ケアリッツ長田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市長田区/兵庫県)

給与: 【月給】260,000円〜

住所: 兵庫県神戸市長田区四番町6-2　モアベル神戸108

最寄り駅: 長田(神戸市営)、高速長田、上沢

最終更新日：: 2026/06/25

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求人のおすすめポイント

ケアリッツ長田の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、兵庫県神戸市長田区にある求人の中でも介護福祉士/実務者研修(ヘルパー1級)の特徴を持っているので、資格や経験を活かして働きたい方におすすめです。

【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開しています。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています。

【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているのはもちろん、介護部門の平均年収は4,040,000円と高水準です。

【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4ヶ月で管理者になった実例もございます。

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	訪問介護事業所における介護業務全般介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、「身体介護」や「生活援助」など日常生活のサポートを行います最初は先輩職員が同行しつつ支援内容を教えていくのでご安心ください。【生活援助】日常生活上の家事援助のお手伝いをさせて頂きます調理/掃除/洗濯/服薬の介助など【身体介護】身体に関わる介護のお手伝いをさせて頂きます排泄介助/入浴介助/外出介助/移動介助/食事介助など 1日の流れ（※あくまでも一例となります。） 08:00-09:00 お客様のお宅へ直行で出勤、デイサービスへ送り出し 09:30-10:00 ベッド上で排泄介助 10:15-11:30 掃除 11:45-12:45 事業所でランチ 13:00-14:00 手浴（温かいお湯に手をつけて洗うこと）、食事介助、服薬介助 14:20-15:20 ベッド上で排泄介助、掃除or買物代行 15:30-16:15 事業所に戻り、情報共有 16:30-17:30　デイサービス迎え（帰宅受入） 17:40-18:10 ベッド上で排泄介助、そのまま直帰
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 学歴不問未経験歓迎定年60歳以上未経験者: OK(有資格) 学歴不問
給与	常勤ヘルパー＜経験6ヶ月未満＞初任者研修【月給】260,000円- ［内訳］・基本給:223,000円・固定残業代:37,000円（20時間分） ※残業の有無に関わらず支給。超過分については法定通り別途支給。＜経験6ヶ月以上＞初任者研修月給】270,000円-　・基本給:231,000円・固定残業代:39,000円（20時間分） ※残業の有無に関わらず支給。超過分については法定通り別途支給。実務者研修【月給】275,000円-　［内訳］・基本給:231,000円・固定残業代:40,000円（20時間分） ※残業の有無に関わらず支給。超過分については法定通り別途支給。・資格手当:4,000円介護福祉士【月給】285,000円-　［内訳］・基本給:231,000円・固定残業代:43,000円（20時間分） ※残業の有無に関わらず支給。超過分については法定通り別途支給。・資格手当:11,000円サービス提供責任者候補（介護福祉士）【月給】290,000円-　［内訳］・基本給:236,000円・固定残業代:43,000円（20時間分） ※残業の有無に関わらず支給。超過分については法定通り別途支給。・資格手当:11,000円 ※上記年収には、賞与年2回300,000円分を含む前年度賞与実績: 年2回　300,000円（150,000円×2回）年収例: ・経験6ヶ月未満初任者研修 3,300,000円- ・経験6ヶ月以上初任者研修 3,420,000円-、実務者研修 3,480,000円-、介護福祉士 3,600,000円- ・サービス提供責任者候補介護福祉士 4,120,000円-
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（60歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	日勤のみ夜勤なし残業月20時間以内 08:00‐19:00(08:00または08:30就業開始が基本となります) 休憩: 60分残業: あり（20時間以内）
休日・休暇	年間休日: 107日産休・育休取得実績: 有【休日】・曜日固定制:完全週休2日制【休暇】・年末年始休暇（12月31日‐1月3日）・有給休暇（法定通り）
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限:30,000円/月(実費支給)）車通勤: 不可退職金: 有・電動自転車貸与・交通費支給(月最大30,000円) ・土日出勤手当(月最大6.000円) ・賞与年2回(4月、10月) ・給与改定年1回(4月) ・介護福祉士手当(別途15,000円) ・実務者研修手当(別途5,000円) ・社会保険完備・超過勤務手当・退職金制度あり・資格取得支援制度あり・出産手当(50,000円) ・インフルエンザ予防接種補助金制度・部活動補助金など
研修制度	資格取得支援研修制度: 有入社研修はもちろん、サービス提供責任者になるための研修や、社内開講の実務者研修、資格取得支援の研修など、研修には力を入れています。【入職後研修体制】先輩職員によるマンツーマン指導/同行等キャリアパス制度: 有りプロフェッショナルコース(介護現場で専門性を高めたい方向け)とマネジメントコース(マネジメント力を身に着けたい方向け)の2種類あり。年2回の評価面談を通じて、自身のキャリアの進捗を確認することができる。
応募方法・選考プロセス	【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	ケアリッツ長田
施設形態	訪問介護・定期巡回
募集中の求人情報	ケアリッツ長田の介護職員(正社員)
アクセス	駅近〒653-0004 兵庫県神戸市長田区四番町6-2　モアベル神戸108 最寄り駅: 長田(神戸市営)、高速長田、上沢 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
理念	事業所理念:ケアリッツの品質を、介護業界のスタンダードに。サービス方針: ・介護とITのコラボレーションにより、介護業界全体の業務効率化、技術革新に貢献していくことを目指します。・シルバーライフの充実を求める方のために、プロフェッショナルとしてお客さまの真のニーズにあったサービスを提供することを目指します。・社会全体で福祉事業を支えるために、若年層の雇用促進と育成を図り、福祉を通じて社会貢献を目指します。