（281ページ目）介護職員・ヘルパー(実務者研修(ヘルパー1級))の求人・転職情報

グループホームみんなの家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】200,000円〜

住所

和歌山県東牟婁郡太地町太地2902-95

最寄り駅

太地、湯川、下里

最終更新日 : 2026/08/04

地域密着型特別養護老人ホームしもつけ荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】206,000円〜

住所

栃木県下都賀郡壬生町北小林812

最寄り駅

おもちゃのまち、安塚、国谷

【充実したキャリア形成の機会】 多彩なキャリアパス:転職せずに、特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービスなど他の施設形態や、ユニット型・従来型など異なる部署への異動希望が可能です。これにより、ご自身のキャリアプランやライフステージの変化（例:子育て支援が必要な時期など）に合わせて、働き方を柔軟に調整できます。また、リーダー、主任、そして副施設長へと昇進の道が明確に描かれています。特に意欲的な方は、早い段階(1年-2年程度)での昇進実績もあります。 【成長を支援する手厚い教育・指導体制】 ​個別指導の徹底:新入職者には、最初の1ヶ月-2ヶ月間、マンツーマンでの丁寧な指導（OJT）が実施されます。夜勤も、ユニット型では最低2名体制で、常に相談できる環境が整っており、短期間での離職に繋がりやすい単独業務の不安を解消しています。 ​特に、新入職者だけでなく指導担当者(※入社3年-5年程度の方)への教育にも力を入れ、法人全体で指導の質を統一・向上させる取り組みに注力しています。これにより、新入職者が定着しやすい環境づくりを進めています。 【国家資格取得までの体制が法人で明確に整えられております】 実務者研修の費用補助: 資格をお持ちでない方も安心です。実務者研修の費用を上限40,000円まで補助していただけます。 介護福祉士への道筋: 介護福祉士資格取得までの道のりが明確になっており実務経験を積みながら、安心してキャリアアップを目指せる体制です。 【歴史と信頼の安定法人】 獨協大学や、獨協医科大学などの設立・理事を務めたのちに、社会福祉法人関記念栃の木会を開設した為、大学病院との連携も密にとれるような法人になります。病院運営の中で、より多くの高齢者の支援もしたいという創設者の思いが設立の根底にあるため、地域貢献や信頼も確立されております。スタッフの平均年齢は40代半ばで、男女比は男性4割・女性6割と幅広い世代が活躍。

最終更新日 : 2026/08/04

住宅型有料老人ホーム笑人の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】206,000円〜240,000円

住所

岐阜県瑞浪市学園台1-1-1

最寄り駅

瑞浪

最終更新日 : 2026/08/04

府中市立特別養護老人ホームあさひ苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】216,000円〜264,000円

住所

東京都府中市朝日町3-17-1

最寄り駅

調布飛行場、飛田給、武蔵野台

【こんな施設】 ・「利用者が主人公」を運営方針の1つに掲げ、利用者さまの尊厳を尊重し、1人ひとりのニーズに応えた介護サービスの提供に努めています。 ・地域の高齢者の方が安心して過ごせる地域の拠点となれるよう尽力しております。 ・よりよいサービスの提供の実施を目指し、スタッフ一同研鑽を積んでいます。 【お休み充実】 ・勤務は週休2日制を採用。年間休日もたっぷりの125日で、お仕事もプライベートも充実した毎日をお過しいただけます。ご家庭と両立しながら働けるやりがいのある職場です。 ・年次有給休暇は、採用後3ヶ月継続して勤務し、所定勤務日の8割以上を出勤した場合に3日付与され、6ヶ月後に7日付与されます。 ・育児休業や介護休業・看護休暇の取得実績があり、あなたのライフイベントにもしっかりと対応できる環境を整えています。 【あゆみ会が発足されております】 ・育児と仕事の両立ができるよう、日曜日と祝日の保育に関し、法人内施設（しらとりホリデイルーム）利用費用の一部助成を行っています。 ・職員交流を目的としたレクリエーション費の助成 これまでに、ボウリング大会などのレクリエーション活動を行っています。 ・スタッフ同士が助け合う風土が出来上がっているので安心して勤務を始められます。 【人材育成に取り組んでおります】 ・海外研修あり、平成8年から平成29年までに、98名の職員を海外に派遣しています。 ・組織活性化プロジェクト」を立ち上げ、福祉業界の弱点でもあったマネジメント力の醸成を目指しました。 ・人材育成システム（「職能要件制度」「人事考課制度」）×処遇システム（「給与規程」「昇給昇格制度」）×育成活用システム（「目標管理制度」「教育研修制度」）という社会福祉法人としての人事トータルシステムを構築しております。

