【残業月20時間以内】障がい者支援の求人
945件- 障がい者支援
- 残業月20時間以内

最終更新日 : 2026/11/10

最終更新日 : 2026/11/10

定員20名の小規模な生活介護事業所でじっくり向き合うケア 利用者の定員が20名と小規模なため、一人ひとりの状態や希望に合わせた丁寧な生活支援が行えます。個別の関わりを大切にしたい方に最適な環境です。 生活リズムを維持しやすい日中活動中心の働き方 夜勤の心配がなく、日中帯を中心とした勤務スタイルのため、ご自身のプライベートやご家庭との両立が図りやすい職場環境です。 地域に密着した温かいチームワークとサポート体制 小規模事業所ならではの風通しの良さがあり、お互いの状況を把握しながら助け合えるアットホームな職場で安心して業務をスタートできます。
最終更新日 : 2026/11/10

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・人と人のつながりを大切に、より質の高い生活を送ってもらえるよう考えています。 ・入所だけではなく、在宅の方も楽しんで利用できる生活介護事業、短期入所事業、日中一時支援事業のサービスを行っています。 ・年間休日120日、福利厚生もしっかりしており、長期就業ができる環境です。
最終更新日 : 2026/11/10

・日勤のみで賞与4.5ヶ月分、地域最高クラスの高待遇です 夜勤なしの日勤帯(9:00-18:00)のみでありながら、賞与は年3回計4.5ヶ月分(前年度実績)の好支給です。 給与は20日締め・当月末日払いの爆速サイクルで、さらに昇給実績も1月あたり5,000円-10,000円と高く、平均年収が非常に高めです。 ・土日定休で残業ほぼゼロで子育て世代も大安心の環境です 土曜日・日曜日が完全固定休の完全週休2日制です。 お盆や年末年始もしっかり休めます。 残業はほとんどなく、有給休暇は半日単位での取得が可能です。 子育てや介護の事情による勤務時間の相談にも柔軟に乗ってくれるため、ワーク・ライフ・バランスを最重視したい方に最適です。 ・全額会社負担の資格取得支援制度があります 資格取得費用は会社が全額負担します。 入職後は1ヶ月間の試用期間(同条件)の中で先輩職員がOJT研修を行い、事業所全体で新人の立ち上がりを皆でサポートする温かい風土です。 ・駅チカで無料駐車場もあります 浦上車庫前駅から徒歩3分とアクセス抜群です。 無料駐車場も完備されているためマイカー通勤も快適です。
最終更新日 : 2026/11/10

【こんな施設です】 知的障がい者の生活全般の支援、介助を行う施設です。 施設入所支援は定員60名となります。 【教育体制が整っています】 採用後1ヶ月間は主任級職員によるOJTを受け、入職1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月に管理職からのOFF-JTが実施されます。 入職6ヶ月経過後には「強度行動障害支援者養成研修」を受講してもらい、スキルアップを全力でサポートしています。 【働きやすい環境】 ・勤務時間は複数のシフト制で、残業はほぼありません。また、車通勤が可能で駐車場もありますので、通勤にも便利です。 ・福利厚生サービスや退職金共済に加入しており安心して長く働けます。
最終更新日 : 2026/11/10

・18歳以上の知的障がい者の方の入所施設です。入浴、食事、排せつなどの生活支援だけでなく、外出同行や日中のレクリエーションなどもございます。 ・資格取得支援制度があります。介護福祉士資格取得に必要な費用は法人で全額負担します。 ・育休から復帰して勤務している方も多く、子育て理解のある職場です。1時間単位で有給取得も可能です。お子さんが3歳まで時短勤務可能です。小学校入学まで夜勤免除などの制度もございます。
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★ 賞与は計4.0ヶ月分の実績!法人手当や処遇改善手当のほか、要件に応じて住宅手当や扶養手当も支給され、安定した収入が得られます。 ★ 年間休日120日、残業は月平均わずか1時間!夜勤なしの日勤帯のみ(早番・遅番あり)のシフト制で、心身の負担を抑えてプライベートと両立可能です。 ★ 医療法人平和病院が母体であり、医療・生活・就労の一貫したサポート体制のもと、専門的な知識や支援スキルを基礎からしっかり学べます。 ★ 資格取得に向けた奨学金制度や、沖縄人材カレッジと提携した院内勉強会を実施しており、働きながらのキャリアアップを全力で応援します。 ★ 単身用・世帯用の寮(家賃補助最大2万円)を完備。男女問わず産休・育休の取得を推進しており、無料駐車場も完備されるなど長く働きやすい環境です。
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最終更新日 : 2026/11/10

