沖縄県の初任者研修(ヘルパー2級)の介護求人（4ページ目）
101件- 沖縄県
- 初任者研修(ヘルパー2級)
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・子育てとの両立をしやすい環境を整えています。お子様の急な病気や学校行事等の相談が可能です。 ・有給休暇は時間単位で取得が可能です。 ・保育園からスタートした法人です。行事や、地域イベントなどにも積極的に取り組まれています。子供から高齢者まで地域に根ざしたサービスを提供しています。 ・介護福祉士の方は正社員支援制度があります。
最終更新日 : 2026/10/07
・定年65歳です。さらに再雇用で勤務する70代の職員も在籍中です。 ・定年前後での条件変更なしです。同じ条件で長く勤められます。 ・利用者数が少ないアットホームな施設なのでしっかりと利用者様に向き合った介護ができます。
最終更新日 : 2026/10/07
・「かんなの里」へ配属前に喀痰吸引の資格取得のため「かんな病院」に配属されます。スキルを身につけ準備し働くことができます。 ・夏には近くのビーチでBBQパーティーを開催、年末にはリゾートホテル等を借りて大忘年会があり社内交流も充実しています。 ・「かんな病院」に併設のホームです。 ・「かんな病院」は地域医療を担う医療機関として、外来でのプライマリケア、回復期、療養、地域包括ケア病棟、 デイケアと、継続的な看護・ケアを提供しています。 ・平成30年12月「かんなの里」が開設。一つの職場で回復期・療養・在宅復帰・住宅での介護・看護まで、幅広い経験を積みステップアップできる職場です。 ・「かんなの里」では「活性化ケア」に取り組んでいます。 重度の介護状態にあっても、慣れ親しんだ地域に帰り、利用者様が安心・安全にその人らしい在宅生活が継続できるよう、多職種で「活性化ケア」により在宅復帰を支援していきます。
最終更新日 : 2026/10/06
・遠方からの方も応募可能です。WEB面接で対応しておりますのでお気軽にご相談ください。 ・ 地域、組合員とともに親切でよい医療をめざし、民主的な医療機関運営を重視しています。 ・ 24 時間救急受け入れ、基準 ICU、回復期リハビリ等、総合的な医療活動を展開しています。 ・ 予防活動から在宅活動まで、幅広く地域と結びついた看護活動を実践しています。 ・ 安心・安全・ゆとりのある働きやすい職場をめざします。 ・年1回正社員登用試験があり、正社員登用実績もあります。(5月エントリー7月実施) ・残業も少なくワークライフバランスが取りやすいです。
最終更新日 : 2026/10/06
・医療法人が運営するサービス付高齢者住宅です。複数施設を持つ安定法人です。 ・2013年開設の施設です。要介護1‐5まで幅広く高齢者の方の受け入れをしています。 ・単身者向けの寮が有ります。空きがあれば入居できます。 冷蔵庫、洗濯機、エアコン、ガスコンロも完備ですぐに生活スタートできます。
最終更新日 : 2026/10/02
最終更新日 : 2026/09/30
・介護福祉士の資格取得支援制度があります。 ・複数施設をもつ法人なので、法人内異動も相談可能です。
最終更新日 : 2026/09/29
・同法人内で介護老人保健施設やクリニック、デイサービス等も運営しており、ライフスタイルに合わせて異動も可能です。 ・住宅手当など各種手当が充実しているので安心して長く働く事が出来ます。 ・育児休暇の取得実績があるのでライフイベントの変化にもご対応いただけます。
最終更新日 : 2026/09/29
【施設の特徴】 知的障がいをお持ちの方が利用の障がい者支援施設です。定員は60名で身体障がいと併発されている方は少なめです。 現状コロナウイルスで制限されている部分もありますがレクリエーションや行事に注力しており、利用者様と多くの思い出を共有することのできる職場です。 【教育体制】 入社3年未満の職員向けに「福祉職員キャリアパス対応生涯研修課程」を実施しております。 具体的にはテキストを用いて、約3か月をかけ求められる能力を段階的・体系的に習得できるようにしている。 また、新入職員には「個別育成計画」に沿って業務を段階的に習得できるようにするとともに「育成担当者」を個別に配置し、業務内のことに関わらず相談できる体制を整えております。 本人が不安を感じている状態で「次の業務やステップ」へ進むことがないよう日頃から対話を重視して不安を払拭できるようにしています。
最終更新日 : 2026/09/29
・賞与あり。日々の頑張りをしっかり評価してくれます。 ・リフレッシュ休暇もあり、お休みを確保できます。 ・住宅手当・扶養手当あり。ライフステージが変わっても安心して働けます。 ・正社員登用制度あり。キャリアアップを目指せる環境です。
最終更新日 : 2026/09/16
・定年制度なしです。勤務可能な状態であれば年齢関係なく長期就業が可能です。 ・ダブルワーク可能です。ライフスタイルに応じて柔軟に働き方のご相談が可能です。
最終更新日 : 2026/09/15