最終更新日 : 2026/08/04

グループホーム八潮の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,350円〜1,650円

住所

埼玉県八潮市緑町1-23-8

最寄り駅

八潮、草加、谷塚

【年間休日120日。プライベートも充実】 年間休日が120日としっかり確保されているので、ご自身の趣味やご家族との時間も大切にしながら、無理なくお仕事を続けられます。 【充実の福利厚生。ご家族も安心】 医療系グループならではの福利厚生で、医療費の負担が少なく済みます。ご本人だけでなく、ご家族（一親等）も対象なので、万が一の時も安心です。 【アットホームな職場で長く働ける】 20代から50代まで幅広い年齢層の職員が活躍しており、長く勤めている方が多いのが特徴です。世代を超えて助け合える、温かい人間関係が自慢です。 【お料理が苦手でも大丈夫。】 調理は湯煎などがメインなので、特別なスキルは必要ありません。お料理に自信がない方でも、安心して仕事に取り組めます。 【未経験でも安心の学習サポート】 eラーニングなどの動画研修で、ご自身のペースで介護の知識を深めることができます。未経験の方でも、基礎からしっかり学べるので安心です。 【働きながらスキルアップ。資格取得を全力で応援】 介護の基礎となる「認知症基礎研修」から、専門性を高める上位資格まで、あなたの成長に合わせた資格取得の費用負担は会社がサポートします。

最終更新日 : 2026/08/04

【夜勤専従OK】特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】242,550円〜

住所

兵庫県神戸市西区

勤続年数に応じて処遇改善手当がアップ、長期で働くほど高給与が目指せます。 ・定年65歳で長期就業可能です。 ・初任者研修、実務者研修の取得費用が全額負担と資格制度が充実。しかも実務者研修は施設内で実施、他に介護福祉士受験対策講座などあります。 ・年齢や経験に関係なくキャリアアップが可能です。（実力主義の人事制度） ・充実した研修制度で成長できる機会が豊富です。 ・手当充実、処遇改善手当は勿論、住宅手当や扶養手当もございます。退職金共済にも加入できます。

最終更新日 : 2026/08/04

朝日ハーモニークラブデイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,155円〜1,180円

住所

群馬県みどり市大間々町大間々563-1

最寄り駅

赤城、東新川(群馬)、大間々

【子育てやご家庭との両立を大切にしたい方へ】 「仕事も家族との時間も、どちらも大切にしたい」という想いをしっかり叶えられる環境です。残業がほとんどないため、お仕事終わり、プライベートとの両立が可能です。さらに、有給休暇は「半日単位」で取得できるため、お子様の学校行事や急な用事にも柔軟に対応できます。実際に子育て中のスタッフが多数活躍しており、シフトの相談にも応じてくれる温かく理解のある職場です。 【快適な環境で働きたい方へ】 職場の働きやすさは、日々のちょっとした設備の充実度からも変わってきます。当施設では、スタッフが自由に利用できる「ウォーターサーバー」を完備しており、こまめな水分補給が可能です。また、「男女別のトイレ」が設置されているため、気兼ねなく利用でき、毎日快適に過ごしていただけます。小さなことかもしれませんが、スタッフがストレスなくお仕事に集中できるよう、細やかな配慮がなされている職場です

