【夜勤専従】千葉県の介護求人(9ページ目)
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・千葉脳神経外科病院は、関東エリア屈指の治療実績を誇る脳神経外科専門の病院です。 ・各種勉強会や研修が充実しており、丁寧な指導を心掛けています。 ・お子さまの急な発熱などによる早退等にも理解があります。24時間運営の託児所も完備し、子育て世代をサポートしています。 ・年間休日は120日で、有給取得率はほぼ100%です。プライベートの予定が立てやすく、日常生活を充実させることができます。 ・明るい雰囲気でスタッフ同士のコミュニケーションが活発な環境です。
最終更新日 : 2026/10/24

・グループホームわかくさは、定員9名、全室個室の施設です。入所者さまが幸せや生きる喜びを感じながら日々過ごせるよう、お一人おひとりに合わせて個別に計画された専門的なケアを提供しております。 ・託児所も完備しています。子育て支援制度もあるので、子育て中の方も安心できる環境です。 ・昇給や賞与があります。モチベーションをしっかりと維持しながら安定して長く働けます。 ・マイカー通勤可能です。無料駐車場も完備しているため安心です。
最終更新日 : 2026/10/24

・市原市にある定員50名の介護老人保健施設での介護職の募集です。 ・病院隣接の介護老人保健施設となります。 ・年間の賞与実績4.0ヶ月支給の実績があり、加えて処遇改善手当の一括支給もあります。 ・再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。 ・育児休暇の取得実績多数・子育て世代の就業継続を支援します。 ・インフルエンザ予防接種補助あり・職員の健康維持にもしっかり配慮しています。 ・寮(借り上げ社宅)あり・当事業所の職員も入居しているため、仕事の悩みなども相談できます。
最終更新日 : 2026/10/24

・仕事をする上で意見を言える環境が整っており、現場意見が反映されやすいです。 ・落ち着いた雰囲気の施設です。 ・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/10/24

・隣接している浅井病院内に託児所がございます。子育てと両立できる環境です(子育てサポート企業認定のくるみんマーク取得法人です。) ・年間休日120日。住宅手当など福利厚生も充実です。 ・法人で寮完備しています。遠方の方のご応募も大歓迎です。 ・ベテラン層も多く在籍するため新入職員も安心です。 ・賞与4.0ヶ月分の支給実績がございます。
最終更新日 : 2026/10/24

・働きやすい環境が整っております 年間休日は120日です。プライベートと両立しながら勤務可能な働きやすい職場です。また託児所が24時間利用可能で0歳-6歳まで相談可能なので小さいお子様がいっらしゃる方も安心です。 ・実働時間が短いです 勤務時間は実働7時間で1日あたりの勤務時間が少ないため、プライベートの時間を確保したい方にオススメです。またよっぽどの緊急事でない限りほとんど残業も発生しておりません。 ・頑張った分別途手当も充実です 基本的に2シフトでの就業となりますが、状況に応じて早番遅番をお願いすることがございます。その際は早番・遅番手当が支給され、日曜祝日出勤した際は休日手当も支給されます。
最終更新日 : 2026/10/24

・「チーム医療で、健康・幸福を創造するやさしい病院」を理念とし、精神科医療を中心に、高齢者医療や予防医療など地域のニーズに応えた医療を提供しています。 ・また、光が差し込む明るくきれいな病院で、気持ちよく働ける環境も整っています。 ・6歳までお預かり可の院内託児所を完備しています。(子育てサポート企業として認定を受けています。)行事が盛りだくさんなので、お子さまも充実した環境で生活できます。 ・職員寮あります。(ワンルーム、月額32,000円) ・65歳定年制、定期昇給を採用しているので、モチベーションを維持しつつ長くお勤めできる環境です。 ・東金駅、成東駅、大網駅など各方面から送迎バスが出ているので、通勤も便利です。
最終更新日 : 2026/10/24

【2ユニットのグループホームでアットホームな環境】 2ユニットですが平屋建ての建物なので職員間のコミュニケーションもしっかり取れる環境になっております。 小規模だからこそ1人1人の利用者様との時間を密に取ることができます。 ・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は111日と多めに定めています。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/10/24

【法人について】 運営法人の葵会グループは、病院・介護老人保健施設・グループホーム等、全国に130以上の関連事業所を展開しており、総勢10,000人を超える職員が働いている安定法人です。 【おすすめポイント】 ・月に9日-10日のお休みがあるので、プライベートと両立したい方におすすめです。 ・全国に130施設以上を展開している葵会グループで安心、毎月の手当も充実しています。 ・入居者の症状が良くなり、在宅に戻る喜びを感じられます。 ・多職種との連携を学ぶことができます。
最終更新日 : 2026/10/24

・「下総病院」は全360床の精神科病院です。各線「勝田台」駅より専用バスで15分。車通勤可能です。 ・統合失調症やうつ病・躁うつ病・認知症といった継続的な治療や経過観察が必要な方をメインに受け入れ、症状の落ち着きや安定を促す薬物療法のほか、レクリエーションや作業療法(精神科リハビリ)も多く実施しています。意欲の回復、生きがい発見、対人コミュニケーションスキルの習得、社会復帰などをサポートしています。 ・年間休日120日!実働7時間勤務かつ残業はほとんどないため、プライベートの時間も大切に勤務して頂けます。 ・前年度の賞与支給実績は年間5か月分としっかり還元があります。
最終更新日 : 2026/10/24

