岡崎東病院の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(岡崎市/愛知県)

給与: 【月給】197,220円〜323,000円

住所: 愛知県岡崎市洞町字向山16-2

最寄り駅: 男川、美合、東岡崎

最終更新日：: 2026/02/13

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求人のおすすめポイント

岡崎東病院の介護職員・ヘルパー（正社員、パート・アルバイト）求人は、愛知県岡崎市にある求人の中でも学歴不問/未経験歓迎/定年60歳以上の特徴を持っているので、スキルやポテンシャルを活かして働きたい方におすすめです。

・残業がほとんどないです。サービス残業は一切ないです。
・給与水準が高いです。
・単身寮が有ります。
・24時間利用可能な託児所が有ります。

募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	病院内における介護業務全般回復期リハビリテーション病棟、医療療養病棟、介護医療院のいずれかの病棟で介護職員として入院患者様への介護業務を行っていただきます
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格未経験者: OK(無資格) 資格不問
給与	【月給】197,220円〜323,000円前年度賞与実績: 年2回・計4ヶ月分※夜勤が始まるまでは2ヶ月となります（日勤扱い） ※無資格者の方は有経験（介護職6ヶ月以上） 1ヶ月、未経験:0.5ヶ月
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し定年: 有（61歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内残業ほぼなし 07:00-15:30 07:30-16:00 08:30-16:30 10:30-19:00 16:30-翌09:00※夜勤は3人体制です休憩: 60分残業: なし夜勤相談: 不可
休日・休暇	年間休日: 111日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（月9-10日休）【休暇】年次有給休暇:6ヶ月経過後10日慶弔休暇バースデイ休暇
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 有寮: 有寮・託児所の備考: 院内託児所完備（6ヶ月以上の乳児及び6歳（小学校就学前）まで） ※利用料:1日あたり550円-800円職員寮完備（月額27,000円※水道光熱費は別）交通費支給: 有（実費支給上限あり月額:20,000円）車通勤: 可退職金: 有初任者研修又は実務者研修の取得補助制度（半額を補助）資格取得支援制度（自己啓発で試験を受ける方の試験代を補助）健康診断費用補助制度会員制ホテル（エクシブ）利用制度駐車場無料　制服貸与　入職時シューズ代補助中日ドラゴンズシーズンシート（内野エメラルド席2名分）
研修制度	研修制度: 有・新人指導の担当者:有・指導担当者の特徴:介護主任を中心として教育係に適任のベテラン介護職員・夜勤デビュー:育成期間は約5-6ケ月程度、早番、遅番日勤、夜勤を覚えることが目標。どの業務も最初の2週間はペアとなり後は1人でやってみる。不明点あれば要確認・相談窓口:有・相談担当や面談頻度:年間4回（入職後1ケ月、3ケ月、6ケ月、12ケ月）悩みが聞けるように上長ではなく、他部署の所属長が行う。・集合研修の内容:入社時研修で主に接遇、虐待、BCP等を中心に行い、後は毎月研修員会が研修を企画して講師を招聘、スタッフが講師、オンラインで実施する。外部研修も申し込み可能（研修費補助あり）・ＯＪＴマニュアル:有・キャリアラダー:有・メンター制度やブラザー制度:有・人材育成の会議体:有・自己学習機会:有キャリアパス制度: 無し
シフト回数目安	夜勤月4回程度
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	【業務内容】病院内における介護業務全般回復期リハビリテーション病棟、医療療養病棟、介護医療院のいずれかの病棟で介護職員として入院患者様への介護業務を行っていただきます【勤務時間】 07:00-15:00 07:30-16:30 10:30-19:00 ※上記時間帯で相談可【休憩】 60分【給与形態】時給制:無資格1,140円、初任者研修1,230円、実務者研修1,280円、介護福祉士1,330円 ※処遇改善手当含む【手当】交通費支給（上限20,000円/月）【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する【福利厚生】院内託児所完備（6ヶ月以上の乳児及び6歳（小学校就学前）まで） ※利用料:1日あたり550円-800円職員寮完備（月額27,000円※水道光熱費は別）初任者研修又は実務者研修の取得補助制度（半額を補助）資格取得支援制度（自己啓発で試験を受ける方の試験代を補助）健康診断費用補助制度会員制ホテル（エクシブ）利用制度駐車場無料　制服貸与　入職時シューズ代補助中日ドラゴンズシーズンシート（内野エメラルド席2名分）【休日】勤務日以外はすべて休日とする年次有給休暇（法定通り）夏季休暇、冬季休暇（労働契約の内容によります）慶弔休暇バースデイ休暇【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙）

事業所について

事業所名	岡崎東病院
施設形態	病院・クリニック・診療所
募集中の求人情報	岡崎東病院の介護職員(正社員、パート・アルバイト)
アクセス	〒444-0008 愛知県岡崎市洞町字向山16-2 最寄り駅: 男川、美合、東岡崎 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【病棟編成】・2階西　医療療養病棟　55床重症患者/終末期/8割が経管栄養の方です。・2階東　回復期リハ病棟　52床整形が70%。岡崎市民病院からの転院患者も多いです。・3階東　介護医療院　52床寝たきりの方が多いです。・3階西　介護医療院　55床認知症の方が多いです。
スタッフ体制	介護職40-50名夜勤体制:12名体制　※介護士6名・看護師6名
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	「ふれあう心・あふれる笑顔」をモットーに職員一同、地域の皆様のお役に立てるよう願っております。

