【学歴不問】神奈川県座間市の介護求人
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平日 9:30〜20:00
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最終更新日 : 2026/10/28
【神経難病に特化したナーシングホームで働く】 神経難病に特化したケアに携わることで、専門的な知識と技術を習得できます。 看護師と介護士がペアとなり、入居者の居室を訪問します。 喀痰吸引等の資格取得支援制度を利用し、スキルアップを目指せる環境です。 【ワークライフバランスもばっちり】 年間休日115日以上、プライベートの時間を大切にしながら、長く安定して働ける環境です。 社会保険完備、交通費支給、退職金制度など、安心して長く働けるための福利厚生が整っています。 【キャリアアップ】 ・順次事業拡大中の法人です ・エリアマネージャー職などを新設予定となりますので、給与や役割をもっと上げていき、上を目指したい方にはピッタリです
最終更新日 : 2026/10/15
【こんな法人です】 ・エクシオジャパンは、相模原市内を中心にグループホームや有料老人ホーム、デイサービスなど、様々な施設形態展開しているため、多様な施設形態での経験を積みたい方や、チャレンジしたい方にお勧めの法人です。 ・介護が必要な方が入居したくても、経済的理由で福祉施設に入居できない現状があり、そのような方の助けになりたいとの思いからエクシオジャパンの介護サービスが始まりました。 【こんな施設です】 ・2016年に開設した全30室の小規模な住宅型有料老人ホームです。 【手厚いフォロー体制が整っています】 ・未経験からスタートしてご活躍されている方も多い職場で、先輩スタッフが手厚くフォローするので、どなたでも安心して勤務できます。 20代の若手はもちろん子育て世代や、シニア世代など幅広い世代が活躍中です。 ・資格取得支援制度や研修制度が充実しています。
最終更新日 : 2026/09/19
【神経難病に特化したナーシングホームで働く】 神経難病に特化したケアに携わることで、専門的な知識と技術を習得できます。 看護師と介護士がペアとなり、入居者の居室を訪問します。 喀痰吸引等の資格取得支援制度を利用し、スキルアップを目指せる環境です。 【ワークライフバランスもばっちり】 年間休日115日以上、平均残業時間も少なめ。プライベートの時間を大切にしながら、長く安定して働ける環境です。 社会保険完備、交通費支給、退職金制度など、安心して長く働けるための福利厚生が整っています。 【キャリアアップ】 ・順次事業拡大中の法人です ・エリアマネージャー職などを新設予定となりますので、給与や役割をもっと上げていき、上を目指したい方にはピッタリです
最終更新日 : 2026/09/09
【施設概要】 2009年4月に開設した定員20名と小規模でアットホームな雰囲気の住宅型有料老人ホームです。 安全とプライバシーを大切にした空間づくりで、利用者さまひとりひとりが安心してご自身の時間を楽しめるホームを目指しています。 【資格支援が充実】 ・スタッフひとりひとりが成長しながら仕事に取り組める環境を目指しており、資格取得支援制度を充実させています。 ・プライベートとの両立のため、働き方については職員とご相談できます。 ・希望休が月2日-3日とれ、有給もしっかり取得しています。
最終更新日 : 2026/08/19
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヶ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2026/08/11
【施設概要】 2016年4月に開設したアットホームな雰囲気の住宅型有料老人ホームです。 定員は28名と小規模で、24時間常駐スタッフによる介護サービスなどで、利用者さまの「自分らしい暮らし」をサポートしています。 【夜勤体制】 ・夜勤の体制は、2階建ての施設を2名で対応していきます。※利用者:1階9名、2階18名 ・1階は自立度が高い方が多く、決められた時間をで介護を行います。基本は2階を2名で見ながら1階も対応をするという流れになります。 【資格支援が充実】 ・スタッフひとりひとりが成長しながら仕事に取り組める環境を目指しており、資格取得支援制度を充実させています。 ・夜勤専従は10回以上で1勤務25,000円以上可能です。