最終更新日 : 2026/10/24

・調理専門スタッフがいらっしゃるため、グループホームですが調理業務が無いです。その分、入居者さまと関わる時間も多く、認知症や老化についての知識・人の心についての勉強ができる環境です。 ・1ユニット9名に対して日中は、職員3人でゆったりと対応のため一人ひとりに向き合った介護ができます♪ ・母体は医療法人のため、経営が安定しています。
最終更新日 : 2026/10/24

・母体が医療法人社団としっかりして安心して勤務することができます。 ・介護老人保健施設やグループホーム・デイサービスなど多くの施設を運営されており様々な経験を積むことができます。 ・資格支援制度があり研修教育制度が充実しています。 ・ICTを導入し少しでも職員・利用者様の負担を軽減しようと取り組んでおります。
最終更新日 : 2026/10/24

・千葉県銚子市にある「グループホームかすが苑」は、在宅介護サービスを中心に7つの事業を展開する「社会福祉法人讃寿会」が運営しています。 ・定着率が大変良い施設です。 ・スタッフとご利用者様との関係性が良く、グループホームらしさがあるアットホームな雰囲気の事業所です。 ・施設長が大変良い方です。質問や相談に対しても丁寧にご対応頂ける方ですので、入社後の相談もしやすい方です。 ・OJT、勉強会もあるので、安心して業務ができます。 ・未経験の方でも安心して働ける環境です。
最終更新日 : 2026/10/24

【法人・施設情報】 ・「人の力」と「デジタル技術」を融合させ、安心のケアを実践しています。 社会福祉法人 河内厚生会が運営する「特別養護老人ホーム南三咲館」は、「生きる力を支え、安心とあたたかさを未来へ」という理念を掲げています。人の力とデジタル技術を融合させることでご利用者様一人ひとりの「生きる力」を支え、24時間体制のサポートと家庭的な温もりで、ご家族にも安心と笑顔を届けるケアを提供します。 ・3つのサービスを展開し、地域に根差した支援を行う施設です。 当施設は、特別養護老人ホームに加えてショートステイ、デイサービスの3つのサービスを展開しており、多様なニーズに応えながら地域に根差した支援を実現しています。 ・特別養護老人ホームで、ご利用者様の日常生活を支援する仕事です。 特別養護老人ホームにて、ご利用者様の日常生活全般のサポートを行います。主な業務は、食事や入浴といった身体的な介助に加え、日々の楽しみとなるレクリエーションの支援などです。 ・季節の行事や、屋上からの花火鑑賞も魅力です。 お花見や節分といった季節に合わせたレクリエーションを豊富に実施しています。また、施設の屋上からは市川、松戸、幕張、習志野の花火大会を鑑賞できるなど、日々の生活に楽しみと彩りを添えています。
最終更新日 : 2026/10/24

【待遇面】 賞与4ヶ月に加え各種手当も充実しています。 年間休日も120日と多い為、プライベートとの両立を重視される方にもオススメです。 【法人の特徴】 ISOの取得や人材育成のシステム化など、職員が働きやすい環境を整えた成果もあり、離職率が低下し、勤続年数が長い職員が増えている点が大きな特徴です。また若い世代の職員も多い法人です。 また、職員への業務負担を減らすため、専門職員(シーツ交換専属職員等)を随時増員し日々の業務負担を軽減する試みを行っています。 【資格取得支援制度について】 介護福祉士を取得するために実務者研修を事業所内で開催し、実務者研修の参加費用は全て当法人が負担をしております。 研修扱いとなるため業務内で受講することが可能です。 【施設の特徴】 2017年2月に、CYBERDYNE株式会社のHAL介護支援用(腰タイプ・防水性能タイプ)を新たに導入しました。 腰痛予防につながることは勿論のこと、「自分の足で立ちたい、歩きたい」という利用者のニーズに応えることにもつながっており、支援の幅の広がり・質の向上に強く貢献しています。 また、職員への業務負担を減らすため、専門職員(シーツ交換専属職員等)を随時増員し日々の業務負担を軽減する試みを行っています。
最終更新日 : 2026/10/24

・寮(敷地内)完備してます。 ・保育所(たんぽぽ園)完備してます。 ※保育料:1,000円/1日 ・有給消化率が非常に高いです。
最終更新日 : 2026/10/24

・上場している大手法人。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。(2024年9月予定含む) ・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。 ・残業は月10時間程度のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。 ・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2026/10/24

【入社後OJT】 何をすればいいか、どのようにすればいいか、どうすればもっと良くなるかなど、 上司や先輩の指導をその場で受けながら、実践的な知識や技能を習得することができる研修制度があります。 【研修】 ・舞浜倶楽部の理念やケア方針、基本的なケアの技術、知識を学ぶ社内研修プログラムを実施しています。 約半年間にわたるプログラムで、交代勤務が必要な現場スタッフにも、全員の学びの機会を保障するために、複数回開催しています。 ・舞浜倶楽部は、定期的に現場スタッフをスウェーデンに派遣し、研修を行っています。 研修期間は、1週間から3ヶ月間まであり、派遣者は、現場での経験などを踏まえて、選抜されます。 ・指導担当者がマンツーマンで教えている環境の為、未経験の方でもご安心して働けます。 ・職員間の風通しが良く、上司・同僚に気軽に意見が言いやすい環境が職員定着に繋がってます。
最終更新日 : 2026/10/24

最終更新日 : 2026/10/23
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