(29ページ目)【残業月20時間以内】訪問介護・定期巡回の求人・転職情報
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ロジケアあかしの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】250,440円〜316,211円
- 住所
- 兵庫県明石市桜町11-8
- 最寄り駅
- 山陽明石、明石、人丸前
・訪問で稼ぎたい方必見。月収40万円も可能です。 ・未経験でも可能。意欲の高い方には資格支援も全額免除します。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- Wワーク
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/04
- 訪問介護・定期巡回
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会東部支部のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】225,100円〜245,675円
- 住所
- 福岡県福岡市博多区東光二丁目8番17号 古門ビル
- 最寄り駅
- 東比恵、博多、祇園(福岡)
・希少なサービス提供責任者の求人です。 ・賞与の他に年度末一時金の支給もございます。 ・扶養手当などの福利厚生が充実しています。 ・JR博多駅より徒歩12分程度とアクセス良好です。 ・サービス提供責任者は日勤帯でも給与ベースが高めです。 ・未経験でも安心 サービス提供責任者の方が多く在籍しておりサービス提供責任者未経験でも安心です。 お休みも助け合いでとりやすい環境です。 ・退職金も福岡市民間社会福祉事業従事職員福利厚生共済制度に加入 しており、長期的に勤務するメリットがあります。 ・車なくても相談できます。 社用車と電動自転車があり、訪問方法を相談しやすいです。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 駅近
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/04
- 訪問介護・定期巡回
ロジケアあしやの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】250,440円〜
- 住所
- 兵庫県芦屋市大原町4番10号
- 最寄り駅
- 芦屋(JR)、打出、芦屋川
・訪問で稼ぎたい方必見。月収40万円も可能です。 ・未経験でも可能。意欲の高い方には資格支援も全額免除します。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- Wワーク
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/04
- 訪問介護・定期巡回
垂水ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】269,000円〜350,540円
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区五色山1-4-5 リバージュ垂水五色山1F-A
- 最寄り駅
- 山陽垂水、垂水、霞ケ丘(兵庫)
福利厚生が充実しています。 賞与はパートの方でも寸志あります。 女性が働きやすい職場です。 産休・育休から復帰している社員が多数います。 キャリアアップできます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/04
- 訪問介護・定期巡回
【日勤のみOK】訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】193,000円〜241,750円
- 住所
- 茨城県日立市
個性を尊重する、自由度の高い職場環境です。 髪色や服装は自由(常識の範囲内でお願いします)で、爪が長くなければネイルも楽しめます。現場の若手メンバーからも「我慢せず、自分らしく働ける」と評判の良い環境です。 ICT活用による業務負担の軽減をしています。 スマートフォンの導入により、訪問記録の入力をデジタル化しています。手書きの手間や時間のかかる事務作業を削減し、業務の効率化を実現。「無理なく働ける環境」作りに取り組んでいます。 ご家庭やプライベートを充実させたまま働きたい方におすすめです。 こちらの施設では、勤務時間をご自身の希望に合わせて柔軟に決められます。まずは短時間のパートから始めて、仕事や環境に慣れてきたら徐々に時間を延ばしていくといったステップアップの働き方もできます。 ワークライフバランスを大切にしたい方にもお勧めになってます。 他にはない手当があります。 運転するだけで収入アップ・充実の交通費サポートがあります。 スタッフの毎日の運転を応援するため、他社にはないユニークな手当を支給しています。 通常の「交通費実費支給」に加え、さらに一律で「交通費手当」をプラスして支給します。 通勤にかかる負担をしっかりと労う、スタッフ想いの制度です。 さらに、土曜日・日曜日・祝日は時給20%アップいたします。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/03
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社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会別府支部の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】183,000円〜198,200円
- 住所
- 福岡県福岡市城南区別府3-6-14 セレス別府1F
- 最寄り駅
- 別府(福岡)、六本松、茶山(福岡)
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/03
- 訪問介護・定期巡回
ロジケア清澄白河の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】302,110円〜
- 住所
- 東京都江東区白河3-3-3
- 最寄り駅
- 清澄白河、菊川(東京)、森下(東京)
【こんな法人です】 居住型施設を持たない「在宅ケア専門企業」として、関西を中心に多事業所を展開しています。200名を超える職員が在籍し、ケアマネジャー、訪問介護員、看護師、セラピスト、福祉用具専門相談員まで、在宅ケアに必要なすべての職種が揃う点が強みとなっています。 【こんな事業所です】 関東一つ目の事業所としてオープンいたします。 ・成果給制度を取り入れており、訪問件数に応じた給与算出がなされる仕組みがあります。努力と実績がそのまま給与に反映され、月給400,000円-500,000円以上など業界の給与相場を覆す実績も上げております。 ・部署を超えて情報共有や相談が行われる「常時カンファレンス」体制により、多様な専門知識を学び合いながら成長できる環境があります。 ・ひとり一台の社用スマートフォンで訪問先での事態をすぐに報告、相談できるような環境があり、訪問だからこそのバックアップとフォローアップを整えています。 ・社長も経営陣も現場経験者で、豊富な現場経験を活かした運営を行っています。最前線で働くスタッフの気持ちを理解できる上司や役員のもとで働けることは、職場選びにおいて大きなポイントになります。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- Wワーク
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/03
- 訪問介護・定期巡回
社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会東部支部の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】183,000円〜198,200円
- 住所
- 福岡県福岡市博多区東光二丁目8番17号 古門ビル
- 最寄り駅
- 東比恵、博多、祇園(福岡)
・賞与の他に年度末一時金の支給があります。 ・扶養手当などの福利厚生があります。 ・JR博多駅より徒歩12分程度とアクセス良好です。 ・残業少なめのため、プライベートとの両立がしやすい環境です。 お休みも助け合いでとりやすい環境です。 ・退職金も福岡市民間社会福祉事業従事職員福利厚生共済制度に加入しており、長期的に勤務するメリットがあります。 ・車がなくても相談できます。社用車と電動自転車があり、訪問方法を相談しやすいです。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 駅近
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/03