最終更新日 : 2026/07/15
【こんな施設です】 ・神奈川県座間市に位置しており、2000年3月に設立されました。 ・短期入所療養介護（介護予防短期入所療養介護）や通所リハビリテーション（介護予防通所リハビリテーション）といったサービスを提供し、 在宅ケアを支援することを目的とした施設です。 ・入所（一般50床、短期6床）や、日帰りの通所が可能で、医療・食事・リハビリ・入浴及び各種レクリエーション等を提供します。 【働きやすい環境】 ・年間休日は120日以上あります。メリハリをつけて働ける勤務体制です。 ・育児や介護、看護休暇の取得実績がありますのでライフステージに変化があっても働き続けられる環境です。 【アクセス】 ・小田急線 小田急相模原駅から徒歩で18分です。 ・相模台病院送迎バスがご利用できます。日・祭日以外は、中央林間駅「北口」と小田急相模原駅「南口」から病院まで無料の送迎バスを運行しています。また、市内循環ルートも運行しております。
最終更新日 : 2026/03/17
当ポジションの魅力は、未経験から施設長を目指せること。 自社の研修施設「研修ラボ」では、介護職の専門性を高めるための座学・実習に日々取り組んでいます。階層ごとに専門職としての必要な技術や知識を習得する研修の他、ビジネスパーソンとしての基礎、経営に関わる内容、ホスピタリティ研修など、幅広い知識を習得できる場を設けています。 その他、グループ内の飲食、不動産などの社内研修制度や宅地建物取引士などの資格取得支援制度があり、介護にとどまらない知見を広げる人材育成を積極的に実施しています。 経験や能力、興味にに応じ、成長を促すトレーニングや研修の機会が多数ありますので、より責任のあるポジションでご活躍いただける環境が整っています。 マネジメントは未経験でも、『一緒に施設の運営やサービスの向上に取り組みたい』『介護業界内外で活躍できる力を身につけたい』そんなあなたにぴったりです。 少子高齢化の時代に突入している中で、限られた人的リソースで高齢者に質の高いサービスを提供し続けることは私たちとって重要な課題です。 現場で発生する課題に対して、「時間や人員が足りないから」と諦めるのではなく、自分たちの力を最大限に引き出し、提供するサービスの質を高めるための取り組みを続けています。 そして、それを実現するためには、強いチームワークとリーダーシップが必要です。 あなたらしいリーダーシップを発揮しながら、チームとして成長し、私達と一緒に理想の介護の実現を目指しませんか。
最終更新日 : 2026/03/16
【こんな施設です】 ・2011年にオープンし定員44室のの施設で介護度は3程度です。 ・入居者様は、施設近隣からの転居がい多い傾向、また地元の方が多く、穏やかで上品な方が多い印象です。 【母体の安定感は抜群です！】 ・旅行、飲食、ホテル、不動産開発など様々な事業を展開しているシマダグループが運営しています。シマダグループとしては1963年に創立、半世紀以上の歴史のある法人です。 ・グループの福祉サービス以外でのノウハウを活かした、オンリーワンの福祉サービスを提供しています。関東圏内に複数の介護施設を展開しており、福利厚生面など充実しています。 【研修制度が充実しています！】 ・研修センターもあり、入職後は2日間、研修センターでガーデンテラスの介護のやり方を学ぶことができます。配属後、介護のやり方で悩んでも、研修センターの講師の方が教えてくれるので安心です。 ・ビジネスパーソンとして基礎的な講座をはじめ、介護職の専門性を高めるものや管理職、経営に関わるものまで幅広く習得することが可能です。 【利用者様のためも。スタッフの意見を取り入れてくれる会社です！】 ・月に1回、社員会議で施設を良くするためのサービス提案しており、これまで音楽療法や訪問ネイル、ドッグセラピー、リハビリ器具の導入など、スタッフからの意見を吸い上げ利用者様のため色々なサービスを始められています！
最終更新日 : 2026/03/11
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