エクレ小束台の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)

給与: 【月給】266,000円〜

住所: 兵庫県神戸市垂水区小束台868番1134

最寄り駅: 学園都市、伊川谷、総合運動公園

最終更新日：: 2026/07/24

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求人のおすすめポイント

エクレ小束台の介護職員・ヘルパー（正社員、パート・アルバイト）求人は、兵庫県神戸市垂水区にある求人の中でも車通勤可の特徴を持っているので、通いやすさを重視して働きたい方におすすめです。

・託児所付きのため、お子様がいらっしゃる方でも安心して働けます。
・新しい環境でも安心。教育体制がしっかりしています。
（プリセプター制度により、指導者がマンツーマンで教えてくれます）
・ケアマイスター制度により、資格取得や自身のスキルアップの機会があります。
（研修時間も、勤務扱いになりますし、レベルアップすることで手当がついたりします）
・職員専用無料ドリンクサーバーあり。職員様の「働きやすさ」を重視。
・サービス残業なし。（10分単位で残業代支給）
・ショート夜勤のため、体への負担が少ないです。

募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	特別養護老人ホームにおける介護業務全般【その他業務】レクリエーション:あり調理:なし看取り対応:あり【記録業務】タブレット端末にて共有
シフト回数目安	【夜勤回数】平均4回/月
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 学歴不問未経験歓迎定年60歳以上定年65歳以上未経験者: OK(有資格)
給与	【初任者研修】【月給】 245,000円【実務者研修】【月給】 253,500円【介護福祉士】【月給】 266,000円 ※各種手当含む ※時間外勤務手当は別途支給【諸手当】夜勤:4,500円（8時間）/回 ※夜勤5回目のみ3,000円/回　加算あり準夜勤:1,500円/回各種資格手当社内資格手当前年度賞与実績: 年2回　計3.0ヶ月分
契約期間	契約期間の定め: 無し雇用期間の定めなし試用期間: 有り期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し定年: 有（65歳まで）再雇用: 有（75歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 7:00-16:00 12:00-21:00 14:00-23:00 22:30-翌7:30 ※10:00-19:00、13:00-22:00等の勤務あり休憩: 60分残業: あり（20時間以内）夜勤相談: 可
休日・休暇	年間休日: 108日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（月9日休）希望休:月2日程度取得できます【休暇】慶弔休暇介護休暇産前産後休暇育児休暇看護休暇年次有給休暇:法定通り付与（消化率70％以上）
待遇	社会保険完備交通費支給託児所・保育支援あり加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する託児所: 有寮: 無寮・託児所の備考: 【託児所について】施設内保育所「キッズエクレ」・託児施設が就業場所内にあり、入所可能である。・利用可能時間:08:00-18:00（前延長07:00-08:00、後延長18:00-20:00）・対象年齢:生後57日目‐就学前 ※月額保育料金は別途規定あり。【備考】・勤務日数、時間の相談が可能である。・法人内他事業所には育児休業の取得実績がある。交通費支給: 有（上限30,000円/月）車通勤: 可退職金: 有・資格取得支援制度（実務者研修など）・受験対策講座（模擬試験無料）・合格祝賀会、報奨金・永年勤続表彰制度・食事（300円/食）、無料ドリンク・慶弔見舞金（結婚祝金など）・年末年始手当・インフルエンザ予防接種・健康診断・事業所内保育所
研修制度	資格取得支援研修制度あり研修制度: 有【入社時の研修など】新入職員研修の次は、施設の建物・設備の状況や、各フロアの業務内容を学びます。このときから、新入職員1人に対しプリセプター（指導者）が1人ついて教育を行っていきます。甲有会独自の介護手順チェックリストを活用し、ご利用者様への接し方から実用的な介助手法まで、丁寧に指導します。【入社後のフォロー体制など】介護福祉士、介護支援専門員試験に準じており、資格取得試験に向けた勉強がほぼ同時に行える制度です。年に2度試験を実施し、合格するとブロンズ、シルバー、ゴールド、プラチナと受験するランクが上がっていきます（ランクに応じて資格手当を支給）。キャリアパス制度: 有り【ライセンスサポート制度】働きながら資格取得を目指す職員に、受講費用や学費をサポートする制度を設けています。【介護福祉士受験対策講座】社内で対策研修を実施し、合格のサポートを行っています。【ケアマネジャー（介護支援専門員）受験対策講座】こちらも社内で対策研修を実施。基本からじっくり学び、合格までの自信をつけます。
応募方法・選考プロセス	【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	【勤務日数】週2日-、日数・勤務時間ご相談ください【勤務時間】 7:30-16:30（8:00-17:00） 10:00-19:00 13:00-22:00 ・上記いずれか、またはすべて勤務できる方・7:30-22:00の間で4時間以上働ける方【休憩】60分【給与形態】時給例介護福祉士:1,315円実務者:1,230円初任者:1,195円 ※社会保険加入者（週30時間以上）の時給となります早出遅出（7:00-9:00、17:00-22:00）または日祝勤務+100円/h 日祝の早出遅出時間帯は　+200円/h

