（8ページ目）新潟県の実務者研修(ヘルパー1級)の介護求人・転職情報

ニチイケアセンター燕西のサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】250,110円〜

住所

新潟県燕市新興野12番18号　新興野(株)ユニオン創業事務所1F E号室

最寄り駅

分水、粟生津、寺泊

【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヶ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

最終更新日 : 2026/07/17

特別養護老人ホーム三和愛宕の園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】216,000円〜

住所

新潟県上越市三和区井ノ口1718-4

・上越市と妙高市に27施設を開所している大手法人で母体が安定しています。 ・法人内で幅広いキャリアを積む事が可能です。 ・職員の習熟度や経験年数に合わせた「階層別研修」があり、スキルアップも目指す事が可能です。 ・また、職種別研修や介護技術研修などもあり、人財育成にも力を入れています。 ・産育休や時短勤務の導入などで女性が働きやすい環境作りを行っている為、離職率も6.5％と低いです。 ・メンタルヘルスケア専任の職員も在籍しており、メンタルヘルスケアの予防や早期改善にも力を入れています。

最終更新日 : 2026/07/15

フレアス看護小規模多機能新潟江南の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】225,472円〜253,360円

住所

新潟県新潟市江南区横越川根町2-9-2

最寄り駅

荻川、亀田、さつき野

・安定の法人母体です。 フレアスグループは「人と人とのふれあいを大切にし社会貢献すると共に、社員の物心の幸せを追求する」という理念の元、事業を展開しております。 平成12年に在宅マッサージサービスから始まり、令和4年より看護小規模多機能サービスを開始しました。 ・通い・泊まり・訪問介護・看護看護の4本柱でご利用者様、ご家族様、地域の方々の想いを叶える拠点で喜びを肌で感じられるお仕事です。 ・利用者様の要望を可能な限り叶えていく介護なので、個別ケアをされたい方にオススメです。 例えばパーキンソン病で身体が動きづらい方でも、重度になりコミュニケーションが取れなくなってから受け入れるのではなく、 軽度なうちから受け入れ・ケアを開始する事によってその方とコミュニケーションを図り、好みや特徴の理解を深めます。 入居後に重度になった後でも、利用者様の好みや特徴を理解出来ているため、真に寄り添った介護に近づける事が出来ます。

最終更新日 : 2026/07/08

アースサポート新潟の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】251,700円〜270,700円

住所

新潟県新潟市中央区近江一丁目1番6号

最寄り駅

白山(新潟)、新潟、関屋(新潟)

・地元密着の在宅介護サービス会社です。 当社は、全国500拠点以上を展開する在宅介護サービス会社です。 ・経験のない方も当社自慢の教育/サポート体制にてフォローしますので、長く安心して働けます。 将来はサービス提供責任者やケアマネジャー等へのキャリアパスを考えていらっしゃる方も大歓迎です ・ヘルパーとしての専門技術や知識を極めたい方、 サービス提供責任者を目指す方、あなたのステップアップを応援します。

最終更新日 : 2026/07/06

新潟みずほ園の生活支援員(正社員)求人・採用

給与

【月給】174,320円〜198,510円

住所

新潟県新潟市西区藤野木51番地

最寄り駅

越後赤塚、越後曽根、内野西が丘

・同性介助で女性にとっても安心の職場環境です。 ・夜勤経験が浅くても安心です。4名（男女2名）で対応します。 ・入職後1ヶ月半は先輩職員のマンツーマンがございます。その後も適宜先輩が教えてくれます。 ・和気あいあいの雰囲気です。男女比同程度です。 ・福利厚生も手厚いです。

最終更新日 : 2026/07/04

特別養護老人ホーム太陽の園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】204,900円〜

住所

新潟県燕市吉田法花堂740

最寄り駅

吉田(新潟)、北吉田、南吉田

・新潟県ハッピー・パートナー企業として、仕事と家庭が両立できる職場づくりに取り組んでいます。（イクメン応援プラス認定・子育て応援プラス認定） ・市外から転居の方には月額最大21,000円（3年間）の手当が支給されます。 ・20代若手職員も多く、活気のある職場です。 ・手厚い人員配置でご利用者様に対して余裕をもった対応をしています。