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーションぴゅあの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】330,000円〜
- 住所
- 埼玉県川口市芝3-15-10
- 最寄り駅
- 蕨、西川口、南浦和
1件1件先輩スタッフが同行して教えるので安心して独りでも仕事ができます。 スタッフルームで毎日の様に情報共有できます。 月に1回ミーティングを実施しています(会議手当あり)。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/01
- 訪問介護・定期巡回、訪問看護・訪問リハ
青藍会在宅医療支援センター天神定期巡回・臨時対応型訪問介護の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】241,400円〜350,800円
- 住所
- 福岡県福岡市中央区大名1丁目8 大名柴田ビル
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 夜勤専従
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
- 年間休日110日以上
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/01
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転職の無料アドバイス等
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コープあいち福祉サービス蒲郡のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】247,000円〜344,000円
- 住所
- 愛知県蒲郡市水竹町横枕3-1
- 最寄り駅
- 蒲郡、三河三谷、三河塩津
・定年65歳なので、長期でキャリア形成しやすい環境です。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/01
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーションじょうなんのサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】220,000円〜236,000円
- 住所
- 福岡県福岡市早良区野芥1-25-11
- 最寄り駅
- 野芥、梅林(福岡)、賀茂
・訪問介護歴が長い方でサービス提供責任者の経験がない方でも、ご応募が可能です。その際はしっかり研修致します。 ・会議などで周知することにより、育児休業の取得を推進しています。 ・こどもの諸行事へ積極的に参加できるよう、勤務シフトを考慮しています。 ・妊娠・出産・育児等を理由として退職した従業員が再雇用を希望する場合は、積極的に雇用しています。 ・子育て中の職員について出産・育児・進学等に互助会にて給付金があります。 ・定年後の再雇用も可能です。60歳を超えても活躍している方が多いです。 ・非常勤でも一時金の支給がございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/07/31
- 訪問介護・定期巡回
はると訪問介護ステーションのサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】250,000円〜
- 住所
- 埼玉県上尾市小敷谷961-2 メゾン・ドゥ・アンソレイ106
- 最寄り駅
- 上尾、北上尾、桶川
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/31
- 訪問介護・定期巡回
ホームヘルパーステーション島の里の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】244,000円〜277,000円
- 住所
- 広島県尾道市向東町8883-10
- 最寄り駅
- 尾道、東尾道、新尾道
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/31
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ葛飾新小岩のサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】272,000円〜326,600円
- 住所
- 東京都葛飾区東新小岩3-14-10
- 最寄り駅
- 新小岩、京成立石、小岩
【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/07/31
お悩みですか?
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転職の無料アドバイス等
を受け取ることができます!- 訪問介護・定期巡回
ツクイ神戸北のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】256,500円〜310,100円
- 住所
- 兵庫県神戸市北区惣山町5丁目9-7
- 最寄り駅
- 北鈴蘭台、山の街、鈴蘭台
【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/07/31
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ町田森野のサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】274,250円〜325,850円
- 住所
- 東京都町田市森野5-21-1 渋谷ツインビル103
- 最寄り駅
- 町田、古淵、相模大野
【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/07/31
- 訪問介護・定期巡回
きずなステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】256,234円〜393,763円
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区鹿沼台2丁目19-13
- 最寄り駅
- 淵野辺、矢部、古淵
・相模原市中央区・南区エリアに特化した訪問介護事業所です。施設ではなく、利用者様の「ご自宅」で寄り添う介護ができます。 ・管理職や事業所の立ち上げに関わりたい方は、キャリアアップやステップアップも可能です。 ・サービス提供責任者が初回同行、その後の緊急対応も共に考え行動しますのでご安心下さい。 ・サービス提供責任者を中心として何名かでチームになりお互いで1人ひとりのご利用者様をフォローしていく体制を整えています。 ・提携保育園あります。お子様がいらっしゃる方にお勧めです。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
- 定年70歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 車通勤可
- 駅近
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/07/31
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ町田森野の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】189,250円〜204,250円
- 住所
- 東京都町田市森野5-21-1 渋谷ツインビル103
- 最寄り駅
- 町田、古淵、相模大野
【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/07/31
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ上小田井の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】240,000円〜275,000円
- 住所
- 愛知県名古屋市西区大野木1-264 ノイ・ルミナス210
- 最寄り駅
- 庄内緑地公園、庄内通、小田井
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています。 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/07/31
お悩みですか?
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