【病院概要】 ・設立:1979年 ・病床数:156床 ・その他事業所:通所リハビリテーション、訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター等 ・関連法人:ちゅうざん病院、琉球メディカルズ、西日本病院、聖ケ塔病院（熊本県） ・沖縄県宜野湾市にあります「医療法人緑水会 宜野湾記念病院」は急性期一般28床、地域包括ケア59床、回復期リハ69床を有するケアミックス病院です。 急性期-在宅まで一貫して地域に密着した医療を提供しています。また、居宅介護支援事業の充実にも力をいれています。 【おすすめポイント】 ・患者さんが急性期から回復期に移行して療養・退院に向けていく過程を学びやすいです。 ・扶養手当や住宅手当もあり、介護福祉士であれば年収3,200,000円程度＋手当と、エリアの病院ではトップクラスの好条件求人です。 ・研修制度や定期的な面談など、自己研鑽に取り組みながら、安心して働ける環境を整えておられます。 ・夜勤を多めに入りたい等の働き方の相談も可能です（7回-8回程度）。 ・オンライン面談も可能です。
最終更新日 : 2026/09/11
最終更新日 : 2026/09/10
＜スキルアップ・キャリアアップを目指せる環境＞ ・キャリアパス: 病院でスキルを積んだ後、関連施設（有料老人ホーム、介護老人保健施設）への異動が可能です。 ・資格取得支援あり: 資格研修等でお休み希望が生じた場合、優先的に取得することができます。働きながら資格取得を目指せる環境です。 ・正社員登用制度あり: 資格取得をすると正社員として登用される制度がございます。 ＜働きやすい環境＞ ・本人の希望に沿った配属: 希望する病棟で働くことができます。 ・様々な患者様へのケアを学べる: ケアミックスの病棟のため、幅広い経験を積むことができます。 ＜充実した待遇＞ ・昇給制度: 毎年昇給のチャンスがあり、頑張り次第で昇給額もアップします。 ・福利厚生: 扶養手当、住宅手当、財形貯蓄、退職金制度など、充実した福利厚生で安心して働くことができます。 ＜特にこんな方におすすめ＞ ・介護資格を取得したい方: 働きながら資格取得を目指せる環境です。 ・正社員を目指したい方: 資格取得をすると正社員として登用される制度がございます。 ・キャリアアップを目指したい方: 病院で経験を積んだ後、関連施設への異動も可能です。 ・安定した待遇で働きたい方: 充実した福利厚生で安心して働くことができます。
最終更新日 : 2026/09/09
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2026/09/09
・1969年7月に沖縄県名護市に開設された名護厚生園。社会福祉法人沖縄県社会福祉事業団が運営する老人福祉施設です。同施設では、入居者さまの心に寄り添うサービス提供を目指しています。 定員数は、養護老人ホーム50名、特別養護老人ホーム90名、併設のショートステイに8名です。大規模な施設で介護ケアに取り組みたい方にマッチするでしょう。 名護厚生園では介護福祉士の資格を活かせるだけでなく、年2回実施される職員向けの研修によりスキルアップを図ることが可能です。職員の中には、認知症介護実践者研修の修了者もいるため、認知症への理解を深める機会も得られるでしょう。 ・扶養手当や住宅手当など、福利厚生が充実しております。
最終更新日 : 2026/09/05
・同法人内で介護老人保健施設やクリニック、デイサービス等も運営しており、ライフスタイルに合わせて異動も可能です。 ・住宅手当など各種手当が充実しているので安心して長く働く事が出来ます。 ・育児休暇の取得実績があるのでライフイベントの変化にもご対応いただけます。
最終更新日 : 2026/09/04
・ワークライフバランス推進委員会を立ち上げるなど、院内の取り組みもしっかりとしているのでプライベートも充実させて働くことができます。 具体的には残業時間が5時間以内と少なく、プライベートも大切にできます。 ・住居に伴う手当も充実しており、寮や借り上げ社宅、住宅補助等も手厚いです。※社内規定あり ・転居費用の負担や資格取得支援制度(初任者・実務者・喀痰吸引)、手厚い交通費などの福利厚生や手当も非常に充実しています。 ・定期的な研修や勉強会があり、経験が浅い方でも学んでいただきやすい環境です。
最終更新日 : 2026/09/04
・資格取得希望者には応援体制が整っています。 ・時短勤務があります。子育て中の方やご家族の介護をしながらなど、働き方の選択肢が多いです。 ・福利厚生充実しています。法人内の各施設のサービスを割引価格で利用できます。
最終更新日 : 2026/09/03
・夜勤手当が8,500円/回と高いです。 ・職員寮あり。単身用、家族用あります。（空室は事前に確認ください） ・資格取得の支援体制あり。勉強会なども実施しています。 ・指定のペンション（「まほろば」「サザンクロス」他）にて小学生以上は1,000円/人で利用できます。 ・正社員は賞与が4ヶ月と給与水準が高いです。
最終更新日 : 2026/09/03
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