介護老人福祉施設　メゾン・開成の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(足柄上郡開成町/神奈川県)

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募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	施設利用者の食事・入浴・排泄介助及び日常生活の介護
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: NG 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
給与	【月給】200,500円〜前年度賞与実績: 年2回・計2.00月分年収例: 介護福祉士　経験12年　年収306万円
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り試用期間6ヶ月：給与変更なし定年: 有（65歳まで）再雇用: 無
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 1）07:00～16:00 2）09:30～18:30 3）16:30～09:30 休憩: 詳しくはお問い合わせください残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 105日産休・育休取得実績: 有・ローテーションによる・夏季・冬季休暇あり（年次有給休暇の計画取得により）
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください託児所: 無寮: 有寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください交通費支給: 詳しくはお問い合わせください車通勤: 可退職金: 有・法人内実務者研修実施受講費用全額還元あり・実務者研修受講料補助上限10万円にて実費補助・社宅家賃43,000円（駐車場1台分含む）・湘南プレイス〒259-0134　中郡二宮町一色3043番地・湘南プレイス 2 〒259-0131　中郡二宮町中里925番地5 ・職員旅行（日帰り）・グループ内リラクゼーションマッサージ20％引き・クラブ活動：ゴルフ部、野球部
研修制度	研修制度: 有新人オリエンテーション法人内キャリアアップ制度（取得に応じて給与アップ）（レベル1・レベル2・レベル3・レベル4・レベル5）リーダー研修主任・課長研修『7つの習慣』『実行の4つの規律』勉強会社外研修（リクルート、フランクリン、コヴィー、ジャパン、他法人との合同研修など）法人内初任者研修実施（受講料無料）法人内実務者研修実施（受講料還元あり）キャリアパス制度: 無し
シフト回数目安	詳しくはお問い合わせください
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	介護老人福祉施設　メゾン・開成
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
アクセス	〒258-0026 神奈川県足柄上郡開成町延沢678 最寄り駅: 開成、松田、新松田 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【公表】平均年齢（利用者）86.0歳要支援1：0名要支援2：0名要介護1：0名要介護2：2名要介護3：8名要介護4：12名要介護5：7名平均要介護度3.83
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）27人介護職員数15人【公表】介福保有者数:0人夜勤を行う従業員数:0人経験年数:10年以上の介護職員の割合:0%
屋内の受動喫煙対策	あり（喫煙室設置）喫煙室の設置による分煙
理念	【公表】 “生きがいある人生に、挑むこれが私たちの使命です。ハンディキャップがあっても、何歳になっても、ご自身の人生に、目標や理想を持ちながら前向きに生きる人をふやす。住み慣れた地域で安心して生活し続けられる環境を提供します。医療機関との密接な連携により、お客様に最良な形での医療・介護を提供します。"
運営法人	詳しくはお問い合わせください

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職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	施設利用者の食事・入浴・排泄介助及び日常生活の介護
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: NG 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
給与	【月給】200,500円〜前年度賞与実績: 年2回・計2.00月分年収例: 介護福祉士　経験12年　年収306万円
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り試用期間6ヶ月：給与変更なし定年: 有（65歳まで）再雇用: 無
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 1）07:00～16:00 2）09:30～18:30 3）16:30～09:30 休憩: 詳しくはお問い合わせください残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 105日産休・育休取得実績: 有・ローテーションによる・夏季・冬季休暇あり（年次有給休暇の計画取得により）
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください託児所: 無寮: 有寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください交通費支給: 詳しくはお問い合わせください車通勤: 可退職金: 有・法人内実務者研修実施受講費用全額還元あり・実務者研修受講料補助上限10万円にて実費補助・社宅家賃43,000円（駐車場1台分含む）・湘南プレイス〒259-0134　中郡二宮町一色3043番地・湘南プレイス 2 〒259-0131　中郡二宮町中里925番地5 ・職員旅行（日帰り）・グループ内リラクゼーションマッサージ20％引き・クラブ活動：ゴルフ部、野球部
研修制度	研修制度: 有新人オリエンテーション法人内キャリアアップ制度（取得に応じて給与アップ）（レベル1・レベル2・レベル3・レベル4・レベル5）リーダー研修主任・課長研修『7つの習慣』『実行の4つの規律』勉強会社外研修（リクルート、フランクリン、コヴィー、ジャパン、他法人との合同研修など）法人内初任者研修実施（受講料無料）法人内実務者研修実施（受講料還元あり）キャリアパス制度: 無し
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応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	介護老人福祉施設　メゾン・開成
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
アクセス	〒258-0026 神奈川県足柄上郡開成町延沢678 最寄り駅: 開成、松田、新松田 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【公表】平均年齢（利用者）86.0歳要支援1：0名要支援2：0名要介護1：0名要介護2：2名要介護3：8名要介護4：12名要介護5：7名平均要介護度3.83
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）27人介護職員数15人【公表】介福保有者数:0人夜勤を行う従業員数:0人経験年数:10年以上の介護職員の割合:0%
屋内の受動喫煙対策	あり（喫煙室設置）喫煙室の設置による分煙
理念	【公表】 “生きがいある人生に、挑むこれが私たちの使命です。ハンディキャップがあっても、何歳になっても、ご自身の人生に、目標や理想を持ちながら前向きに生きる人をふやす。住み慣れた地域で安心して生活し続けられる環境を提供します。医療機関との密接な連携により、お客様に最良な形での医療・介護を提供します。"
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