最終更新日 : 2026/08/04

ケアリッツ鷺沼の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】270,000円〜

住所

神奈川県川崎市宮前区土橋2-3-2 プランドール301

最寄り駅

鷺沼、宮前平、宮崎台

【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！ 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

最終更新日 : 2026/08/04

介護老人保健施設国府リハビリテーションフェニックスの介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】235,000円〜

住所

徳島県徳島市国府町井戸字左ヶ池39-1

最寄り駅

府中(徳島)、鮎喰、蔵本

・複数施設を運営している大手法人です。 ・「はぐくみ支援企業」で法人・スタッフ共に子育て理解があるので安心して勤務できます。 ・育児休業取得率、職場復帰率ともに高水準です。 ・1食340円の社員食堂あります。

最終更新日 : 2026/08/04

ケアリッツ立川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】285,000円〜

住所

東京都立川市柴崎町3-17-12 トーシンハイツ立川柴崎町1階B号室

最寄り駅

柴崎体育館、立川南、立川

【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円でと高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

最終更新日 : 2026/08/04

ケアリッツつつじヶ丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】285,000円〜

住所

東京都調布市東つつじケ丘1-9-15

最寄り駅

つつじケ丘、仙川、柴崎

【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円でと高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

最終更新日 : 2026/08/04

ケアリッツ花小金井の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】285,000円〜

住所

東京都小平市花小金井南町1-19-27 JTKビル303

最寄り駅

花小金井、田無、武蔵小金井

【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

最終更新日 : 2026/08/04

ケアリッツ保土ヶ谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】270,000円〜

住所

神奈川県横浜市保土ケ谷区保土ケ谷町1-33-5

最寄り駅

保土ケ谷、天王町、井土ケ谷

【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開しています。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています。 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は4,040,000円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4ヶ月で管理者になった実例もございます。

最終更新日 : 2026/08/04

ケアリッツ八柱の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】260,000円〜

住所

千葉県松戸市日暮2-5-3 ソレイユ八柱204

最寄り駅

八柱、新八柱、みのり台

【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

最終更新日 : 2026/08/04

老人保健施設みなと荘の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】206,000円〜

住所

栃木県下都賀郡壬生町大字北小林815

最寄り駅

おもちゃのまち、安塚、国谷

【歴史と信頼の安定法人】 昭和の実業家「関湊」氏により、昭和60年に設立された歴史と伝統のある法人になります。 獨協大学や、獨協医科大学などの設立・理事を務めたのちに、社会福祉法人関記念栃の木会を開設した為、大学病院との連携も密にとれるような法人になります。病院運営の中で、より多くの高齢者の支援もしたいという創設者の思いが設立の根底にあるため、地域貢献や信頼も確立されております。 【チームケアを大切にしています✨】 介護老人保健施設みなと荘は、15年ほど前に新築移転がありました。 施設内の設備や環境は一新され清潔感も有り、連携の取りやすい事業所となっております。 特に移転後により充実したリハビリ機能はこの施設の強みであり、渡り廊下でつながるＡ館・Ｂ館の職員間の連携は勿論、医師・看護師・リハ職と介護職以外のスタッフも密に連携が取れる環境になっております。 【充実の人員配置と教育体制】 資格取得支援といった法人内での研修制度に加え、後輩を育てていく風土がございます。「一度で完璧を求めず段階的にできるようになること」を求めておりますので、自分のペースで幅広いスキルを身に着けることが出来ます。わかりやすいことも聞きやすく職員同士フォローしあう意識が根付いております。 人員に関しても、日中は二名の医師が常駐、職員も国が定める人員配置に則った対応を常にしているため残業も発生することはほとんどなく安心感をもって勤務ができます。 【充実したキャリア形成の機会（全事業所共通）】 多彩なキャリアパス:転職せずに、特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービスなど他の施設形態や、ユニット型・従来型など異なる部署への異動希望が可能です。これにより、ご自身のキャリアプランやライフステージの変化（例:子育て支援が必要な時期など）に合わせて、働き方を柔軟に調整できます。また、リーダー、主任、そして副施設長へと昇進の道が明確に描かれています。特に意欲的な方は、早い段階(1年-2年程度)での昇進実績もあります。

