チャーム大森の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(大田区/東京都)
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求人のおすすめポイント
チャーム大森の管理者・施設長・ホーム長（正社員）求人は、東京都大田区にある求人の中でも駅近の特徴を持っているので、通いやすさを重視して働きたい方におすすめです。
【安心の人員体制です◎】
・介護看護職員体制 2.0：1.0以上を取り入れていらっしゃるため、余裕のある人員配置を心がけていらっしゃいますよ。
【安心の研修体制◎】
・資格取得・外部研修受講費用助成制度あり。これから、ステップアップしていきたい方にもおすすめです。
【福利厚生が手厚いです◎】
・扶養手当・住宅補助・退職金完備など、JR東日本様のグループということもあり、非常に安定しているため、長く働ける環境ですよ。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 介護付有料老人ホームにおける管理職業務全般 施設長候補・施設長の求人となります。 【業務内容】 ・施設運営に係る管理業務全般 ・施設運営に係る業務全般 ・スタッフのマネジメント ・行政対応、外部調整 ・ご入居者様、ご家族様対応 ・施設の法令遵守、リスクマネジメント ・その他施設運営に付帯する業務全般 など |
| 応募資格 |
・施設長、副施設長、事業所管理者 など |
| 給与 | ・施設長候補 【年俸】4,200,000円- (賞与含む) ・施設長 【年俸】4,460,000円- (賞与含む) 【その他手当】 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回・計2ヶ月分 前年度賞与実績: 年2回・計2ヶ月分 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間：3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
9:00-18:00 休憩: 60分 残業: あり（15時間以内） |
| 休日・休暇 |
年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 有 年間休日数：110日 ※勤務シフトによる |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（実費支給（上限なし）） 退職金: 有 資格取得支援制度 |
| 研修制度 |
|
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | チャーム大森 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス |
〒143-0015 東京都大田区大森西4-4-21 最寄り駅: 大森町、梅屋敷(東京)、平和島 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】平均年齢（利用者）88.6歳
介護度
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:5名
要介護2:13名
要介護3:12名
要介護4:8名
要介護5:11名
平均要介護度3.14 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む） 43名
介護職員数 29名 夜勤体制1名体制
職員数:59名（介護職34名）
【1日の職員配置人数】
早番:各フロア1名 補助スタッフ1名
日勤:各フロア1名 補助スタッフ1名
遅番:各フロア1名 補助スタッフ1名
夜勤:各フロア1名 補助スタッフ1名
※ナースオンコール（近隣の責任者が対応） |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） 全館内禁煙 |
| 理念 | NRE大森弥生ハイツは、JR東日本グループから「まごころ」と「安心」をお届けする介護付き有料老人ホームとして、平成16年に開設いたしました。『住み替えた自宅』を運営理念とし、これまでのその人らしい生活を、そのまま継続していただくための施設です。食の専門家日本レストランエンタプライズにより、豊かな食空間を提供し、生活面では、家庭的できめ細かい支援を行なっております。真の社会貢献をどこまでも追及する事業として、日々努めてまいります。皆様方の暖かいご助言とご支援をお寄せいただくよう、心よりお願い申し上げます。 |
チャーム大森の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、チャーム大森様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
