（52ページ目）訪問介護・定期巡回(実務者研修(ヘルパー1級))の求人・転職情報

ケア21西大寺のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

奈良県奈良市山陵町240-2

最寄り駅

平城、大和西大寺、菖蒲池

・研修制度が充実しています。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。 ・資格取得支援制度があります。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止しています。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価します。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21ひょうたん山のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府東大阪市桜町3-2 広栄ハイツ101

最寄り駅

瓢箪山(大阪)、東花園、枚岡

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価いたします。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ大和の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】259,600円〜312,600円

住所

宮城県黒川郡大和町吉岡字天皇寺87

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ドット365伊勢崎の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】281,000円〜

住所

群馬県伊勢崎市

最寄り駅

新伊勢崎、伊勢崎、剛志

【訪問介護サービス「ドット365」のご紹介】 「ドット365」は、ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心かつ安全な療養生活を送れるよう、365日24時間体制でサポートを提供する訪問介護サービスです。 要支援認定を受けたご高齢の方をはじめ、障がいのある方、難病を抱える方々の生活支援を幅広く行っております。 【業務内容:日々の暮らしに深く寄り添うケア】 1日の訪問件数は1-4件程度、1回あたりの支援時間は30分から数時間と、ご利用者様の状況に合わせて対応いたします。お一人おひとりとじっくり向き合い、日々の対話を通じて深い信頼関係を築いていくお仕事です。 【株式会社ドットラインの就業環境と魅力】 ・多様なキャリアパス 現場のスペシャリストから所長を目指す道のみならず、全53職種への異動を可能にする「社内転職制度」を完備しております。 学校講師や本社（人材開発課）での後進育成など、多彩な選択肢をご用意。未経験入社後1年で所長に昇格し、年収600万円以上を実現した実績もございます。 ・明確な評価制度による給与還元 2026年4月より新たな人事制度を導入いたしました。等級ごとに求められる役割やスキルを明文化しており、「何を達成すれば昇給するのか」が明確です。社員一人ひとりの成長を正当に評価し、給与に反映いたします。 【ご入社後の教育体制】 新人研修:入社後、本社にて2日間の集合研修を行い、同期と共に業務の基礎を習得します。 同行研修:最長3ヶ月間、先輩社員に同行し、実務の流れやご利用者様への適切な接遇を実践的に学びます。 独り立ち:単独でのサービス提供が可能なレベルに達した段階で、独り立ちとなります。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21兵庫駅前通りのサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

兵庫県神戸市兵庫区浜崎通10-17

最寄り駅

兵庫、中央市場前、大開

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ドット365三郷の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】299,000円〜

住所

埼玉県三郷市早稲田3-2-28

最寄り駅

三郷(埼玉)、平和台(千葉)、流山

【訪問介護サービス「ドット365」のご紹介】 「ドット365」は、ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心かつ安全な療養生活を送れるよう、365日24時間体制でサポートを提供する訪問介護サービスです。 要支援認定を受けたご高齢の方をはじめ、障がいのある方、難病を抱える方々の生活支援を幅広く行っております。 【業務内容:日々の暮らしに深く寄り添うケア】 1日の訪問件数は1-4件程度、1回あたりの支援時間は30分から数時間と、ご利用者様の状況に合わせて対応いたします。お一人おひとりとじっくり向き合い、日々の対話を通じて深い信頼関係を築いていくお仕事です。 【株式会社ドットラインの就業環境と魅力】 ・多様なキャリアパス 現場のスペシャリストから所長を目指す道のみならず、全53職種への異動を可能にする「社内転職制度」を完備しております。 学校講師や本社（人材開発課）での後進育成など、多彩な選択肢をご用意。未経験入社後1年で所長に昇格し、年収600万円以上を実現した実績もございます。 ・明確な評価制度による給与還元 2026年4月より新たな人事制度を導入いたしました。等級ごとに求められる役割やスキルを明文化しており、「何を達成すれば昇給するのか」が明確です。社員一人ひとりの成長を正当に評価し、給与に反映いたします。 【ご入社後の教育体制】 新人研修:入社後、本社にて2日間の集合研修を行い、同期と共に業務の基礎を習得します。 同行研修:最長3ヶ月間、先輩社員に同行し、実務の流れやご利用者様への適切な接遇を実践的に学びます。 独り立ち:単独でのサービス提供が可能なレベルに達した段階で、独り立ちとなります。

