総合ケアセンターさんらくの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(青森市/青森県)
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求人のおすすめポイント
総合ケアセンターさんらくの介護支援専門員(ケアマネジャー)（正社員）求人は、青森県青森市にある求人の中でも学びを重視して働きたい方におすすめです。
主任ケアマネジャー、保健師や経験のある看護師、社会福祉士が中心となって高齢者のみなさんの支援を行います。それぞれの専門分野の仕事だけではなく、お互いに連携をとりながら「チーム」として総合的なサポートをします。
暮らしやすい地域づくりをモットーに業務に取り組んでおります。
・ケアマネジャーへの支援
・高齢者のみなさんとの連携
・関係機関のネットワークづくり
・30分で駆けつけられるさんらくのワンストップサービス
常に利用者様の目線に立って、『法人内の病院・施設間』や『法人外施設間』等との密接な連携を行います。
地域の包括的なケアの拠点として、様々な相談をセンター1ヶ所で解決・完了できるように体制化されたサービスがワンストップサービスです。
【芙蓉会の福利厚生】子育て支援の充実
・育児休業制度 原則として子が1歳になるまで休業することが可能です。
・育児短時間勤務制度 所定労働時間を9:00-16:00の6時間まで短縮することが可能です。
・子の看護等休暇制度 小学校3年生終了までの子を養育する職員対象に、1年に10日まで、看護のための休暇を取得可能です。
・ふよう保育園 法人内に保育園があり、法人職員には保育料の助成制度があります。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 地域包括支援センターにおける介護支援専門員業務全般 【共通】・介護相談、介護保険の申請代行 ・サービス事業所との調整・利用者様の訪問業務 等 【居宅介護支援センター芙蓉】・ケアマネジメント業務・認定調査 等 【南地域包括支援センター】・介護予防ケアマネジメント・ケアマネ支援 ・権利擁護、虐待の早期発見、防止 ・総合的な相談支援 等 ※入社1年後より、待機電話を担当する可能性あり（月6回程度） |
| 応募資格 |
主任ケアマネジャーとして働いていた経験のある方 |
| 給与 | 【月給】200,000円〜205,400円 前年度賞与実績: 計3.10ヶ月分 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
8:30-17:00 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） |
| 休日・休暇 | 固定休み: 土曜日、日曜日、祝日 年間休日: 122日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 有 寮: 無 車通勤: 可 退職金: 有 ・社会保障完備（パートは勤務時間による） |
| 研修制度 | 研修制度: 有 研修制度の内容 キャリアパス制度: 無し |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 総合ケアセンターさんらく |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒030-0121 青森県青森市妙見3-11-14 最寄り駅: 筒井(青森)、東青森、小柳(青森) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
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