(13ページ目)サービス提供責任者(介護福祉士)の求人・転職情報
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ケアリッツ保谷のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】315,000円〜
- 住所
- 東京都西東京市下保谷3-16-13 メゾンマルベリー101
- 最寄り駅
- 保谷、大泉学園、ひばりケ丘(東京)
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ経堂のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都世田谷区桜1-63-19グリーンネスト1階
- 最寄り駅
- 経堂、宮の坂、上町
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ高井戸のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都杉並区高井戸東3-30-3田澤ビル301
- 最寄り駅
- 高井戸、浜田山、富士見ケ丘
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ新宿のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都新宿区高田馬場4-22-46ザ・テラス104
- 最寄り駅
- 高田馬場、西早稲田、下落合
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ恵比寿のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都渋谷区恵比寿1-16-28 花旺コーポラス1F
- 最寄り駅
- 恵比寿、代官山、広尾
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
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ケアリッツ国分寺のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】315,000円〜
- 住所
- 東京都国分寺市南町1-12-7 国分寺南町事務所1F
- 最寄り駅
- 国分寺、武蔵小金井、西国分寺
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ国立のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】315,000円〜
- 住所
- 東京都国分寺市光町2-10-24アルコバレーノ201
- 最寄り駅
- 国立、恋ケ窪、西国分寺
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ南砂町のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都江東区南砂3-6-6 砂町マンション105
- 最寄り駅
- 南砂町、東陽町、潮見
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ葛西のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都江戸川区西葛西5-7-8 第2ドミール森田1F
- 最寄り駅
- 西葛西、葛西、船堀
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
やさしい手甲府韮崎事業所のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】213,000円〜293,000円
- 住所
- 山梨県韮崎市藤井町南下條647-1
- 最寄り駅
- 韮崎、新府、穴山
・初めてのサービス提供責任者にチャレンジする方でもご安心ください。 ・育成担当職員を個別に配置してマンツーマンで指導しております。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05
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ハーモニー・ヘルパーステーションのサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】230,000円〜300,000円
- 住所
- 奈良県生駒市東新町4-20 石丸ビル2F
- 最寄り駅
- 生駒、鳥居前、東生駒
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
合掌荘ヘルパーステーションのサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】217,400円〜
- 住所
- 大阪府寝屋川市成田東が丘28-7
- 最寄り駅
- 香里園、星田、東寝屋川
・残業は少ないのでプライベートとの両立が叶います。 ・訪問手段はバイクか電動自転車が選べます。(運転免許なくても可能) ・車、バイク通勤可能。駐車場無料です。 ・配偶者手当・扶養手当があります。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
まごころ介護サービス島田のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】232,800円〜
- 住所
- 静岡県島田市中溝町580
- 最寄り駅
- 島田(静岡)、新金谷、代官町
・本社のある静岡にて経済産業省より地域未来牽引企業に選定されました。 ・静岡県を中心に神奈川県、埼玉県へと20以上の事業所を展開しています。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
- 定年70歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
やさしい手 甲府西事業所のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】213,000円〜293,000円
- 住所
- 山梨県甲府市上石田1-7-14
- 最寄り駅
- 甲府、金手、南甲府
・山梨県内で多数の事業所を展開しており、安心して働けます。 ・入社後、現場業務に慣れるまでは既存の現場職員が丁寧にサポートしてくれます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームHIBISU岸和田のサービス提供責任者(契約社員)求人・採用

- 住所
- 大阪府岸和田市春木泉町9-6
- 最寄り駅
- 春木、和泉大宮、岸和田
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/05
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ケアリッツ篠崎のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都江戸川区篠崎町1-19-6 コーポ大新Ⅲ101
- 最寄り駅
- 篠崎、瑞江、市川
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ船堀のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都江戸川区船堀1-4-10 第2乙女屋マンション304
- 最寄り駅
- 船堀、一之江、東大島
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ小岩のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都江戸川区南小岩6-27-4 向笠ベアー1F
- 最寄り駅
- 小岩、京成小岩、江戸川
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツつつじヶ丘のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】315,000円〜
- 住所
- 東京都調布市東つつじケ丘1-9-15
- 最寄り駅
- つつじケ丘、仙川、柴崎
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円でと高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ青砥のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都葛飾区青戸5-27-8 AO5ハウス1階
- 最寄り駅
- 青砥、京成高砂、お花茶屋
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
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最終更新日 : 2026/08/05
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