最終更新日 : 2026/07/30

ケアパートナー駒沢・ヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,500円〜3,264円

住所

東京都世田谷区駒沢4-23- 加瀬ビル166-3F

最寄り駅

駒沢大学、桜新町、世田谷

・大東建託グループの100%出資子会社として、全国100以上の通所介護、訪問介護、保育事業所等を展開する安定企業です。地域の皆様との信頼関係を大切に、お客様の目線に立ったサービスを展開しております。 ・社員の満足度向上を大切にしており、従業員満足度調査を毎年実施し、労働環境改善に努めています。 ・レジャー、映画、宿泊、グルメをお得に楽しめるベネフィットステーションなどのさまざまな福利厚生で、より良いワークライフバランスの実現に取り組んでいます。 ・ICT化が進み、業務効率がよく残業がほとんどありません。 ・介護職員初任者研修資格の取得支援制度あり 　また、未経験者を介護のプロに育てる教育プログラムをご用意しています。 ・何でも相談できる職場定着コーディネーターの設置 　新しい職場で不安いっぱいの方が職場に慣れるまでの6ヶ月間、なんでも質問を受け付けてくれる先輩が居ます。 ・頑張ったスタッフを表彰する「社長賞」という制度があります。 　年に1度、1番頑張ったスタッフの中から表彰いたします。 ・定年制がないため長期的にお仕事を続けられます。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21横川のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】250,100円〜270,100円

住所

広島県広島市西区三篠町1-4-5

最寄り駅

横川(広島)、横川駅、横川一丁目

・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

有限会社　りんごの木のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】270,000円〜300,000円

住所

大阪府大阪市東住吉区南田辺3-19-16

最寄り駅

針中野、駒川中野、南田辺

・別で鍼灸整骨院を経営しているので、無料で相談、施術ができます。 ・月に一度社内研修があり、スキルアップを考えている人におすすめです。

最終更新日 : 2026/07/30

【初任者研修(ヘルパー2級)活躍】訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,460円〜2,944円

住所

神奈川県川崎市宮前区

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21金剛のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府富田林市久野喜台2-4-9 ルナシティ202号

最寄り駅

金剛、大阪狭山市、滝谷(大阪)

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21三国のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府大阪市淀川区宮原3-3-11 新大阪プラザビル301

最寄り駅

新大阪、西中島南方、南方(大阪)

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21北のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府大阪市北区国分寺2-1-14 ACOM天六ビル5F

最寄り駅

天神橋筋六丁目、天満、中崎町

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止！ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21大津のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

滋賀県大津市梅林2-3-16 松風ビル101号室

最寄り駅

大津、島ノ関、石場

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21東岸和田のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府岸和田市土生町3丁目3-10 カメヤ第3ビル305号室

最寄り駅

東岸和田、岸和田、蛸地蔵

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21旭のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府大阪市旭区高殿6-9-16

最寄り駅

関目高殿、関目成育、関目

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21豊新のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府大阪市東淀川区豊新2-4-11 豊新しんぐるハイツ105

最寄り駅

ＪＲ淡路、下新庄、上新庄

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21加古川のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

兵庫県加古川市加古川町溝之口755 安本ビル2階南

最寄り駅

加古川、日岡、尾上の松

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21北野田のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府堺市東区西野421-3 扇谷1階

最寄り駅

北野田、狭山、萩原天神

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30

ケア21姫路駅前のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

兵庫県姫路市北条1丁目78 OMビル202

最寄り駅

姫路、山陽姫路、手柄

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/07/30