CASAヘルパーステーションの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(岡崎市/愛知県)
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求人のおすすめポイント
CASAヘルパーステーションの管理者・施設長・ホーム長（正社員）求人は、愛知県岡崎市にある求人の中でも学びを重視して働きたい方におすすめです。
・定年制がございませんので、長期でキャリア形成しやすい環境です。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | ヘルパーステーションにおける管理者候補業務全般 ・介護スタッフとしての業務 ・介護事務関係（国保連請求・会計・その他） ・スタッフの勤務シフト作成 ・給与管理（人事等） |
| 応募資格 |
未経験者: NG ・普通自動車免許 |
| 給与 | 【月給】260,000円‐280,000円 [内訳] ・基本給:230,000円 ・職能手当:30,000円‐50,000円 ・処遇改善手当あり 前年度賞与実績: 年3回 計2.50ヶ月分（前年度実績） 年収例: 3,695,000円- |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 無 再雇用: 無 |
| 勤務時間 |
6:30‐22:00の間の8時間程度 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） |
| 休日・休暇 | 年間休日: 105日 産休・育休取得実績: 無 ・週休2日（シフト制） |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（実費支給（上限あり） 月額5,000円） 車通勤: 可 退職金: 無 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 【公表】 |
| シフト回数目安 | 日勤のみ |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | CASAヘルパーステーション |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス |
〒444-0212 愛知県岡崎市下和田町字大島16 最寄り駅: 岡崎、相見、六名 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢（利用者）
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:9名
要介護2:12名
要介護3:0名
要介護4:4名
要介護5:0名
平均要介護度1.96 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）7名
介護職員数7名 【公表】
介護福祉士保有者数:1名
夜勤を行う従業員数:0名 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 なし |
CASAヘルパーステーションの求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、CASAヘルパーステーション様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
