京都厚生園松尾の家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市西京区/京都府)
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求人のおすすめポイント
京都厚生園松尾の家の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、京都府京都市西京区にある求人の中でも車通勤可/駅近の特徴を持っているので、通いやすさを重視して働きたい方におすすめです。
・男女比4:6程度で、20代新卒から経験年数の長いベテラン職員の方までバランスよく在籍される働きやすい職場です。
・常時、育休・産休の職員の方がいるくらい取得実績が高く、働き方を相談しやすい環境です。
・特別養護老人ホーム・デイサービス・小規模多機能と複数施設を運営されているため、異動によりご自身の仕事の幅が広げることも可能です。
・職員の平均勤続年数が長く、一人一人を大事にしてくださる法人様です
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護事業での高齢者への介護業務 ・施設内での食事、入浴、移乗介助等 ・利用者宅への訪問による介護 ・外出や園内行事の企画、付添い ・送迎業務 など ※「きょうと福祉人材育成認証制度」認証事業所 【送迎業務】 運転:必須 車種:軽自動車のみ 【訪問業務】 範囲:京都市内 移動手段:貸出バイクにて（台数複数あり） 【緊急時対応】 オンコール体制あり |
| 応募資格 |
未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】221,700円‐ [内訳] ・基本給:162,500円‐216,700円 ・調整手当 16,200円‐21,600円 ・処遇改善手当 3,000円 ・特殊業務手当:0円‐13,000円 ・夜勤手当:40,000円（8,000円/回・月5回程度） 【その他手当】 ・住宅手当 前年度賞与実績: 前年度実績 年2回 計3.35月分 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:2ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
7:00‐16:00 休憩: 60分 残業: あり（10時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 |
年間休日: 115日 産休・育休取得実績: 有 シフト制 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（実費支給（上限50,000円/月）） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 |
研修制度: 有 研修あり |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 京都厚生園松尾の家 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス |
〒615-8283 京都府京都市西京区松尾井戸町36 最寄り駅: 上桂、松尾(京都)、桂 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢（利用者）89.7歳
要支援1:0名
要支援2:1名
要介護1:9名
要介護2:7名
要介護3:6名
要介護4:0名
要介護5:0名
平均要介護度1.80 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）19名
介護職員数13名 【公表】
夜勤を行う従業員数:1名
【夜勤体制】
1名 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 定期のみならず、通い・泊まり、訪問サ-ビスを状況に応じ臨時に利用していただく事ができる。地域の理解を得て行事等にも積極的に参加している。 |
京都厚生園松尾の家の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、京都厚生園松尾の家様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
