株式会社ケアメイト桜新町営業所の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、東京都世田谷区にある求人の中でも駅近の特徴を持っているので、通いやすさを重視して働きたい方におすすめです。
・仕事に結びつく有益な教育制度をご用意。ビジネススキルアップ研修などもございます。
・年間休日110日、さらに特別休暇の取得も可能。ゆとりを持って働いていけますよ。
・明るく仲の良いスタッフたちが自慢。人間関係にわずらわされず気持ちよく働けます。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
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| 仕事内容 | 訪問介護事業所における介護業務 ＜主な業務＞ ・ケア業務（身体介護、生活援助） ・ご利用者様のモニタリング、報告 ・地域活動（子供の食堂、駄菓子屋等）の企画運営 など |
| シフト回数目安 | 日勤帯のみ |
| 応募資格 |
未経験者: OK(有資格) 学歴不問 |
| 給与 | 【月給】222,000円-305,000円 ［内訳］ ・基本給:175,000円-195,000円 ・職能給手当:20,000円 ・管理給手当:5,000円 ・住まい手当:1,000円-30,000円 ・固定残業代:5,000円-37,500円 ※時間外労働の有無に関わらず、固定残業手当を1.63時間-20.00時間分支給します。超える場合は、法定通り別途支給します。 【その他手当】 ・夜勤手当 ・通信手当 ・子育て（1人親）支援手当 ・引越支援制度夜勤手当 前年度賞与実績: 年2回 30,000円-200,000円（前年度実績） |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 無 再雇用: 無 |
| 勤務時間 |
8:45-17:45 休憩: 60分 残業: あり（10時間以内） |
| 休日・休暇 |
年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 有 ・シフト制により土、日、祝の出勤もあり |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: 利用可能託児施設について:「けめともの家・キッズ西大井」（品川区西大井2-4-14）の従業員枠を利用可 交通費支給: 有（実費支給（上限あり） 月額 20,000円） 車通勤: 不可 退職金: 有 資格取得支援制度、育児短時間勤務制度、永年勤続表彰、予防接種助成、紹介お礼制度、ビジネススキルアップ研修 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 利用者の自立した生活を支援しています。定期的な研修により業務の質を高め、チームワークを大切にスタッフ一同がんばっています。 キャリアパス制度: 有り 単に役職をあげていくのではなく、キャリアを積み重ねるごとにミッションの実現に向け、パッションやこだわりを持ち、それらを実現する人になってほしいと思っています。 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 事業所名 | 株式会社ケアメイト桜新町営業所 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 株式会社ケアメイト桜新町営業所の介護職員(正社員) |
| アクセス |
〒154-0014 東京都世田谷区桜新町2-20-16 GATO D.M桜新町1F 最寄り駅: 桜新町、用賀、上町 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | ・要介護度別利用者数
要介護1:11名
要介護2:17名
要介護3:8名
要介護4:7名
要介護5:6名 |
| スタッフ体制 | 総従業者数:25名
訪問介護員等数:常勤7名・非常勤18名
経験年数10年以上の訪問介護員等の割合:20％ |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | ケアメイトでは、訪問介護のサービスを提供するだけではなく、医療関係や地域の方々とのつながりをつくり、ご利用者さまが安心して最期までご自宅で暮らし続けられる街の実現を目指しています |
この求人は、株式会社ケアメイト桜新町営業所様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
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平日 9:30〜20:00