最終更新日 : 2026/08/04

守口金田ケアセンターラガールの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】210,345円〜

住所

大阪府守口市金田町4-5-16

最寄り駅

大日、大和田(大阪)、萱島

・賞与が4ヶ月分支給、さらに夜勤手当は1回につき8,200円と高水準です。 仕事の頑張りがしっかりと給与面に反映されます。 ・残業がほとんど御座いません。 業務が長引く事は御座いませんので、安心し働く事が出来ます。 ・複合型介護施設になります。 事業所様の状況にもよりますが、ご自身のやりたい事が変わった際は他の施設への移る事も出来ます。 ・法人で月1回程度の勉強会を行われておりますので、介護知識を深めて頂く事も可能です。 研修内容として、癌や認知症についてなど医療的な知識研修も御座いますので、医療知識も深めて頂けます。

最終更新日 : 2026/08/04

ケアリッツ小岩の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】290,000円〜

住所

東京都江戸川区南小岩6-27-4　向笠ベアー1F

最寄り駅

小岩、京成小岩、江戸川

【 業界高水準の給与待遇と、頑張りが反映される公平な評価制度】 ■業界トップクラスの安心できる初任給 資格や経験に応じて月給29万円?35万円という高水準からのスタートが可能です。2025年の勤続2年以上の平均年収は449万円！入社後も着実に収入を伸ばしていける安心感があります。 ■モチベーションが続く昇給制度 年1回の定期昇給に加え、キャリアパスに連動した昇格昇給制度があるため、年功序列ではなく実力や実績を重視する給与体系となっています。年2回の賞与も個人の主観を排除し、 頑張った分がダイレクトに収入へ還元されます。 【「夜勤なし」「完全週休2日制」「残業少なめ」による抜群の働きやすさ】 ■プライベートを充実できる日勤帯のみの勤務 サービス提供時間は8:00?19:00に限定されており、施設介護のような不規則な夜勤が一切ないため、規則正しい健康的な生活リズムを維持できます。 ■予定が立てやすい曜日固定の完全週休2日制 在籍スタッフの9割が正社員という訪問介護では珍しい体制をとっており、登録ヘルパー中心の企業で発生しがちな「特定の正社員への業務集中」や「休日出勤」の心配がなく、プライベートの予定をしっかり確保できます。 【豊富な研修・資格取得支援と、自分らしいキャリアパス】 ■不安がなくなるまで何度も同行するOJT 訪問介護が初めての方や調理に不安がある方でも、先輩職員が回数を惜しまずに同行訪問を繰り返し、一人でできるようになるまでしっかり丁寧に教えてくれる強みがあります。 ■5年・10年先を見据えられる明確なキャリアパス 年2回の定期的な評価面談で将来のキャリアについて相談でき、未経験から入社1年で管理者にステップアップした実績もあります。

最終更新日 : 2026/08/04

デイサービス中徳島の家の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,050円〜1,130円

住所

徳島県徳島市中徳島町2-8

最寄り駅

徳島、阿波富田、佐古

・日曜日固定休みの貴重な求人です。 ・無資格、未経験からチャレンジできます。 ・短時間など臨機応変にご対応いただける法人です。

最終更新日 : 2026/08/04

高畠病院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】190,800円〜267,300円

住所

香川県高松市国分寺町新名500-1

最寄り駅

端岡、国分(香川)、讃岐府中

・子育てと両立しやすい環境です。

最終更新日 : 2026/08/04

デイサービスゆらぎの里の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,300円〜

住所

埼玉県ふじみ野市上福岡3-16-17

最寄り駅

上福岡、ふじみ野、新河岸

50-60代の職員が多数活躍中です。セカンドキャリアを始める方にぴったりの職場です。

最終更新日 : 2026/08/04