事業所について

事業所名	エクレ小束台
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
募集中の求人情報	エクレ小束台の介護職員(正社員、パート・アルバイト)
アクセス	車通勤可〒655-0008 兵庫県神戸市垂水区小束台868番1134 最寄り駅: 学園都市、伊川谷、総合運動公園 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	平均年齢（利用者） 88.1歳介護度要支援1:0名要支援2:0名要介護1:1名要介護2:3名要介護3:25名要介護4:33名要介護5:11名平均要介護度:3.68
スタッフ体制	総従業員数（介護職員以外含む）:60名介護職員数:35名【夜勤体制】 2ユニット（20名）に介護職1名配置　計5名体制ショート10名に介護職1名配置【夜勤開始時期】経験者:3ヶ月程度未経験者:習熟度に応じる
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	手厚い介護を目指してます。

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エクレ小束台の求人を作成した人

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運営事務局

所属: 株式会社エス・エム・エス
担当エリア: 全国

この求人は、エクレ小束台様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エスのカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。

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（エージェント対応）
内定
職場定着に向けたご支援
（エージェント対応）

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カイゴジョブエージェントに関するよくある質問

自分にピッタリな求人はどうやって探せばよいですか？
こちらより求職者様の情報を登録していただくことで、キャリアパートナーがピッタリの求人をご提案させていただきます。
なぜ無料で利用できるのですか？
エージェントは採用が成功したときに企業から成功報酬をいただいております。そのため求職者の方には費用負担が発生せず無料で利用することができます。
すぐに転職したいわけではなく、情報収集や相談がしたい場合でも利用できますか？
情報収集や相談したいという方もこちらよりご登録をお願いします。ご登録いただければ無理に転職を勧めず、状況に合わせてキャリアパートナーが対応させていただきます。
非公開求人とは何ですか？
非公開求人は、求人を提供している施設が名前を出さないという条件で求職者を探している求人になります。世の中には認知されておらず、カイゴジョブエージェントのみしかご紹介できない求人も多数ありますので、詳しくはこちらよりご登録後にご相談ください。
登録するとどんなサービスが受けられますか？
キャリアパートナーとの面談、公開・非公開求人のご提案、応募書類の添削・確認、面接対策、内定条件の交渉、入職後の悩み相談などのサービスを無料で受けることができます。

