特別養護老人ホーム翔裕園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鴻巣市/埼玉県)

- 給与
- 【月給】243,080円〜325,580円
- 住所
- 埼玉県鴻巣市上谷687-1
- 最寄り駅
- 鴻巣、北本
- 最終更新日:
- 2025/12/03
求人のおすすめポイント
【特別養護老人ホーム翔裕園で介護職員(正社員)を募集中!】
・「共に生きる」という共通理念のもと5つの社会福祉法人を展開する元気村グループが運営する特別養護老人ホームです。母体が大きく様々な施設形態を運営しているため、中長期的なキャリアチェンジなども柔軟にご対応いただけます。
・週休3日制(年間休日157日)導入しています。週3日のお休み+実働10時間勤務でプライベートがより充実します。ワークライフバランス実現が可能になります。
・働きやすさを向上させる取り組み多数あります。iPadを使用した介護記録や、インカムを使用しての情報共有など最新機器の導入を積極的に行っています。また、利用者様の身体に合わせた福祉用具・福祉機器も取り入れ、福祉施設の職業病である「腰痛」の予防にも努めています。
・資格取得を後押ししています。
上位資格取得を目指し向上心を持って勤務している職員が多く在籍しています。
介護福祉士取得率は80%と高く、施設内で勉強会やe-ラーニングを行っており資格取得の後押しをしています。今後資格取得を検討されている方にもピッタリの環境です。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護職員業務全般 入居者の介護及び日常生活援助 【主な業務内容】 ・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等) ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・シーツ取替え、清掃など |
| 応募資格 | 未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】243,080円〜325,580円 前年度賞与実績: 年2回・初年度:計1.9ヶ月分、2年目以降:計3.8ヶ月分を目安 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
| 勤務時間 | 7:00-18:00 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 157日 産休・育休取得実績: 有 ・シフト制 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: ・事業所内保育所あり 交通費支給: 有(実費支給(上限30,000円/月)) 車通勤: 可 退職金: 有 ・制服貸与 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 OJTあり、イーラーニング研修 キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 特別養護老人ホーム翔裕園 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム翔裕園の介護職員(正社員) |
| アクセス | 〒365-0027 埼玉県鴻巣市上谷687-1 最寄り駅: 鴻巣、北本 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | ・要介護度別入所者数
要介護1:1名
要介護2:5名
要介護3:21名
要介護4:38名
要介護5:22名 |
| スタッフ体制 | 総従業者数:85名
介護職員数:常勤42名・非常勤9名
経験年数5年以上の介護職員の割合:54.9% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 理念 | 詳しくはお問い合わせください |
| 運営法人 |















