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17件

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カイゴジョブエージェントでは滋賀県におけるサービス提供責任者の求人を17件掲載しています。滋賀県におけるサービス提供責任者の求人の特徴として、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、身体介護なしや送迎業務なしなど幅広い仕事内容、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、未経験歓迎や定年なしなど誰もが応募しやすい応募要件、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、滋賀県でサービス提供責任者への転職を考えている人は必見です。

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滋賀県のサービス提供責任者の平均給与

給与形態平均給与
月給261,218円
2026/07/02 更新

※カイゴジョブエージェントに掲載中の滋賀県のサービス提供責任者の求人データより平均を算出しております。

滋賀県における
サービス提供責任者の求人倍率と転職市場

滋賀県におけるサービス提供責任者の有効求人倍率は厚生労働省のサイトにおいて単体では参照することができないものの、ヘルパー（訪問介護員）としての有効求人倍率が、令和4年において滋賀県で11.75倍(※)となっており、一人に対して11.75件の求人があるという状態なので、上位職であるサービス提供責任者に関しても転職を希望する方にとって有利な売り手市場だと言えます。

※1 出典：厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）

滋賀県における
サービス提供責任者の働き方

滋賀県におけるサービス管理責任者（サビ管）の働き方は、仕事内容が「個別支援計画書の作成とプロセス管理」「医療機関や行政などとの連携」「現場職員への指導やアドバイス」などが主なので、夜勤はないケースが多いです。ただ就業場所として「入所系事務所」「通所系事務所」「就労支援事務所」が挙げられるのですが、「入所系事務所」の場合は夜勤のある施設もあります。実際に働いている人の雇用形態は、数年の業務経験が必要なことから正社員として働いている人が多い傾向にあります。

滋賀県における
サービス提供責任者の年収

滋賀県におけるサービス提供責任者（サ責）の年収データは不明だったものの、ヘルパー（訪問介護員）の年収は、令和4年のデータで滋賀県平均401.9万円(※)であり、ヘルパーをまとめる立場であるサービス提供責任者の年収はもう少し高くなると言えます。また、全国におけるヘルパー（訪問介護員）の平均年収が353.2万円(※2)だということを考えると、滋賀県におけるサービス提供責任者の年収は全国平均よりも高い水準になります。

※年収データは他の職種も含んでいる可能性があります。

※出典：厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）

滋賀県のサービス提供責任者の求人に関するよくある質問

滋賀県のサービス提供責任者の求人は何件ありますか？

7月3日現在、カイゴジョブエージェントで掲載中の滋賀県のサービス提供責任者の介護職求人は、17件になります。

サービス提供責任者の求人の中でどのような条件が人気ですか？

サービス提供責任者の方からは訪問介護・定期巡回や有料老人ホームのような条件が人気となっています。

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