（287ページ目）【交通費支給】介護職員・ヘルパーの求人・転職情報

高齢者総合福祉施設桐生園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】193,300円〜252,000円

住所

滋賀県大津市桐生1-26-7

・3ヶ月-6ヶ月の教育制度があり、定着率が良い法人です。 ・グループホーム・特別養護老人ホーム・デイサービスといった複合型の施設となっており、様々なスキルを身に着ける事が可能です。 ・年間休日115日。ワークライフバランスが取りやすい法人です。 ・実務者研修の資格取得支援制度があります。

最終更新日 : 2026/07/01

特別養護老人ホーム　砺波ふれあいの杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】223,500円〜274,500円

住所

富山県砺波市神島756-1

最寄り駅

砺波、東野尻、高儀

・特別養護老人ホーム、デイサービス、訪問介護など様々な施設がありライフスタイルの変化により働き方の相談が可能です。 ・休日が多く、残業もほとんどありません。ワークライフバランスに配慮された職場で働けます。 ・夜勤手当が10,000円/回、賞与3.50ヶ月分です。

最終更新日 : 2026/07/01

グループホーム耀きの里の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】207,000円〜

住所

岐阜県可児市瀬田80

最寄り駅

明智(名鉄)、新可児、可児

【未経験・初心者歓迎の安心環境】 ＜このような方に最適です＞ 「料理が苦手ですがグループホームで働きたい」「一から丁寧に教わりたい」 【おすすめポイント】 ・負担の少ない調理業務： グループホームで懸念されがちな「おかずの調理」はありません。基本的には炊飯とお味噌汁の準備程度ですので、家事に自信がない方でも安心してスタートできます。 ・安心のマンツーマン教育体制： 入社後は専任の担当者がつき、マンツーマンで指導を行う体制が整っています。放置される不安がなく、ご自身のペースで業務を習得できます。 【規律ある専門的なケア体制】 ＜このような方に最適です＞ 「指示が明確な職場で働きたい」「ルールに沿って正確に動きたい」 【おすすめポイント】 ・明確なタイムスケジュール： 業務の流れが細かく決まっているため、「次に何をすればよいか分からない」という迷いが生じにくい環境です。 ・看護師主導の安心感： 医療的な視点を持った指導が受けられるため、根拠に基づいた介護を学びたい方に適しています。ベテランスタッフも多く、安定した運営基盤があります。 【法人の安定性と将来性】 ＜このような方に最適です＞ 「安定した法人で長く働きたい」「資格取得も目指したい」 【おすすめポイント】 ・「瀬田の杜」と同法人の安定基盤： 大規模特別養護老人ホームも運営する法人のため、福利厚生や教育ノウハウが整っています。無資格からの挑戦も歓迎しており、将来的なキャリアアップも応援いたします。 ・アットホームな小規模ケア： グループホームならではの落ち着いた雰囲気の中で、利用者さま一人ひとりとじっくり向き合う介護が実践できます。

最終更新日 : 2026/07/01

ユミケアホームはっとりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】233,000円〜286,000円

住所

大阪府豊中市服部南町3‐4‐11

最寄り駅

服部天神、庄内(大阪)、曽根(大阪)

・庄内駅徒歩10分とアクセス良好です。 ・生活相談員へのステップアップ可能です。

最終更新日 : 2026/07/01

セントケアぱーとなー韮崎の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】205,500円〜237,500円

住所

山梨県韮崎市大草町若尾72-1

最寄り駅

韮崎、新府、塩崎

【大手法人で安定しています】 ・全国規模で展開している大手法人で安定しています。全国24都道府県に450を超える営業所があります。 【研修・資格取得などの制度が充実しています】 ・研修（基本研修・定例研修・専門研修・マネジメント研修・その他）も充実しており、幅広いキャリアアップが目指せる環境があります。 ・資格取得補助金制度があります。働きながら資格取得ができます。 【福利厚生が充実しております】 全国の人気ホテルや有名旅館、レジャー施設、ショッピング、グルメ、エステなどを、セントケア・グループ限定の特別優待価格で利用することができます。 【男性も活躍中】 大きな車の運転や、力仕事も多いため男性の介護スタッフも活躍中です。 【未経験でも安心の3人1組体制】 無資格・未経験からスタートできる環境が整っています。訪問時は看護師1名と介護職員2名の3名1組で行動するため、困ったことや不安なことがあればその場で先輩に確認でき、安心して業務に取り組めます。入職後約2週間は先輩のチームに同行し、実際の動きを間近で見て学べる丁寧なサポート体制が整っています。

最終更新日 : 2026/07/01

通所介護センターまほろばの介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】168,100円〜219,100円

