（29ページ目）【定年60歳以上】介護職員・ヘルパーの求人・転職情報

綾瀬ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】270,000円〜315,920円

住所

神奈川県綾瀬市上土棚中3-9-24

最寄り駅

長後、高座渋谷、湘南台

・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 ・ワンストップの地域包括ケア。 在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる ・できることを増やす介護サービスを重視してます。 利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。 ・できたてのお食事を。 施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。

最終更新日 : 2026/08/27

多機能ホームあった家の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】225,000円〜295,000円

住所

静岡県富士宮市大鹿窪151-1

最寄り駅

新静岡、日吉町、静岡

【全国に各地で展開しているグループ法人の一員です】 社会福祉法人湖成会は全国20都道県・33法人を全国各地で広域的に展開している湖山医療福祉グループの一員です。静岡県内においては7つの事業所を運営していますが、基本的に他の事業所への異動はなく、1つの事業所で複数のサービスを展開しておりますので、同じ事業所で様々な経験を積みたい方におススメです。 【個別ケアが実践できます】 多機能ホームあった家は定員25名の小規模な施設で、施設に通われる方のケアはもちろん、利用者様にご自宅への訪問業務もあり、幅広い個別ケアを経験することができます。 【人財育成にこだわっています】 大手である湖山医療福祉グループならではの「コヤマカレッジ」という資格取得支援制度があります。介護福祉士取得を目指す職員様向けに取得費用が全額法人負担となるもので、毎年多くの方がこの制度を利用し介護福祉士資格を取得されています。 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」というグループが掲げる理念のもと、施設内外の研修の受講を促進させており、職員のスキルアップを支援、自身が理想とする姿へのキャリアアップを後押ししています。 【ワークライフバランスを重視しています】 私生活の充実することにより、メリハリをつけて働けるという考えの下、ワークライフバランスの充実を推奨しています。 有給休暇は入職日に付与、2時間単位で利用ができますのでちょっと用事がある際に嬉しい制度です。 また育児・介護休業制度があり、育児休業は男女ともに取得実績があります。 ライフイベントに合わせて安心して働けます。

最終更新日 : 2026/08/27

アルファリビング高松紺屋町プレミアムの介護職員・ヘルパー、介護支援専門員(ケアマネジャー)、生活相談員・相談職(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】278,400円〜308,850円

住所

香川県高松市紺屋町5-3

最寄り駅

高松(香川)、高松築港、片原町(高松)

・キャリアパス制度、研修制度、階層別研修等制度が充実しており、キャリアプランの幅が広がります。 ・サービス提供責任者や管理職を目指している方も積極募集中です。 ・資格取得制度があり、上限で100,000円支給いただけます。 ・子育てサポート企業「くるみん認定」や「健康経営優良法人2020」認定企業に選ばれている様な長く働きやすい環境作りをしている法人です。

最終更新日 : 2026/08/27

【夜勤専従OK】特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】197,000円〜278,500円

住所

京都府京都市北区

・年間休日120日。残業はほとんどなく、希望休も月3日取れますのでプライベートも充実できます。 ・介護ロボットを導入しており心拍や脈拍・呼吸数に異変があればすぐに感知できるようになっているので夜勤負担が軽減されています。 ・月1回、外部講師を招いての全体研修があり、スキルアップが図れます。 ・産休や育休実績あり、長期的に働ける環境がございます。

