（6ページ目）【日勤のみ】大阪府の介護求人・転職情報

デイサービスぐろーばるの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】234,000円〜259,000円

住所

大阪府大阪市生野区鶴橋4-13-14

最寄り駅

鶴橋、今里(大阪メトロ)、桃谷

・日曜日固定休みです。決まった曜日にお休みなので生活リズムを整えて働きやすいです。

最終更新日 : 2026/08/12

ライフリゾートしらさぎ公園の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】221,300円〜

住所

大阪府大阪市東住吉区今川6-1-31

最寄り駅

平野(ＪＲ)、今川(大阪)、東部市場前

最終更新日 : 2026/08/12

デイサービスセンタール・ロゼイの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】193,000円〜216,000円

住所

大阪府大阪市住吉区清水丘3-15-3

最寄り駅

大和川、我孫子道、我孫子前

・年間休日122日あります。 ・働き方改革によって有給消化率を現在100％法人として目指しておられます。 ・医療法人グループ内での医療機関利用に発生する処方箋費用など上限20,000円まで負担有ります。 ・産前産後休暇・育児休暇制度があります。取得実績もあります。

最終更新日 : 2026/08/11

デイサービス　ニコットの生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】256,000円〜298,000円

住所

大阪府八尾市若草町3-46

最寄り駅

河内山本、近鉄八尾、高安

最終更新日 : 2026/08/11

ヘルパーステーションケアラーズの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】312,000円〜334,800円

住所

大阪府大阪市住之江区浜口東3-5-20

最寄り駅

住ノ江、細井川、安立町

最終更新日 : 2026/08/11

株式会社福伸のその他(正社員)求人・採用

給与

【月給】230,000円〜

住所

大阪府八尾市堤町3-14-3

最寄り駅

河内山本、近鉄八尾、高安

最終更新日 : 2026/08/11

【日勤のみOK】介護老人保健施設(老健)の生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】185,000円〜260,000円

住所

大阪府大阪市鶴見区

・家族的な雰囲気の職場です。

最終更新日 : 2026/08/10

（仮称）えいる住吉東の生活支援員(正社員)求人・採用

給与

【月給】230,000円〜280,000円

住所

大阪府大阪市住吉区住吉1丁目8番44号

最寄り駅

住吉東、神ノ木、住吉(大阪)

最終更新日 : 2026/08/10

生活介護事業所えいるいきいきはうすの生活支援員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】210,000円〜

住所

大阪府八尾市南亀井町2-3-42

最寄り駅

久宝寺、出戸、新加美

最終更新日 : 2026/08/10

Sunnyの福祉用具専門相談員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】250,000円〜300,000円

住所

大阪府交野市星田4丁目15-5 アズステーション星田207

最寄り駅

星田、寝屋川公園、私市

最終更新日 : 2026/08/10

ケア21南巽のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府大阪市生野区巽中3-5-2 メゾン大地105号

最寄り駅

南巽、北巽、東部市場前

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/08/08

ケア21放出の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】319,700円〜

住所

大阪府大阪市鶴見区放出東3丁目18-11

最寄り駅

放出、深江橋、今福鶴見

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/08/08

ケア21加島のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府大阪市淀川区加島4-15-5-2Ｆ

最寄り駅

加島、神崎川、杭瀬

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/08/08

ケア21平野北のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府大阪市平野区西脇1丁目1-2 ミヤコ三愛ビル1階

最寄り駅

平野(ＪＲ)、東部市場前、平野(大阪メトロ)

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/08/08

ケア21枚方のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】280,100円〜

住所

大阪府枚方市岡本町8番18号 高崎マンション2階202号室

最寄り駅

枚方市、枚方公園、宮之阪

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/08/08

ケア21貝塚のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,100円〜280,100円

住所

大阪府貝塚市清児665番地3-4-3

最寄り駅

清児、名越、石才

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/08/08

ミードファミリーケア協会のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,000円〜360,000円

住所

大阪府大阪市淀川区十三元今里1-1-52

最寄り駅

十三、塚本、神崎川

最終更新日 : 2026/08/08

スギ薬局新金岡店の福祉用具専門相談員(正社員)求人・採用

給与

【月給】218,000円〜300,000円

住所

大阪府堺市北区長曽根町720番地1

最寄り駅

新金岡、なかもず(大阪メトロ)、中百舌鳥(南海)

最終更新日 : 2026/08/08

パナソニックエイジフリーケアセンター枚方中宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】217,280円〜307,400円

住所

大阪府枚方市中宮西之町4番15号

最寄り駅

宮之阪、星ケ丘(大阪)、枚方市

【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。

最終更新日 : 2026/08/06

パナソニックエイジフリーケアセンターひらのの介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】258,020円〜307,400円

住所

大阪府大阪市平野区長吉出戸2-5-13

最寄り駅

出戸、長原(大阪)、喜連瓜破

【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。

最終更新日 : 2026/08/06