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【こんな施設です】 知的障がい者の方々の生活を入所・通所の部門でサポートしている障がい者支援施設で、20代から60代まで(平均40歳)の利用者様の日常生活の支援を行っています。 定員は50名(男性30名・女性20名)です。 利用者様のケガには気をつけており、保健室には看護スタッフが2名常駐しており、万が一の時も落ち着いて対応することができます。 地域の障がい福祉を担う専門機関として、重度障がい者の受入と支援の充実化に努めており、支援区分6の方、強度行動障がいに該当する利用者様一定数いらっしゃいます。 直接処遇を行う職員全員が神奈川県主催の強度行動障がい支援者養成研修も受講しています。 【高年収】 月収300,000円、世帯主の方であれば住宅手当も支給され、年収は4,500,000円~5,000,000円の紹介実績がございます。 【施設独自の行動規範があり研修にも力を入れています!】 職員研修に力を入れ、感染防止や記録の書き方、食事介助と咀嚼・嚥下のほか、虐待防止と障がいの理解、アンガーマネジメントなど、様々なテーマで外部専門家による内部研修を開催しています。
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・資格支援では、取得費用を一部負担や勉強時間確保のシフト調整などでサポートいたします。 ・未経験の方も可能です。
最終更新日 : 2026/11/10

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【法人の特徴】 社会福祉法人一粒は埼玉県鴻巣を中心に、地域福祉の充実に向けて「高齢者事業」「障がい者事業」「保育事業」を埼玉県鴻巣市・北本市、東京都杉並区で展開しています。 2022年には障がい者入所施設を、2023年には特別養護老人ホームを新規開設しており、現在も拡大中の法人です。 【施設の特徴】 22年4月に新規オープンの障がい者入所施設です。 定員30名の利用者が性別や障がいの特性で4つにグループ分けし、それぞれが4つの家に別れて過ごす様な作りになっています。 例えると、建物のなかに障がい者グループホームが4つある様な構成で、将来の地域移行(=障がい者グループホームへの移行)を想定した支援を行っています。 利用者は知的障がいをお持ちで一部身体障がいとの重複がございますが、全介助の方はいらっしゃらないため、夜勤などは見守りが中心の支援になります。 【資格取得支援制度】 介護福祉士実務者研修を法人内で実施しており、本人負担なしで受講可能です。未経験で入職し介護福祉士になられた方も多いので未経験の方にもオススメです。
最終更新日 : 2026/11/10

・法人について 当施設を運営する社会福祉法人 善光会は2005年12月に設立されました。「オペレーションの模範となる」、「業界の行く末を担う先導者になる」という理念のもと、業界内でも先進的なものを積極的に取り入れ、創造することに注力しています。 ・サンタフェガーデンヒルズについて 320床の日本最大級規模の複合施設です。善光会の中でも最新設備が整っており、起床センサー、尿センサー、24時間自動バイタルチェックシステム、シルエットシステムがあり、各ユニットの受付にいるだけで、利用者様の状況を検知することができます。そのため、介護士の負担軽減とサービスの強化に繋がっています。 他職種間のコミュニケーションも活発で、施設内の職員専用のリラックススペースがあり、意見交換をよく行っています。 ・最先端技術を導入し、利用者本意の生活の提供を進めています。 施設では、最先端技術の導入により利用者への直接支援の質の強化を図り、個別ケアをもって生活の充実を実現するように努めています。 具体的には、インカム、眠りスキャン、移乗用リフト、さらに介護ロボット等を導入しており、テクノロジーの効果的な活用により職員の業務負担軽減・利用者の安心安全な生活環境の充実・維持に努めています。 記録については、iPad端末を用いシームレスな入力が可能、記録業務の効率化も図られています。
最終更新日 : 2026/11/10

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・宇治・城陽に障害者施設と高齢者施設を展開されている大手法人です。配属先の相談も可能です。 ・入社3年後の定着率は9割となっています。 ・経験者と未経験者の比率がほぼ1:1なのでどなたでも安心して入職できます。 ・資格取得支援制度があり、スキルアップを応援します。
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| 給与形態 | 平均給与 |
|---|---|
| 時給 | 1,064円 |
| 日給 | 9,600円 |
| 月給 | 228,918円 |
| 年収 | 3,860,000円 |
※カイゴジョブエージェントに掲載中の【残業月20時間以内】障がい者支援の求人データより平均を算出しております。