最終更新日 : 2026/08/27

特別養護老人ホーム楓の丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】212,000円〜

住所

静岡県富士宮市羽鮒2505-1

最寄り駅

芝川、沼久保、西富士宮

【全国各地で事業を展開しているグループ法人の一員です】 社会福祉法人湖聖会は全国20都道県・33法人を全国各地で広域的に展開している湖山医療福祉グループの一員です。 静岡県内においては7つの事業所を運営していますが、基本的に他の事業所への異動はなく、1つの事業所で複数のサービスを展開しておりますので、同じ事業所で様々な経験を積みたい方におススメです。 【個別ケアができます】 特別養護老人ホーム楓の丘はヨーロッパの山岳リゾートをモチーフにした外観の10ユニット・合計100床からなるユニット型特別養護老人ホームです。 1ユニット4名‐5名の職員がチームとなり、2ユニット毎に協力体制を敷いて利用者様のケアを行っています。 対応する利用者様の人数が限られている為、一人一人に寄り添ったケアがしたい方におススメです。 【人財育成にこだわっています】 入社後、無資格の方はe-ラーニングで認知症基礎研修を取得できます。 その後は各ユニットに配属となり、OJTを行っていきます。教えてくださるのは同じユニットの先輩職員なので教える人によって教え方が違うなどのトラブルも起きづらい環境です。日勤から始まり、遅番・早番・夜勤と段階を踏んで業務を学んでいくので焦らず着実に学べます。 また、大手である湖山医療福祉グループならではの「コヤマカレッジ」という資格取得支援制度があります。介護福祉士取得を目指す職員様向けに取得費用が全額法人負担となるもので、毎年多くの方がこの制度を利用し介護福祉士資格を取得しています。 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」というグループが掲げる理念のもと、施設内外の研修の受講を促進させており、職員のスキルアップを支援、自身が理想とする姿へのキャリアアップを後押ししています。 【職員の働きやすいを考えています】 毎年1回に「異動希望調査のアンケート」を実施しており、事業所内にある他サービスへの異動を通じて、家庭事情の変化や職員がやりたい介護の変化に対応しています。 また、休憩スペースをユニットとは別に設けているため、オンオフの切り替えがしやすいというような配慮も行っています。

最終更新日 : 2026/08/27

ラ・ナシカこくらの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

住所

福岡県北九州市小倉北区東篠崎3-2-22

最寄り駅

片野、南小倉、香春口三萩野

【法人について】 介護業界の大手である、株式会社シダーが運営する有料老人ホームです。安定した収入や無理の少ない働き方ができ、昇給・賞与などの福利厚生も充実しており、安心して働くことができる環境となっています。 【おすすめポイント】 ・資格取得制度が充実しています 雇用形態問わず資格取得支援を受けることができます。実務者研修は自社開講のため、テキスト代（13,000円）のみ負担で受講可能です。介護福祉士・ケアマネジャーは、受験対策勉強会への参加が無料となっています。頑張りを応援してくれる環境が整っているため、キャリアアップを目指す方にもおすすめです。 ・ワークライフバランスがとりやすい職場です 安定した会社が運営しており、産休・育休の取得率が非常に高い実績があります。そのため自分に合った働き方を叶えられる環境となっています。 ・リハビリ体制が充実しています 自立した生活の継続支援を行う上でリハビリテーションを重視しており、各資格を持った専門スタッフが本格的なリハビリテーションを提供しています。そのため、リハビリの知識を専門職から学べる環境が整っており、これからのキャリアに向けてリハビリの知識をつけていきたい人にもおすすめな職場です。

最終更新日 : 2026/08/27

小規模多機能型居宅介護事業所　もんじゅ苑の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】193,000円〜230,000円

住所

秋田県能代市東町3-18

最寄り駅

能代、向能代、東能代

最終更新日 : 2026/08/27

グループホームあおぞらすみだの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】209,000円〜276,000円

住所

東京都墨田区八広1-1-10

最寄り駅

京成曳舟、曳舟、東向島

【2026年7月オープン！オープニング募集】 ★墨田区に新規開設予定の「医療対応型グループホーム」です。 ★新しい施設で、イチからチームを作り上げるやりがいがあります。 ★運営は在宅医療で20年以上の実績を持つ「はるたか会」。安定した経営基盤が魅力です。 【家賃0円！？破格の社宅制度あり】 ★なんと「家賃全額法人負担」の社宅を用意しています！（最大2年間／光熱費等は実費） ★都内で家賃を気にせず生活できるため、遠方からの転職や一人暮らしデビューにも最適です。 【高収入＆高待遇】 ★賞与は「年4.0ヶ月分」の高水準！ ★夜勤手当は1回10,000円～17,000円。喀痰吸引研修の修了状況に応じて加算され、しっかり稼げます。 ★年間休日は120日。バースデー休暇や年末年始休暇もあり、プライベートも充実します

最終更新日 : 2026/08/27

特別養護老人ホーム　さんすい園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】250,700円〜328,900円

住所

兵庫県三田市下相野薬師尾1460-1

最寄り駅

相野、藍本、広野(兵庫)