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なぜ無料で利用できるのですか？
エージェントは採用が成功したときに企業から成功報酬をいただいております。そのため求職者の方には費用負担が発生せず無料で利用することができます。
すぐに転職したいわけではなく、情報収集や相談がしたい場合でも利用できますか？
情報収集や相談したいという方もこちらよりご登録をお願いします。ご登録いただければ無理に転職を勧めず、状況に合わせてキャリアパートナーが対応させていただきます。
非公開求人とは何ですか？
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登録するとどんなサービスが受けられますか？
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給与: 【月給】197,220円〜323,000円

住所: 愛知県岡崎市洞町字向山16-2

最寄り駅: 男川、美合、東岡崎

最終更新日：: 2026/02/13

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募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	病院内における介護業務全般回復期リハビリテーション病棟、医療療養病棟、介護医療院のいずれかの病棟で介護職員として入院患者様への介護業務を行っていただきます
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格未経験者: OK(無資格) 資格不問
給与	【月給】197,220円〜323,000円前年度賞与実績: 年2回・計4ヶ月分※夜勤が始まるまでは2ヶ月となります（日勤扱い） ※無資格者の方は有経験（介護職6ヶ月以上） 1ヶ月、未経験:0.5ヶ月
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し定年: 有（61歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内残業ほぼなし 07:00-15:30 07:30-16:00 08:30-16:30 10:30-19:00 16:30-翌09:00※夜勤は3人体制です休憩: 60分残業: なし夜勤相談: 不可
休日・休暇	年間休日: 111日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（月9-10日休）【休暇】年次有給休暇:6ヶ月経過後10日慶弔休暇バースデイ休暇
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 有寮: 有寮・託児所の備考: 院内託児所完備（6ヶ月以上の乳児及び6歳（小学校就学前）まで） ※利用料:1日あたり550円-800円職員寮完備（月額27,000円※水道光熱費は別）交通費支給: 有（実費支給上限あり月額:20,000円）車通勤: 可退職金: 有初任者研修又は実務者研修の取得補助制度（半額を補助）資格取得支援制度（自己啓発で試験を受ける方の試験代を補助）健康診断費用補助制度会員制ホテル（エクシブ）利用制度駐車場無料　制服貸与　入職時シューズ代補助中日ドラゴンズシーズンシート（内野エメラルド席2名分）
研修制度	研修制度: 有・新人指導の担当者:有・指導担当者の特徴:介護主任を中心として教育係に適任のベテラン介護職員・夜勤デビュー:育成期間は約5-6ケ月程度、早番、遅番日勤、夜勤を覚えることが目標。どの業務も最初の2週間はペアとなり後は1人でやってみる。不明点あれば要確認・相談窓口:有・相談担当や面談頻度:年間4回（入職後1ケ月、3ケ月、6ケ月、12ケ月）悩みが聞けるように上長ではなく、他部署の所属長が行う。・集合研修の内容:入社時研修で主に接遇、虐待、BCP等を中心に行い、後は毎月研修員会が研修を企画して講師を招聘、スタッフが講師、オンラインで実施する。外部研修も申し込み可能（研修費補助あり）・ＯＪＴマニュアル:有・キャリアラダー:有・メンター制度やブラザー制度:有・人材育成の会議体:有・自己学習機会:有キャリアパス制度: 無し
シフト回数目安	夜勤月4回程度
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	【業務内容】病院内における介護業務全般回復期リハビリテーション病棟、医療療養病棟、介護医療院のいずれかの病棟で介護職員として入院患者様への介護業務を行っていただきます【勤務時間】 07:00-15:00 07:30-16:30 10:30-19:00 ※上記時間帯で相談可【休憩】 60分【給与形態】時給制:無資格1,140円、初任者研修1,230円、実務者研修1,280円、介護福祉士1,330円 ※処遇改善手当含む【手当】交通費支給（上限20,000円/月）【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する【福利厚生】院内託児所完備（6ヶ月以上の乳児及び6歳（小学校就学前）まで） ※利用料:1日あたり550円-800円職員寮完備（月額27,000円※水道光熱費は別）初任者研修又は実務者研修の取得補助制度（半額を補助）資格取得支援制度（自己啓発で試験を受ける方の試験代を補助）健康診断費用補助制度会員制ホテル（エクシブ）利用制度駐車場無料　制服貸与　入職時シューズ代補助中日ドラゴンズシーズンシート（内野エメラルド席2名分）【休日】勤務日以外はすべて休日とする年次有給休暇（法定通り）夏季休暇、冬季休暇（労働契約の内容によります）慶弔休暇バースデイ休暇【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙）

事業所について

事業所名	岡崎東病院
施設形態	病院・クリニック・診療所
募集中の求人情報	岡崎東病院の介護職員(正社員、パート・アルバイト)
アクセス	〒444-0008 愛知県岡崎市洞町字向山16-2 最寄り駅: 男川、美合、東岡崎 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【病棟編成】・2階西　医療療養病棟　55床重症患者/終末期/8割が経管栄養の方です。・2階東　回復期リハ病棟　52床整形が70%。岡崎市民病院からの転院患者も多いです。・3階東　介護医療院　52床寝たきりの方が多いです。・3階西　介護医療院　55床認知症の方が多いです。
スタッフ体制	介護職40-50名夜勤体制:12名体制　※介護士6名・看護師6名
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	「ふれあう心・あふれる笑顔」をモットーに職員一同、地域の皆様のお役に立てるよう願っております。