【年間休日120日以上】静岡県富士宮市の介護求人・転職情報
3件ご希望の新着求人をすぐにお知らせ！
条件に合った新着求人を受け取る ＞- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 いかる野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】217,330円〜236,900円
- 住所
- 静岡県富士宮市原709
【母体は地域に根差した医療法人社団です】 医療法人社団鵬友会は神奈川県から静岡県富士宮市にかけて病院、介護老人保健施設を運営している創立1981年の伝統ある法人です。 【利用者様のケア】 ご自宅から通われる、比較的介護度が低い方がADLの向上を主な目的にリハビリを行う施設です。 利用者様のできることを増やす、自立支援をしたい方におススメです。 流しソーメン大会や運動会などの利用者様に楽しんでいただくためのイベントが充実しており、「自分の家族が入所されている」気持ちで日々のケアに取り組んでいます。 【マンツーマンの教育制度】 プリセプター制度を導入しており、資格の有無や介護経験に関わらず新入職員には先輩職員1名が担当となり日々の業務をサポート、独り立ちができるまで一緒に業務を行います。 介護福祉士の取得に必要な実務者研修の取得支援があり、事業所負担で資格の取得ができるため、無資格未経験で入職して資格を取得しキャリアを重ねている職員も多数在籍しています。 【プライベートとの両立ができます】 日曜日固定休み、日勤のみ正職員勤務可能な求人です。 育児休暇の取得実績もあり、家庭の状況に合わせた働き方の相談も可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 年間休日120日以上
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/18
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームしらいとの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】202,900円〜
- 住所
- 静岡県富士宮市上井出1285-1
【基盤が安定している法人です】 社会福祉法人天竜厚生会は1946年に創立され、静岡県内にて高齢者分野と障がい者分野の事業所を260件運営、約2,450名の職員が働いている県内屈指の大手法人です。 年間休日は120日、賞与も4.8ヶ月分支給と好待遇です。 安定して1つの法人で長く勤めたい方にオススメです。 【キャリアアップが明確です】 法人独自のジョブチャレンジ制度があります。 介護職員として経験を積んだのち、係長や管理職への立候補ができます。 キャリアアップの為のグループ長実習等もあり、職員のキャリアアップを支援しています。 【長期就業に注力しています】 定年は65歳で、元気なうちは頑張って働きたいという方にオススメです。 介護職員として働いていてキャリアを積んでいる方で、ケアマネジャーや相談員、看護師の資格取得を目指している方も多数おり、そのような職員を研修を通じて法人全体で支援を行っています。 また、高齢者分野から障がい者分野というように自身のやりたいケアの変化に合わせて対応できるのも大手法人である天竜厚生会の魅力です。 キャリアチェンジに対する支援を充実させており、職員の長期就業に繋がっています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 年間休日120日以上
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/07/16
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設いかる野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】244,300円〜290,650円
- 住所
- 静岡県富士宮市原709
【母体は地域に根差した医療法人社団です】 医療法人社団鵬友会は神奈川県から静岡県富士宮市にかけて病院、介護老人保健施設を運営している創立1981年の伝統ある法人です。 【在宅復帰を目指す利用者様のケア】 介護老人保健施設なので、利用者定員100名の規模が大きい事業所ですが、施設の平均介護度は3.0、全介助の利用者様は1割に満たないくらいで在宅復帰に向けてリハビリやADL訓練に取り組んでいる利用者様がほとんどです。 流しそうめん大会や運動会などの利用者様に楽しんでいただくためのイベントが充実しており、「自分の家族が入所されている」気持ちで日々のケアに取り組んでいます。 【マンツーマンの教育制度】 プリセプター制度を導入しており、資格の有無や介護経験に関わらず新入職員には必ず先輩職員1名が担当となり日々の業務をサポート、独り立ちができるまで一緒に業務を行います。 介護福祉士の取得に必要な実務者研修の取得支援があり、事業所負担で資格の取得ができるため、無資格未経験で入職して資格を取得しキャリアを重ねている職員も多数在籍しています。 また、夜勤についてもその方に合わせてスタートします（1ヶ月-半年が目安）。看護師1名、介護職4名の手厚い人員配置なので安心して業務に取り組めます。 【プライベートとの両立ができます】 年間休日は120日以上、夏季休暇や年末年始の休暇もございますのでまとまったお休みがとりやすいです。 また、シフトについても2交代制がベースとなりますので生活リズムが整えやすく働きやすい環境です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 年間休日120日以上
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/06/13
ご希望の求人が見つかりませんか？
条件に合った新着求人を受け取る ＞