・賞与は年3.5ヶ月です。資格手当等も手厚いです。 ・年間休日は115日です。プライベートも大切にできます。 ・定年が65歳なので、長くお勤め頂けます。 ・パートでも賞与があります。 ・タブレットやインカム、離床センサー付きベッド、移乗支援ロボットなど最新の機器導入など働きやすい職場を目指す取り組みをたくさん行っています。 ・ユマニチュード、排泄介助等研修、人材育成に力を入れています。

最終更新日 : 2026/08/27

特別養護老人ホーム　白鷺苑の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,225円〜1,467円

住所

神奈川県藤沢市用田820

最寄り駅

門沢橋、社家、倉見

【こんな施設です】 1984年に開設した従来型の特別養護老人ホームです。 定員は入所50名・ショートステイ6名の計56名。2フロア構成（2人部屋6室・4人部屋11室の従来型・多床室）を採用しています。 多床室だからこそ、スタッフ間の視線が届きやすくチームでフォローし合える環境です。 【充実した教育・研修・福利厚生】 ・長く働いてもらうために 新人職員へのOJT研修をはじめ、キャリアアップの目標を持って意欲的に職務に取り組めるよう経験等に応じた研修受講の促進を図っています ・妊娠・出産を迎えた職員のほぼ100%が産休・育休を取得し、無事に職場復帰しています。ライフステージが変化しても長く働き続けられる温かい理解と協力体制があります。 ・腰痛予防・身体のケアで介護リフトを使って抱える介護を減らす取り組みを行っています。さらに疲労回復・健康維持のための酸素カプセルも完備し、負担を大幅に軽減します。 【日々の生活支援が充実した施設です】 ・2016年3月から週2回の入浴に人工温泉（エコスパ）を導入。 　四季折々の異なるお湯で体の芯から温まります。ストレッチャーのまま入れる環境も整えており安全です。 ・管理栄養士が医師・看護師と連携し、健康状態や嚥下機能に合わせた献立を提供。 　ご当地グルメ「行ったつもりの旅飯（ハントンライス等）」や行事食で食の楽しみを大切にしています。 ・週1回、歯科医と歯科衛生士のチームが往診・治療を実施。毎食後には吸引器付き介護歯ブラシを用いた丁寧なケアを行い、誤嚥性肺炎予防を徹底しています。

最終更新日 : 2026/08/27

特別養護老人ホーム　もみじ館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】268,700円〜

住所

茨城県水戸市鯉淵町2222-1

最寄り駅

内原

・年収3,000,000円以上が期待できます。 ・敷地内に保育園があり、小さなお子様がいる方にもオススメです。

最終更新日 : 2026/08/27

特別養護老人ホーム　済昭園・清涼館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】221,500円〜235,500円

住所

佐賀県嬉野市塩田町大字五町田甲77

最寄り駅

肥前鹿島

・最新の介護ロボットや見守りセンサー（Neos-Care（ネオスケア)）、移乗リフトを積極に導入しています。 　腰痛予防や夜間の負担軽減など、職員の「働きやすさ」を技術面から強力にサポートしています。 ・法人のSNSがあります。普段の利用者様の様子や法人が取り組んでいることなど施設の様子がわかります。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・誕生日有給休暇、永年勤続表彰など福利厚生が充実しています。

最終更新日 : 2026/08/27

【夜勤専従OK】介護老人保健施設(老健)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】212,600円〜

住所

北海道札幌市豊平区

【法人について】 医療法人北翔会は1989年の設立以来、北海道岩見沢市および札幌市を中心に盤石な経営基盤を築いている総合医療グループです。 同法人は整形外科や内科を備える病院・クリニックをはじめ、複数の介護老人保健施設、通所リハビリテーション、訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所など多岐にわたる医療・福祉事業を展開しています。 地域のニーズに応じた医療・介護のシームレスなネットワークを構築しており、急性期や回復期の治療を終えた患者をグループ内の病院からスムーズに受け入れる体制や、在宅復帰後の生活を訪問系サービスで支える連携力を有しています。各種施設を自社グループ内で網羅することにより、地域包括ケアシステムの中核を担う客観的な実績と機能性を確立しています。 【おすすめポイント】 ・介護老人保健施設では珍しいユニット型の施設になります。 介護老人保健施設では珍しい10名1ユニット80名定員のユニット型施設となっております。 2階が一般棟40名、3階が認知症専門棟40名の構成で平均的な入所日数は31.8日と短く、在宅復帰に力を入れています。 ・学園前(札幌)駅より徒歩約5分圏内ですので公共交通機関での通勤が可能です。 ・先輩職員が慣れるまでマンツーマンで指導するため、教育体制も万全です。