最終更新日 : 2026/07/03

特別養護老人ホームよねやまの里の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】205,000円〜249,000円

住所

新潟県上越市柿崎区柿崎6414-1

最寄り駅

柿崎、上下浜

・資格取得へ向けての全面的な支援を実施しており、実務者研修受講費用は全額会社負担します。現在は職員の約9割が国家資格を保有しております。 ・人柄重視での採用で、未経験の方も積極的に受け入れております。そのため指導体制も万全です。 ・スタッフの意見を柔軟に取り入れ、よくしていこうとする風土があります。 ・処遇改善手当が手厚く、日勤者は33,000円/月、夜勤者は50,000円/月が支給されます。

最終更新日 : 2026/07/03

デイサービスセンターうかじ園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

住所

新潟県魚沼市徳田112-1

最寄り駅

北堀之内、越後堀之内、越後川口

・経験豊富なスタッフが多数在籍しているためサポート体制が充実しております。 ・運営法人は魚沼市内に5つの施設を持つ地域に密着した法人です。 ・年間休日は119日と多くプライベートや家庭との両立が可能です。 ・講習会などは勤務日扱いとなり、資格取得費用の貸付制度があります。 ・各事業所に親睦会があり、新年会と社員旅行は全事業所で行っているため、別の施設職員との懇親を深めています。 ・レクリエーション行事等に積極的に取り組んでいただける方、大歓迎です。

最終更新日 : 2026/07/02

小規模多機能型居宅介護施設しょうたき萌気たもんの郷の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,050円〜1,131円

住所

新潟県南魚沼市浦佐5363-1 萌気園浦佐診療所2F

最寄り駅

浦佐、八色

・2020年6月オープンの小規模多機能型居宅介護施設です。 ・賞与3.5ヶ月分と高水準です。 ・介護経験が長い方が多く、職員間の連携がしっかりとれる環境です。 ・4落ち着いたアットホームな雰囲気です。

最終更新日 : 2026/07/01

グループホームふるさとの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】215,000円〜255,000円

住所

新潟県村上市中原3920番地1

最終更新日 : 2026/06/30

デイホーム三郷の送迎運転手・ケアドライバー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,050円〜

住所

新潟県上越市本長者原563-3

最寄り駅

脇野田、南高田、高田(新潟)

・当法人では、20代から50代までの幅広い年齢層の女性職員が多数在籍しており、助け合いの精神が浸透しております。 また、勤続15年以上の職員が多数おり、長年にわたるご貢献をたたえ、表彰しています。 ・「仕事」と「家庭」の両立を支援する企業として、厚生労働省より認定マーク「くるみん」を取得しております。 女性の皆様が長く安心して働き続けられる職場環境の整備に努めております。 ・新卒採用にも積極的に取り組んでおり、研修センターを設けて資格取得支援など、職員の成長を全面的にバックアップしております。 ・当法人内には、さまざまな介護サービスや保育施設を多数有しており、職員の皆様には幅広い分野でご活躍いただける環境を整えております。

最終更新日 : 2026/06/24

デイサービス　桑の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】183,200円〜211,200円

住所

新潟県上越市大字京田134-1

最寄り駅

南高田、高田(新潟)、脇野田

・正社員として長期就業が可能、ワークライフバランス重視しています。 ・ご家族の都合により、有給は時間ごとに消化可能です。 ・子育て中のスタッフが多く子育てへの理解あり協力体制はばっちりです。 ・特殊浴槽完備。身体にかかる負担が少なく安心して働ける環境です。 ・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は118日と多めに定めています。

