富山県の初任者研修(ヘルパー2級)の介護求人(3ページ目)
98件- 富山県
- 初任者研修(ヘルパー2級)

・初任者研修の資格取得支援有 ・10年以上の方から新しい方まで幅広く活躍されております ・1.1対1の配置をされているので、体制面も抜群で働きやすいです
最終更新日 : 2026/10/03

・全国で130施設運営するホスピスの大手企業です。 ・24時間看護師配置されているため安心して働けます。 ・トップクラスの高給与設定です。 ・残業は月10時間以内のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。 ・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2026/10/03

・全国で130施設運営するホスピスの大手企業です。 ・24時間看護師配置されているため安心して働けます。 ・トップクラスの高給与設定です。 ・残業は月10時間以内のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。 ・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2026/10/03

・医療法人社団寿恵会が経営の為、福利厚生面が充実です。 ・ワークライフバランス取れ働くことが可能です。
最終更新日 : 2026/10/03

最終更新日 : 2026/10/01

最終更新日 : 2026/09/26

・2024年4月に開設の為、綺麗な施設で働けます。 ・定員9名のグループホームの為、一人一人寄り添った介護が可能です。 ・平成30年度に高年齢者雇用開発コンテスト特別賞を授賞しました。
最終更新日 : 2026/09/26

・富山市と上市町を中心に、介護サービス事業を総合的に展開しています。富山市では、地域包括支援センターも運営しています。 ・日勤パート募集しております。勤務時間や、土曜日・日曜日・祝日の休みに関してもご相談可能な求人です。 ・お子様の成長に合わせて夜勤の相談ができます。 ・9:00-16:00、週3日以上の勤務から働き方相談ができます。
最終更新日 : 2026/09/26

・定員18名のグループホームの為、一人一人寄り添った介護が可能です。 ・資格支援制度あります(実務者研修の事業所と提携・休みを利用して受けれます) ・勤続年数に応じて一部費用を負担いたします。(半年で半額、1年で全額) ・平成30年度 高年齢者雇用開発コンテスト特別賞を授賞しました。
最終更新日 : 2026/09/26

・定員18名のグループホームの為、1人1人寄り添った介護が可能です。 ・資格支援制度あります(実務者研修の事業所と提携・休みを利用して受けれる) ・勤続年数に応じて一部費用の返金があります(半年で半額、1年で全額)。 ・平成30年度 高年齢者雇用開発コンテスト特別賞を授賞しました。
最終更新日 : 2026/09/26

・定員18名のグループホームの為、一人一人寄り添った介護が可能です。 ・平成30年度に高年齢者雇用開発コンテスト特別賞を授賞しました。 ・夜勤無し勤務相談可能です。
最終更新日 : 2026/09/26

・定員18名のグループホームの為、一人一人寄り添った介護が可能です。 ・資格支援制度があります。(実務者研修の事業所と提携。休みを利用して受けれる。) ・勤続年数に応じて一部費用の返金あり(半年で半額、1年で全額) ・平成30年度に高年齢者雇用開発コンテスト特別賞を授賞しました。
最終更新日 : 2026/09/26

・定員18名のグループホームの為、一人一人寄り添った介護が可能です。 ・資格支援制度があります(実務者研修の事業所と提携・休みを利用して受けれます)。 ・勤続年数に応じて一部費用の返金があります(半年で半額、1年で全額)。 ・平成30年度 高年齢者雇用開発コンテスト特別賞を授賞しました。 ・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2026/09/26

・医療法人社団啓愛会が経営母体の為、福利厚生も充実しております。 ・子育てをしながら働くスタッフが多く仕事と家庭の両立に理解があります。 ・職種を超えた交流が盛んで、コミュニケーションがとりやすい職場です。 ・研修参加もあり、自身の向上や利用者様との関わり等、様々な事が学べ、共に施設イベントにも参加し楽しむことができます。
最終更新日 : 2026/09/25

・日曜固定休みです。 ・3名1組の訪問ですので、安心して勤務が出来ます。
最終更新日 : 2026/09/19

・定年制がなく、正社員として長く働くことが可能です。 ・NPO法人ヒューマックスが運営しており、アットホームな環境で利用者様へしっかりケアを行い働けます! ・介護経験が少ない方でもご入職後に先輩社員からの教育やサポートを頂ける環境の為、安心して働くことができます。 ・資格取得への制度も充実しており、介護福祉士取得へのサポートを頂けます!
最終更新日 : 2026/09/18

・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は113日と多めに定めています。
最終更新日 : 2026/09/17

・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は113日と多めに定めています。
最終更新日 : 2026/09/17

【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2026/09/12

【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2026/09/12
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