ポシブル箕面牧落の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(箕面市/大阪府)
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募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | リハビリ特化型デイサービス事業所における介護業務全般 運動機能の向上を目指すご利用者様のサポート マシン、レッドコードの利用補助、解除 相談業務全般（ご利用者様の相談有り） バイタルチェック等、介護業務 ご利用者様の送迎 ※業務割合として「介護サポート」「送迎業務」半々。利用車種:ボクシー（6人送迎）またはタント。 9割9分タント。ただし、ボクシーの運転もあり。 送迎業務の経験がなくても可。ただし業務上の理由から、送迎運転に抵抗がない方必須。 9割9分タント。ただし、ボクシーの運転もあり。 |
| 応募資格 |
未経験者: NG |
| 給与 | 前年度賞与実績: 年2回 計3.80ヶ月 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 有り 期間:1年間（原則更新） 試用期間: 有り 期間:2ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
08:30-17:30 休憩: 60分 残業: あり（10時間以内） |
| 休日・休暇 | 固定休み: 土曜日、日曜日 年間休日: 105日 ・週休2日制（土日休み） |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（実費支給） 車通勤: 不可 ・退職金制度:確定拠出年金あり |
| 研修制度 | キャリアパス制度: 無し |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | ポシブル箕面牧落 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒562-0004 大阪府箕面市牧落5-5-1 最寄り駅: 牧落、桜井(大阪)、箕面 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
介護度
要支援1: 0名
要支援2: 0名
要介護1: 16名
要介護2: 9名
要介護3: 5名
要介護4: 0名
要介護5: 0名
平均要介護度 1.63 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）7名
介護職員数 4名 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 昨今、医療機関の在院日数が短縮され十分な機能回復を図れないまま退院を迎え不安を抱いたまま在宅生活に復帰される方が増えてきております。私達ポシブルは在宅生活を支援する仕組みや人材が決定的に不足している状況に対し看護師・理学療法士・ケアトレーナー・介護福祉士を配置し、専門的な視点から在宅復帰後に必要なリハビリを「必要な時に必要なだけ」提供できるリハビリ特化型施設です。理学療法士の評価により必要となるリハビリプログラムをご提案し、理学療法士とケアトレーナーが協同して筋力・体力増強を図るリハビリ機器や日 |
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