最終更新日 : 2026/06/24

特別養護老人ホームみねの園の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,050円〜1,059円

住所

新潟県上越市清里区岡野町1618

・介護福祉士72％（介護職員約 250名中 180名）ケアレベルの高いスタッフが多い法人です ・認知症介護に強い法人です。認知症関連資格保有数が法人43名、医療との連携も充実です。 ・スキルアップ研修などの研修制度が充実しています。専門性を高めたい方、深くケアを学びたい方大歓迎です。（介護保険制度基本サービス研修・認知症研修など） ・最初半年は月1度の面談時間があります。アドバイスや今後の目標など成長に合わせて指導してもらえるので無理のないレベルアップができます。 ・大手法人で様々な施設を運営しているため、経験を積むことができます。

最終更新日 : 2026/06/19

株式会社ニチイ学館新潟支店の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】235,000円〜247,000円

住所

新潟県新潟市中央区万代4-4-27 NBF新潟テレコムビル4F

最寄り駅

新潟、白山(新潟)、関屋(新潟)

最終更新日 : 2026/06/17

株式会社ニチイ学館多長岡支店の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】235,000円〜247,000円

住所

新潟県長岡市東坂之上町1-2-5 ステーションプラザ長岡ビル3F

最寄り駅

長岡、北長岡、宮内(新潟)

最終更新日 : 2026/06/17

ヘルパーステーションまるっとまきの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,182円〜1,284円

住所

新潟県新潟市西蒲区巻甲5465-4

最寄り駅

巻、岩室、越後曽根

最終更新日 : 2026/06/09

障害者支援施設　まきはたの里の生活支援員(正社員)求人・採用

給与

【月給】217,000円〜270,600円

住所

新潟県南魚沼市滝谷992-1

・高齢者施設4箇所・障がい者施設5箇所を運営しており、運営母体としても安心です。 ・南魚沼市民病院が隣接しており、急変時の対応も安心です。 ・年間休日120日と多めなのでしっかり休養とりながらご勤務可能です。 ・研修制度が充実！福祉の仕事が初めての人にも、より上級の資格を目指したい人にも目標を持って仕事が続けられるように支援していきます。 ・採用日から有給休暇付与（初年4月採用で、15日付与）

最終更新日 : 2026/06/05

ふれあいの里・矢代の介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】196,700円〜

住所

新潟県妙高市大字志535-5

最寄り駅

二本木、新井(新潟)、青山(新潟)

・20代-50代の幅広い年齢の女性が多い職場です。 助け合い精神が浸透しており、法人内には勤続15年以上の従業員様が 多数表彰されていらっしゃいます。 ・「仕事」と「家庭」の両立を支援する企業としての 認定マーク「くるみん」を取得しています。女性が働き続けるための環境作りを推奨しています。 ・新卒採用にも積極的です。研修センターを設け、資格取得支援にも取り組んでいます。 ・法人内に多数の介護サービスと、保育施設がございます。 幅広い活躍の場があり挑戦できる環境です。 ・講習会を主催する等、地域市民との交流等にも積極的に取り組んでいます。

最終更新日 : 2026/06/04

ふるさとホーム新潟松浜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】213,000円〜

住所

新潟県新潟市北区西名目所4446-1

最寄り駅

新崎、新潟空港、大形

・全国に150施設以上を運営する安定企業で安心のサポート体制 ・スタッフの働きやすさも大切にした環境で、安心して長く勤められる職場を目指しています ・資格取得支援もありキャリアアップも可能です。

最終更新日 : 2026/06/02

グループホーム新井の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,220円〜

住所

新潟県妙高市高柳2-6-2

最寄り駅

新井(新潟)、北新井

・上越市と妙高市に27施設を開所している大手法人で母体が安定しています。 ・法人内で幅広いキャリアを積む事が可能です。 ・職員の習熟度や経験年数に合わせた「階層別研修」があり、スキルアップも目指す事が可能です。 ・また、職種別研修や介護技術研修などもあり、人財育成にも力を入れています。 ・産育休や時短勤務の導入などで女性が働きやすい環境作りを行っている為、離職率も6.5％と低いです。 ・メンタルヘルスケア専任の職員も在籍しており、メンタルヘルスケアの予防や早期改善にも力を入れています。

最終更新日 : 2026/06/02