千葉県市川市の生活相談員・相談職の求人・転職情報

株式会社HITOWAヘルスケアカンパニーイリーゼ市川の生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】244,700円〜

住所

千葉県市川市本北方3-12-8

最寄り駅

京成中山、東中山、鬼越

・大手法人イリーゼは、東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心です。 久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。 他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。 ・23種類の研修制度でよりよい介護ができる人材を育成しています。 初任者研修は有料の講座を自己負担ナシで受講可能です。(※規定あり) 働きながら介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能です。 ・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています。 現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。 様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。 ・福利厚生が充実しています。 年間休日は107日、その他休暇制度もあります。 定年65歳と長くご勤務されたい方にオススメです。 リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能です。 社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。

最終更新日 : 2026/10/07

ケアプラスホテル市川ステイの生活相談員・相談職、介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】244,320円〜334,880円

住所

千葉県市川市東菅野1-25-17

最寄り駅

京成八幡、本八幡、鬼越

・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 ・ワンストップの地域包括ケア！ 在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる ・できることを増やす介護サービスを重視してます！ 利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。 ・できたてのお食事を！ 施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。

最終更新日 : 2026/08/18

イオンスマイル市川店の生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】280,500円〜334,500円

住所

千葉県市川市本北方2-23-5 子の神マンション1階

最寄り駅

鬼越、京成中山、京成八幡

最終更新日 : 2026/07/07

さわやかデイサービス真間の生活相談員・相談職、介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】229,000円〜

住所

千葉県市川市真間1-12-4 市川センタービル3F

最寄り駅

市川真間、市川、国府台

・子育てと両立できる環境づくりをしております。お子様が小学3年生になるまでの時短勤務制度や、勤務時間や曜日の相談等柔軟に対応し、安心して働ける仕組みを導入しています。 ・個人の能力や目指したいキャリアに合わせたキャリアアップの制度を用意しています。 ・資格取得支援制度があり、働きながら資格取得を目指せます。

最終更新日 : 2026/05/22

レガーレ市川　ショートステイの生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】271,000円〜411,000円

住所

千葉県市川市柏井町4-315

最寄り駅

市川大野、馬込沢、大町(千葉)

【法人について】 慶美会は、千葉県内で複数の特別養護老人ホームやデイサービスセンターなどを運営する社会福祉法人です。安定した経営基盤を持ち、安心して長く働くことができます。 【おすすめポイント】 ・働きやすい職場環境です。 職員との面談を通して業務改善を図り、夜勤専従、入浴専任、間接業務専任、短時間就業など、柔軟な働き方ができるよう職員の配置を行っています。 また、ICT・介護ロボット・福祉用具を導入することで、職員の心身負担軽減にも努めています。 ・良好な人間関係です。 経営陣とサービス提供職員の一体感を重視しており、職員同士の人間関係は良好です。多くの職員が、慶美会で働く理由として「人間関係の良さ」を挙げています。 ・充実した福利厚生です。 慶美会では、住宅支援制度、永年勤続表彰制度など、様々な福利厚生制度を設けています。また、産休育休取得率・復帰率も高く、子育てと仕事の両立を支援する体制が整っています。

最終更新日 : 2026/03/17