住所

愛媛県西条市三津屋南10-20

最寄り駅

壬生川、玉之江、伊予三芳

・サポート体制が整っているため安心して勤務出来ます。 ・年間休日数も多いのでプライベートも充実しています。 ・介護老人保健施設、グループホーム、デイケアなどあり様々な施設で経験を積むことが出来ます。

最終更新日 : 2026/07/01

養護老人ホームうきはの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】210,000円〜

住所

福岡県うきは市吉井町福永72-1

最寄り駅

筑後吉井、うきは、筑後大石

・養護老人ホームで自立している方も多く、身体的な負担も大きくありません。 ・定員45名の事業所で、職員同士も雰囲気良く協調性をもって仕事しています。 ・住宅手当、扶養手当があります。

最終更新日 : 2026/07/01

特別養護老人ホーム高殿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】245,000円〜291,300円

住所

大阪府大阪市旭区高殿5-10-7

最寄り駅

関目高殿、城北公園通、関目成育

・サントリー系列の施設のためサントリースポーツチームとの交流会が定期的に開催されます。 ・ノーリフティング宣言を掲げており「持ち上げない・抱えあげない」介護に取り組んでおり、職員・利用者さま双方の負担を軽減しております。 ・職員食堂があり、昼食は350円、夜勤者用夕食は100円のみの負担で食事ができます。

最終更新日 : 2026/07/01

アスケア訪問入浴山梨の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,000円〜

住所

山梨県甲府市上石田2-31-38

最寄り駅

甲府、金手、南甲府

【こんな会社です】 1973年静岡県で創業したアスケアは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。 【一歩一歩成長を後押しする研修制度】 「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。 【作業負担を軽減する設備の導入】 ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。

最終更新日 : 2026/07/01

介護付有料老人ホーム ソラストさらさ道後の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】243,246円〜

住所

愛媛県松山市祝谷東町乙813-8

最寄り駅

道後温泉、道後公園、南町

・育児支援サポートがあり、急なお休み等対応し易い環境です。 ・入社後の資格取得時に手当の優遇があります。 ・個別に設定する研修制度と期間を設けています。

最終更新日 : 2026/06/30

グループホームふるさとの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】215,000円〜255,000円

住所

新潟県村上市中原3920番地1

最終更新日 : 2026/06/30

小規模多機能ホームはあとピアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】201,000円〜244,000円

住所

鳥取県米子市久米町200

最寄り駅

米子、富士見町(鳥取)、博労町

・ 鳥取エリアトップクラスの安定感！明確な理念に基づく地域ケアの最前線 鳥取を中心に10拠点以上を展開する大手法人ならではの、盤石な経営基盤が最大の強みです。 「すべての人が快適に過ごせる社会づくり」という明確な理念・戦略を持っており、ただの施設運営にとどまらない「地域に根ざした良質な事業展開」を行っているため、安心して長くキャリアを築ける環境です。 ・緑豊かな「はあとピア」での温かいケアと、一人ひとりに合わせた「段階的OJT」 勤務地である「はあとピアは」米子城址の麓という自然豊かな環境にあり、ご入居者様にとって「親しみやすく頼れる場所」となるよう、家族に代わるきめ細やかなアットホームなケアを実践しています。 現場は日中活気があり忙しく動き回る環境ですが、サポート体制は万全です。完全未経験なら「3ヶ月」、経験が浅い方には「1ヶ月のOJT＋個別指導」と、ご本人のスキルに合わせた実践的な研修が用意されており、月1回の勉強会もあるため放置されることなく着実に成長できます。 ・頑張りが直接還元される評価システムと、長期的なキャリア支援 勤務実績や日々の頑張りをしっかり人事考課に組み込み、賞与や昇給で正当に評価・還元するシステムが整っています。 介護福祉士の受験資格に必要な外部研修の費用補助など、資格取得のバックアップも充実。さらに、今後のライフスタイルの変化や「ケアマネに挑戦したい」、「管理職を目指したい」といった適性に合わせて、法人内の別事業所への異動（キャリアチェンジや環境の最適化）も相談は可能なため、ご自身のペースで高みを目指せます。

最終更新日 : 2026/06/30

コープみらい花見川介護センターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】224,210円〜

住所

千葉県千葉市花見川区作新台6-9-1

最寄り駅

八千代台、実籾、京成大和田

・3,250,000人を超える組合員で構成される日本最大の生活協同組合です。 ・組合が母体なので、働きやすい職場環境を提供しています。次世代認定マーク（くるみん）」の認定事業主です。職員が仕事と生活の両立ができるよう働きやすい職場づくりを推進しています。 ・研修制度や資格取得表彰金制度があるので、スキルアップに最適です。たくさんのスタッフが介護福祉士を取得しています。 ・福利厚生充実しています。職員割引有ります。