最終更新日 : 2026/08/27

プライムガーデン市原辰巳の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】214,400円〜

住所

千葉県市原市辰巳台東5-2-56

最寄り駅

ちはら台、海士有木、八幡宿

・病院隣接のサービス付き高齢者向け住宅となります。 ・年間の賞与実績4.0ヶ月支給の実績があり、加えて処遇改善手当の一括支給もあります。 ・再雇用制度を導入しています。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。 ・育児休暇の取得実績多数・子育て世代の就業継続を支援します。 ・インフルエンザ予防接種補助あり・職員の健康維持にもしっかり配慮しています。 ・寮（借り上げ社宅）があります。当事業所の職員も入居しているため、仕事の悩みなども相談できます。

最終更新日 : 2026/08/27

フェリキタス駒川中野の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】235,980円〜

住所

大阪府大阪市東住吉区西今川4-9-11

最寄り駅

駒川中野、今川(大阪)、針中野

最終更新日 : 2026/08/27

看護小規模多機能居宅介護りんどうの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】184,500円〜296,380円

住所

北海道帯広市西16条北1丁目27番地144

最寄り駅

柏林台、帯広、西帯広

最終更新日 : 2026/08/27

機能向上トレーニングセンター西糀谷のNIWAの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,350円〜1,600円

住所

東京都大田区西糀谷1-28-9

最寄り駅

糀谷、京急蒲田、大鳥居

・半日型の機能向上を目的としたリハビリ特化型のデイサービスです ・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。 ・日曜固定休みでプライベートも充実させることができます。

最終更新日 : 2026/08/27

アルファリビング神戸本山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】287,500円〜324,900円

住所

兵庫県神戸市東灘区本山中町3丁目6-16

最寄り駅

摂津本山、岡本(兵庫)、深江(兵庫)

・キャリアパス制度、研修制度、階層別研修等制度が充実しており、キャリアプランの幅が広がります。 ・サービス提供責任者や管理職を目指している方を積極募集中です。 ・資格取得制度があり、上限100,000円まで支給があります。

最終更新日 : 2026/08/27

老人保健施設成寿園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】209,000円〜

住所

広島県呉市広町字白石免田13012

最寄り駅

広、仁方、新広

・リフレッシュ休暇があります。 ・年中無休の託児所があります。（8:00‐18:00） 　小学生のお子様までのお預かりが可能です。 ・日勤帯のフルタイムの相談も可能です。

最終更新日 : 2026/08/27

【夜勤専従OK】特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】220,300円〜346,800円

住所

群馬県高崎市

・最新のICT機器と外部委託の活用で、ケアに専念できる環境 眠りSCANや見守りカメラ、タブレット端末、移乗用リフトなどのテクノロジーを積極的に導入しており、身体的負担を軽減するノーリフティングケアを推進しています。また、給食や大規模な清掃業務は外部業者に委託しているため、スタッフは配膳やシーツ交換などの周辺業務と、入居者様への直接的なケアにしっかりと専念できる体制が整っています。 ・年間休日110日・残業月平均4時間。家庭との両立を全力サポート 前年度の残業時間は全職種平均で月4時間と非常に少なく、プライベートの時間をしっかり確保できます。有給休暇は入職月からの付与（規定あり）となり、看護休暇も取得可能で、仕事と子育てや家庭生活を無理なく両立させたい方に最適な環境です。 ・未経験からでも主任を目指せる明確なキャリアパス 未経験の方には日勤帯の水分補給や食事介助から徐々にお任せする段階的なサポートプランがあり、ゆくゆくは資格取得支援制度を活用して介護福祉士、リーダーや主任を目指せる明確なステップアップの道が用意されています。

最終更新日 : 2026/08/27