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給与: 【月給】266,000円〜

住所: 兵庫県神戸市垂水区小束台868番1134

最寄り駅: 学園都市、伊川谷、総合運動公園

最終更新日：: 2026/07/24

求人のおすすめポイント

募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	特別養護老人ホームにおける介護業務全般【その他業務】レクリエーション:あり調理:なし看取り対応:あり【記録業務】タブレット端末にて共有
シフト回数目安	【夜勤回数】平均4回/月
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 学歴不問未経験歓迎定年60歳以上定年65歳以上未経験者: OK(有資格)
給与	【初任者研修】【月給】 245,000円【実務者研修】【月給】 253,500円【介護福祉士】【月給】 266,000円 ※各種手当含む ※時間外勤務手当は別途支給【諸手当】夜勤:4,500円（8時間）/回 ※夜勤5回目のみ3,000円/回　加算あり準夜勤:1,500円/回各種資格手当社内資格手当前年度賞与実績: 年2回　計3.0ヶ月分
契約期間	契約期間の定め: 無し雇用期間の定めなし試用期間: 有り期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し定年: 有（65歳まで）再雇用: 有（75歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 7:00-16:00 12:00-21:00 14:00-23:00 22:30-翌7:30 ※10:00-19:00、13:00-22:00等の勤務あり休憩: 60分残業: あり（20時間以内）夜勤相談: 可
休日・休暇	年間休日: 108日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（月9日休）希望休:月2日程度取得できます【休暇】慶弔休暇介護休暇産前産後休暇育児休暇看護休暇年次有給休暇:法定通り付与（消化率70％以上）
待遇	社会保険完備交通費支給託児所・保育支援あり加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する託児所: 有寮: 無寮・託児所の備考: 【託児所について】施設内保育所「キッズエクレ」・託児施設が就業場所内にあり、入所可能である。・利用可能時間:08:00-18:00（前延長07:00-08:00、後延長18:00-20:00）・対象年齢:生後57日目‐就学前 ※月額保育料金は別途規定あり。【備考】・勤務日数、時間の相談が可能である。・法人内他事業所には育児休業の取得実績がある。交通費支給: 有（上限30,000円/月）車通勤: 可退職金: 有・資格取得支援制度（実務者研修など）・受験対策講座（模擬試験無料）・合格祝賀会、報奨金・永年勤続表彰制度・食事（300円/食）、無料ドリンク・慶弔見舞金（結婚祝金など）・年末年始手当・インフルエンザ予防接種・健康診断・事業所内保育所
研修制度	資格取得支援研修制度あり研修制度: 有【入社時の研修など】新入職員研修の次は、施設の建物・設備の状況や、各フロアの業務内容を学びます。このときから、新入職員1人に対しプリセプター（指導者）が1人ついて教育を行っていきます。甲有会独自の介護手順チェックリストを活用し、ご利用者様への接し方から実用的な介助手法まで、丁寧に指導します。【入社後のフォロー体制など】介護福祉士、介護支援専門員試験に準じており、資格取得試験に向けた勉強がほぼ同時に行える制度です。年に2度試験を実施し、合格するとブロンズ、シルバー、ゴールド、プラチナと受験するランクが上がっていきます（ランクに応じて資格手当を支給）。キャリアパス制度: 有り【ライセンスサポート制度】働きながら資格取得を目指す職員に、受講費用や学費をサポートする制度を設けています。【介護福祉士受験対策講座】社内で対策研修を実施し、合格のサポートを行っています。【ケアマネジャー（介護支援専門員）受験対策講座】こちらも社内で対策研修を実施。基本からじっくり学び、合格までの自信をつけます。
応募方法・選考プロセス	【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	【勤務日数】週2日-、日数・勤務時間ご相談ください【勤務時間】 7:30-16:30（8:00-17:00） 10:00-19:00 13:00-22:00 ・上記いずれか、またはすべて勤務できる方・7:30-22:00の間で4時間以上働ける方【休憩】60分【給与形態】時給例介護福祉士:1,315円実務者:1,230円初任者:1,195円 ※社会保険加入者（週30時間以上）の時給となります早出遅出（7:00-9:00、17:00-22:00）または日祝勤務+100円/h 日祝の早出遅出時間帯は　+200円/h

事業所について

事業所名	エクレ小束台
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
募集中の求人情報	エクレ小束台の介護職員(正社員、パート・アルバイト)
アクセス	車通勤可〒655-0008 兵庫県神戸市垂水区小束台868番1134 最寄り駅: 学園都市、伊川谷、総合運動公園 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	平均年齢（利用者） 88.1歳介護度要支援1:0名要支援2:0名要介護1:1名要介護2:3名要介護3:25名要介護4:33名要介護5:11名平均要介護度:3.68
スタッフ体制	総従業員数（介護職員以外含む）:60名介護職員数:35名【夜勤体制】 2ユニット（20名）に介護職1名配置　計5名体制ショート10名に介護職1名配置【夜勤開始時期】経験者:3ヶ月程度未経験者:習熟度に応じる
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	手厚い介護を目指してます。