最終更新日 : 2026/06/30

ユアサイド京田辺の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】190,000円〜

住所

京都府京田辺市興戸南鉾立１１２

最寄り駅

同志社前、興戸、ＪＲ三山木

1. 未経験・ブランク歓迎・チームワーク重視の安心職場 入社時のOFF JTに加え、業務に慣れるまで先輩が同行する丁寧なOJTあります。「実務者研修」の資格取得支援制度もあり、未経験から着実にスキルアップできます。「黙々と作業するより、チームで協力して温かく働きたい」という方に最適の環境です。 2. 介護に専念できる好環境・調理なし＆マイカー通勤OK 食事はすべて給食会社へ委託しているため、スタッフによる調理業務は一切ありません。身体介助メインの介護業務に専念できます。現在の平均要介護度は2.5-3.0程度と比較的低めなのも魅力です。無料駐車場完備でマイカー通勤も快適です。 3. 長期安定×残業少なめ・将来のキャリアアップも目指せます 「腰を据えて長く定着してほしい」という方針から、人柄重視の採用を行っています。残業は月5時間以内と少なく、ワークライフバランスも抜群です。意欲のある方は、将来的に施設長やエリアマネージャーへの登用も目指せる成長環境です。

最終更新日 : 2026/06/30

デイサービスセンター恵南小松島の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】180,000円〜210,000円

住所

徳島県小松島市大林町森ノ本4-3

最寄り駅

立江、阿波赤石、羽ノ浦

最終更新日 : 2026/06/30

服部すみれ訪問介護ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】253,100円〜

住所

奈良県北葛城郡上牧町大字上牧4234-1

最寄り駅

志都美、畠田、香芝

最終更新日 : 2026/06/30

特別養護老人ホームホワイト市川の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】256,925円〜279,635円

住所

千葉県市川市高谷1854

最寄り駅

原木中山、二俣新町、妙典

・給食あり。1食400円です。 ・有給消化率も高めでプライベートの時間もしっかり確保出来ます。

最終更新日 : 2026/06/30

デイサービスセンター慈幸苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

住所

熊本県玉名市横島町横島2381-1

最寄り駅

肥後伊倉

最終更新日 : 2026/06/30

三浦老人保健施設の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】216,000円〜266,000円

住所

岐阜県岐阜市鏡島精華3-17-5

最寄り駅

西岐阜、穂積、岐阜

【スキルアップ・経験重視】学びたい方 ＜こんな方にぴったり＞ 「医療・リハビリ・看取りまで幅広く経験したい」「資格を取りたい」 ・おすすめポイント 内科併設で医療体制が厚く、リハビリから看取りまで「介護老人保健施設の全て」を学べます。 資格支援:試験費用全額負担やキャリア段位制度があり、学ぶ意欲を金銭面でもバックアップ。 ======================================= 【生活コスト・実利重視】出費を抑えたい方 ＜こんな方にぴったり＞ 「食費を節約したい」「希望休はしっかり取りたい」 ・おすすめポイント 昼食が1回200円で食べられるのは破格。毎日の食費を大幅に節約できます。 月2日の希望休取得が可能で、予定も調整しやすい環境です。 ======================================= 【割り切り・経験者】介護老人保健施設のリアルを知る方 ＜こんな方にぴったり＞ 「キラキラした職場より、落ち着いた環境がいい」「ある程度の忙しさは想定内」 ・おすすめポイント 小学校に隣接し、自然を感じられる落ち着いた立地です。 程よい距離感:「全体的に『そういうものかな』と割り切れている」という声があり、過度な期待や干渉がないサバサバした雰囲気です。

最終更新日 : 2026/06/30

ケアリッツ藤が丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】250,000円〜285,000円

住所

愛知県名古屋市名東区明が丘113 サン季世502

最寄り駅

藤が丘(愛知)、本郷(愛知)、上社

当社は訪問介護を中心とした介護福祉サービスを展開しており、働く人の幸せこそが最良のサービスにつながるという考えのもと、2008年の創業以来、東京都内を中心に200か所以上の訪問介護事業所を運営しています。 業務効率化にも積極的に取り組んでおり、専用の業務アプリを活用することで、ご自身のスマートフォンから記録の入力やシフト確認が可能です。事務作業の負担を軽減し、現場での業務に専念できる環境を整えています。正社員比率は9割を超えており、安定した雇用と給与体系を実現しています。また、介護部門の平均年収は404万円と、業界内でも高水準を維持しています。 介護サービスは人が支える仕事だからこそ、職員一人ひとりが意欲を持って働ける職場づくりを大切にしています。明確なキャリアパス制度を整備し、目標を持って成長できる環境を提供しています。初任者研修や国家資格取得に伴う受講料補助などの資格取得支援をはじめ、子育て支援やメンタルヘルスケアを含む各種福利厚生を整え、職員の人生を総合的にサポートしています。実際にキャリアパス制度を活用し、入社から4か月で管理者へ昇進された実績もございます。

最終更新日 : 2026/06/30