グループホーム 桂葉の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(栗原市/宮城県)
- 給与
- 【月給】202,400円〜
- 住所
- 宮城県栗原市高清水新桂葉2782
- 最終更新日：
- 2026/03/09
求人のおすすめポイント
グループホーム 桂葉の介護職員・ヘルパー（契約社員）求人は、宮城県栗原市にある求人の中でも介護福祉士/実務者研修(ヘルパー1級)/初任者研修(ヘルパー2級)の特徴を持っているので、資格や経験を活かして働きたい方におすすめです。
地域福祉充実を掲げデイサービス・グループホーム・特別養護老人ホーム等、栗原市内で様々な施設を運営しております。
将来的には色んなキャリアステップも見据えて働く事ができます。
まるでお家のようなアットホームな雰囲気を大事にしております。木のぬくもりが感じられるのんびりとした雰囲気の中で働く事ができます。
よつば会という豊明会職員による親睦会があり、お花見会や忘年会等季節ごとのイベントを行っています。職員同士の仲の良さが自慢です。
年に1回社員旅行を行っており、北海道や沖縄等日本各地を巡っております。
単身寮が完備されており、入社から半年間は無料で利用することができます。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | グループホームにおける介護業務全般 ・入所者の日常生活の介護全般 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・交流支援 ・生活支援 ・その他付帯する業務 |
| 応募資格 |
未経験者: NG |
| 給与 | 契約社員 【月給】202,400円- [内訳] ・基本給:160,400円-176,000円 ・処遇支援手当:22,000円-44,000円 ・夜勤手当:20,000円（5,000円/回・月4回にて計上） ・欠勤控除あり 前年度賞与実績: 年2回・5,000円-30,000円 ※前年度実績 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 有り 期間:3ヶ月 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 無 再雇用: 無 |
| 勤務時間 |
09:00-18:00 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 年間休日: 105日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 託児所: 無 寮: 有 寮・託児所の備考: 【寮】 入社から半年間は無料 ※水道光熱費は実費 車通勤: 可 退職金: 有 入居可能住宅:単身用あり(半年間無料) |
| 研修制度 |
|
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | グループホーム 桂葉 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | グループホーム 桂葉の介護職員(契約社員) |
| アクセス |
〒987-2177 宮城県栗原市高清水新桂葉2782 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)87.4歳
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:7名
要介護2:4名
要介護3:2名
要介護4:2名
要介護5:3名
平均要介護度2.44 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）18名
介護職員数13名 【公表】
夜勤を行う従業員数:2名 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） 施設内全面禁煙 |
| 理念 | 【公表】 ・協力医による週1回の回診。また、急変時や家族状況により通院介助を実施している。 ・ドライブや買い物等の外出支援を実施している。 ・利用者個々の心身の状況や意向を大切にし、趣味・行事活動等の提案および提供をしている。 |
グループホーム 桂葉の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、グループホーム 桂葉様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
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