【駅近】千葉県の介護求人(14ページ目)
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【法人について】 ・社会福祉法人壮健会は平成26年に特別養護老人ホームの開設と同時に法人を設立しました。特別養護老人ホームの他に訪問介護やデイサービス等計6つの事業所を運営し地域に根差した支援をしている法人です。 ・祝日や夏期休暇、年末年始がお休みとなる為、プライベートも大切にしながら働くことが可能です。 ・定年は65歳で再雇用制度や退職金制度も整っているのでご自身のキャリア感に合わせて勤務することができます。 ・育児休業制度もありライフステージが変わった子育て世代も安心して働くことができます。
最終更新日 : 2026/09/30

最終更新日 : 2026/09/30

最終更新日 : 2026/09/30

・千葉徳洲会病院と連携し、リハビリテーションによる機能回復に力を入れています。また、介護付き有料老人ホームと通所リハビリが併設されており、高齢者のための複合的な介護サービスを提供しています。 ・チームケアに力を入れており、職種や在籍年数に関係なく、全員で意見を出し合いイベントを作り上げていきます。 ・3親等まで利用できる医療費還付制度(月3,000円以上の医療費は無料)がございます。
最終更新日 : 2026/09/30

最終更新日 : 2026/09/29

【法人について】 株式会社SOINは千葉県を中心に、デイサービスや訪問介護、訪問看護などさまざまな在宅サービスを提供しています。 【おすすめポイント】 ・「ソワン西千葉」は、2024年10月オープンの住宅型有料老人ホームです。 ・会社の資格支援取得制度活用で、働きながら実質無料で資格取得可能です。更なるスキルとキャリアが積めます。
最終更新日 : 2026/09/29

最終更新日 : 2026/09/29

最終更新日 : 2026/09/29

最終更新日 : 2026/09/29

最終更新日 : 2026/09/29

・家族的な介護をモットーに地域に根ざした介護を目指しています。HOTPAGES(ホットページズ):WEBデザイナーを中心として質の高いサービスを目指しています。 ・八千代台駅徒歩8分に位置し、アクセスも抜群です。
最終更新日 : 2026/09/29

・充実の年間休日です。 年間休日120日以上ございますので、仕事とプライベートとの両立がしやすい環境です。 ・公共交通機関でも通いやすいです。 東武野田線「愛宕駅」より徒歩約10分ほどの立地なので公共交通機関で通うことも可能となります。 ・手当が充実です。 対象者には住宅手当や家族手当が付与され、賞与の実績は4.5ヶ月となっているため頑張った分お給与に反映されやすくなっております。 ・9割の職員が介護福祉士を保有しております。 正社員の介護職員9割が介護福祉士を保有されており、職員のレベルも高い環境下で働くことができます。
最終更新日 : 2026/09/29

・充実の年間休日 年間休日は120日以上ございますので、仕事とプライベートとの両立がしやすい環境です。 ・公共交通機関でも通いやすいです 東武野田線「愛宕駅」より徒歩約10分ほどの立地なので公共交通機関で通うことも可能となります。 ・手当が充実しています 対象者には住宅手当や家族手当が付与され、賞与の実績は4.5ヶ月、夜勤可能者は1回9,000円となっているため頑張った分お給与に反映されやすくなっております。 ・9割の職員が介護福祉士を保有 正社員の介護職員9割が介護福祉士を保有されており、職員のレベルも高い環境下で働くことができます。 ・フォロー体制が充実しています。 1ヶ月-6ヶ月に渡りフォローが続きますので、ご経験が少ない方も安心して就業できます。習熟の度合いに応じてサポートを続ける体制が整っています。
最終更新日 : 2026/09/29

・日曜日固定休みです。 ・海浜幕張駅から徒歩9分です。
最終更新日 : 2026/09/29

・2021年6月に開所した施設です ・1号、2号喀痰吸引研修が無料で受けられます。 ・夜間見守り次世代体動センサーを導入しており見守り時の負担を軽減しています。
最終更新日 : 2026/09/29

最終更新日 : 2026/09/26

最終更新日 : 2026/09/26

【法人について】 介護業界の大手である、株式会社シダーが運営するデイサービスです。安定した収入や無理の少ない働き方ができ、昇給・賞与などの福利厚生も充実しており、安心して働くことができる環境となっています。 【おすすめポイント】 ・資格取得制度が充実しています。 雇用形態問わず資格取得支援を受けることができます。実務者研修は自社開講のため、テキスト代(13,000円)のみ負担で受講可能です。介護福祉士・ケアマネジャーは、受験対策勉強会への参加が無料となっています。頑張りを応援してくれる環境が整っているため、キャリアアップを目指す方にもおすすめです。 ・ワークライフバランスがとりやすい職場です。 安定した会社が運営しており、産休・育休の取得率が非常に高い実績があります。そのため自分に合った働き方を叶えられる環境となっています。 ・リハビリ体制が充実しています。 自立した生活の継続支援を行う上でリハビリテーションを重視しており、各資格を持った専門スタッフが本格的なリハビリテーションを提供しています。そのため、リハビリの知識を専門職から学べる環境が整っており、これからのキャリアに向けてリハビリの知識をつけていきたい人にもおすすめな職場です。
最終更新日 : 2026/09/26

【ノテ南船橋について】 特別養護老人ホーム、看護小規模多機能、小規模多機能、24ケア、訪問看護、居宅介護支援事業所、こども食堂、就労支援A型事業所(パン工場・レストラン)の8つが併設する大型事業所です。 【おすすめポイント】 ・ノテ南船橋は、2025年6月オープンの新しい施設です。 これから施設をスタッフみんなで作り上げていきたい方や新鮮な気持ちで働きたい方におすすめです。 ・お休みが充実してます。 年間休日が120日あります。福祉業界でトップクラスの年間休日のため、お休みを充実させたい方におすすめです。 ・眠りスキャンを導入しております。 利用者の睡眠を計測できる眠りスキャンを導入しております。 利用者の体動(寝返り、呼吸、心拍など)を検出、利用者の睡眠・離床などを計測できるのでシステムに合わせて利用者の対応ができます。 ・研修制度もばっちりです。 経験を積んだ中堅者になっても、スキルアップすることができる機会をたくさん設けています。医学的・心理的な理解を深め、より質の高いケアを提供するためのスキルアップや、業務に欠かせない資格取得を目的としたさまざまな研修が受けられます。
最終更新日 : 2026/09/26

・千葉しすい病院を中心に通所介護や訪問介護もサービス提供しているので、急性期を脱し回復期などでリハビリを積み自宅に戻られてもフォローできる環境が整っており、様々な経験を積むことができます。 ・病院に24時間保育室が完備しているので小さいお子様を預けながらの就業も可能です。(0歳児‐小学6年まで可能)
最終更新日 : 2026/09/26
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