特別養護老人ホーム友愛荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)

給与: 【月給】255,900円〜319,300円

住所: 東京都町田市南大谷3-41-1

最寄り駅: 玉川学園前、町田、成瀬

最終更新日：: 2026/03/18

話を聞いてみる応募依頼する

求人のおすすめポイント

特別養護老人ホーム友愛荘の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、東京都町田市にある求人の中でも学歴不問/定年60歳以上の特徴を持っているので、スキルやポテンシャルを活かして働きたい方におすすめです。

【賞与4.4ヶ月分。高待遇】
・賞与は前年度実績で「計4.40ヶ月分」と非常に高水準です。
・月給に加え、まとまったボーナスが支給されるため、年収アップを目指す経験者の方に自信を持っておすすめできます。

【年間休日120日。有給は「入社時」に付与】
・公休だけで年間120日を確保します。しっかり休める環境です。
・さらに、通常は半年後付与が多い有給休暇が、当施設では「採用時（入社初日）」に付与されます（日数は入社月による）。転職直後の急用や体調不良時にも安心です。

【住宅手当最大25,000円。福利厚生も充実】
・住宅手当（最大25,000円）や扶養手当など、生活を支える手当が充実しています。
・退職金制度（勤続1年以上）や産休・育休取得実績もあり、ライフステージが変わっても長く安定して働けます。

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	特別養護老人ホームにおける介護業務全般【業務詳細】・介護が必要な方の日常生活のサポートをしています。・ご利用者の健康管理や身体機能の維持により、その人らしい生き方を実現できるよう、食事、排泄、入浴などの支援をします。・記録業務はすべて電子で行ってます。・スマホ・タブレットを活用しております。
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 学歴不問定年60歳以上未経験者: NG
給与	【月給】255,900円-319,300円［内訳］・基本給:164,900円-228,300円・役割給:20,000円・処遇改善手当:51,000円・居住支援手当:20,000円【その他手当】・扶養手当:6,000円（子）、16,000円（配偶者）・住宅手当:0円-25,000円・夜勤手当:8,000円/1回 ※処遇法人の規定により変動有
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（60歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内【ユニット型】【早番】07:00‐16:00 【日勤】08:30‐17:30 【中番】11:00‐20:00 【遅番】13:00‐22:00 【夜勤】22:00‐翌07:00 【従来型】【早番】07:00‐16:00 【日勤】08:30‐17:30 【遅番】10:30‐19:30 【遅番】11:00‐20:00 【夜勤】17:00‐翌10:00 休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	年間休日120日以上年間休日110日以上年間休日: 120日産休・育休取得実績: 有【休日】・シフト制（4週8休）【休暇】・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇は採用時に3日付与します（その後60日後に採用月に応じて追加付与）
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限40,000円（実費支給））車通勤: 可退職金: 有
研修制度	研修制度: 有資格取得支援などはありませんが、研修（勉強会など）はございます。
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	特別養護老人ホーム友愛荘
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
募集中の求人情報	特別養護老人ホーム友愛荘の介護職員(正社員)
アクセス	車通勤可〒194-0031 東京都町田市南大谷3-41-1 最寄り駅: 玉川学園前、町田、成瀬 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	＜（従来型）＞定員40名・要介護度別入所者数要介護1:0名要介護2:1名要介護3:10名要介護4:18名要介護5:11名・男女数男性:11名女性:29名・年齢構成平均年齢:85.9歳＜（ユニット型）＞定員60名・要介護度別入所者数要介護1:0名要介護2:4名要介護3:16名要介護4:26名要介護5:14名・男女数男性:20名女性:40名・年齢構成平均年齢:86.8歳
スタッフ体制	＜（従来型）介護老人福祉施設＞総従業者数:74名介護職員数:常勤15名・非常勤4名経験年数5年以上の介護職員の割合:57.9％＜（ユニット型）介護老人福祉施設＞総従業者数:77名介護職員数:常勤19名・非常勤3名経験年数5年以上の介護職員の割合:22.7％
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）