介護付有料老人ホーム 大宮ケアホーム光の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市旭区/大阪府)
- 給与
- ・初任者研修・実務者研修
【月給】200,375円-
[内訳]
・基本給:166,375円
・資格手当:10,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回 月4回にて計上)
・介護福祉士
【月給】210,375円-
[内訳]
・基本給:166,375円
・資格手当:20,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回 月4回にて計上)
【その他手当】
処遇改善手当:年間350,000円程度 ※4ヶ月毎に支給
昇給:定期昇給あり(年1回) - 住所
- 大阪府大阪市旭区大宮4丁目2-27
- アクセス
- 千林大宮駅より徒歩7分
- 最終更新日:
- 2024/10/18
求人のおすすめポイント
・年間休日114日です。
お休みが多く、プライベートとの両立がしやすいです。
・駅から徒歩7分とアクセス良好です。
・24時間365日看護師が常駐です。夜勤時間帯も看護師がいるため、安心して勤務が可能です。清掃、洗濯、シーツ交換は業務委託しております。
・昼食代が無料です。
・キャリアッププランが明確です。
昇給+昇格制度があり等級が決められております。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 介護付有料老人ホームにおける介護業務全般 【業務内容詳細】 身体介護(食事・排泄・入浴 等) 衛生管理・環境整備 レクリエーションや趣味活動のサポート ※シーツ交換(ベッドメイク)、洗濯、清掃業務は外部業者に委託のため、ございません。 ※24時間看護体制・急変時は医師、看護師が対応します。 看取り介護:無 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | ・初任者研修・実務者研修 前年度賞与実績: 年2回 計3.66ヶ月 年収例: 約335万円-(賞与、処遇改善含む) |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 無 |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 114日 産休・育休取得実績: 有 ・シフト制(4週8休制) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限20,000円 /月) 車通勤: 不可 退職金: 有 社会保険完備 |
研修制度 | 研修制度: 有 定期的な内部研修及び外部研修 キャリアパス制度: 有り キャリアアップのための研修制度が充実しています。 |
シフト回数目安 | 【夜勤回数】 平均4回 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 介護付有料老人ホーム 大宮ケアホーム光 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 介護付有料老人ホーム 大宮ケアホーム光の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒535-0002 大阪府大阪市旭区大宮4丁目2-27 千林大宮駅より徒歩7分 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)89.0歳
要支援1:2名
要支援2:11名
要介護1:53名
要介護2:29名
要介護3:27名
要介護4:23名
要介護5:2名
平均要介護度2.03 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)64名
職員数:45名 <夜勤体制>
介護士5名+看護師1名常駐 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) 喫煙室あり |
理念 | 【公表】 医療法人の運営により充実したサポート体制及び安心した施設生活 |