（60ページ目）介護職員・ヘルパー(無資格)の求人・転職情報

介護老人保健施設　幸正の苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】263,000円〜323,500円

住所

神奈川県川崎市幸区小倉2-30-13

最寄り駅

矢向、新川崎、鹿島田

医療法人社団正慶会　栗田病院の併設介護老人保健施設になります。 法人全体での従業員は200名程で長く安心して働ける職場です。 開設当初から働いているスタッフもおり、頼もしい先輩たちが手取り足取り教えてくれますので、未経験の方も安心です。 当院の定年は60歳ですが、60歳以降もほぼ全ての介護職員が再雇用制度にて継続勤務を希望し活躍しています。 川崎市幸区にある精神科病院で、急性期から社会復帰までの一貫した医療を提供しており、病床数は200床です。 併設施設として介護老人保健施設「幸正の苑」があります。 会社の特長 病院・施設ということから女性職員が多く活躍していますが、ここ数年は男性職員も増え、幅広い年代の方が活躍できる職場です

最終更新日 : 2026/08/06

グループホームぽらん千厩の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】197,504円〜

住所

岩手県一関市千厩町千厩字前田229

最寄り駅

千厩、小梨

・大規模な施設での勤務が不安な方、少人数制でのきめ細やかな介護に携わりたい方にオススメです。 定員が27名と決まっており、9名1ユニットでの介護を行っているので、限られた利用者様に向けてアットホームな介護を提供できます。介護度も1-2と低い方が多いため、コミュニケーションを取ることが好きな方におすすめです。昼食も利用者様と一緒に取るなど、家庭的な温かさを大切にしています。 60代の職員も活躍しており、長く働ける環境です。 ・未経験の方も、介護を身に付けて頑張りたい方も歓迎です。 初任者研修の資格については、費用を法人で全額負担しますので、やる気があれば働きながら介護職を目指せます。 また、その先の資格である実務者研修、介護福祉士の費用も助成制度があり、積極的にステップアップできます。 ・親身な指導で、無理なく馴染める職場です。 分からない事があっても快く職員が対応します。丁寧に指導しますので安心です。例えば、未経験の方も夜勤に入るまでに3ヶ月-半年かけて指導があるので、無理なく勤める事ができて安心です。

最終更新日 : 2026/08/06

グループホーム和らぎの家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】240,000円〜305,000円

住所

静岡県磐田市大久保508-24

【全国に各地で展開しているグループ法人の一員です】 医療法人社団藤友五幸会は全国20都道県・33法人を全国各地で広域的に展開している湖山医療福祉グループの一員です。 1996年の設立以来、磐田市の地域福祉を支え続けている伝統ある法人で、 「笑顔と感動の共有」をモットーに医療分野と連携を行い、利用者様の社会復帰の支援を行っています。 【人財育成にこだわっています】 キャリアプランは、まず職員のレベルに合わせて到達⽬標と具体⽬標を決めて業務をスタートしますので明確なビジョンを持って働くことができます。 新人職員には先輩職員が教育担当としてマンツーマンで業務のサポートを行う、プリセプター制度を導入しておりますので、困った時にすぐ相談できる環境です。 また、大手である湖山医療福祉グループならではの「コヤマカレッジ」という資格取得支援制度があります。介護福祉士取得を目指す職員様向けに取得にかかる費用が全額法人負担となるもので、毎年多くの方がこの制度を利用しています。 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」というグループが掲げる理念のもと、研修制度を充実させて職員のスキルアップを支援しており、自身が理想とする将来像へのキャリアアップを後押ししています。 【メリハリをつけて働ける】 「利用者様のケアを行う職員こそ元気でいてほしい」という法人の考えのもと、年間休日110日に加えて、自身や家族の誕生日にお休みが取れるハッピー休暇、お好きなタイミングで取得できるリフレッシュ休暇制度がございますのでメリハリをつけて勤務することが可能です。

最終更新日 : 2026/08/06

リハビリデイすまいるの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,250円〜1,350円

住所

大阪府富田林市若松町1-19-10

最寄り駅

富田林、富田林西口、川西(大阪)

最終更新日 : 2026/08/06

グループホームぽらん室根の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】182,504円〜

住所

岩手県一関市室根町折壁字兵沢114-1

最寄り駅

折壁、矢越、新月

【資格取得支援が充実。少人数のグループホームで一人ひとりのケアに集中して仕事が出来ます。】 ・当施設では、働きながら介護福祉士を目指せる実務者研修の受講支援を行っています。また、スキルアップを希望する方には、ユニットリーダー研修やファーストステップ研修などの研修制度も整えており、キャリアアップをしっかりサポートしています。 ・ご利用者様は介護度1-2の方が多く、身体的な負担が少ないため、介護の経験が浅い方でも安心して働き始めやすい職場です。 ・職員同士のコミュニケーションが活発で、わからないことや不安なことも丁寧に教えてもらえるので、未経験の方や経験が浅い方でも安心してスタートできます。 ・当施設では、配置基準以上の職員を配置しているため、一人ひとりの利用者様にしっかり向き合いながらケアに集中できる環境です。 【福利厚生充実。広々とした空間で和気あいあいとした雰囲気の職場です。】 ・産休・育休制度が整っており、子育てと両立しながら安心して働ける環境です。さらに、昼食代は半額補助があるため経済的な負担も軽減でき、日々の勤務をサポートしています。 ・玄関・廊下・浴室のすべてに手すりを設置しており、移動や立ち座りの際も安心して行えるよう配慮しています。 特に浴室では滑りやすい場面でも安全に入浴できるよう環境を整えており、利用者様にとっても介助する職員にとっても安心です。 ・台所は対面式キッチンを採用しており、調理中でも利用者様の様子を見守れるよう工夫しています。これにより、安全面に配慮しながら家庭的な雰囲気で食事の準備を行うことができます。

最終更新日 : 2026/08/06

ツクイ前橋の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,063円〜1,539円

住所

群馬県前橋市石倉町5-9-10

最寄り駅

新前橋、中央前橋、前橋

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/08/06

あべいすとリハビリセンター志知の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,280円〜

住所

兵庫県南あわじ市志知鈩53

・資格取得支援制度、自己啓発助成制度など福利厚生が充実しています。 ・賞与3ヶ月分ございます。 ・従業員の平均年齢は約35代半ばと若い世代が活躍しています。 ・再雇用制度がありますので、定年をすぎても続けてご活躍ができます。

最終更新日 : 2026/08/06

グループホーム岩松の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,040円〜

住所

愛媛県宇和島市津島町岩松823番地

最終更新日 : 2026/08/06

特別養護老人ホームしらさぎホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】253,800円〜290,700円

住所

東京都中野区白鷺2-51-5

最寄り駅

鷺ノ宮、下井草、都立家政

【こんな施設】 ・定員85床、障害者ショートステイ1床、　ショートステイ4床の特別養護老人ホームです。デイサービスや居宅支援事業所併設の複合施設です。 【研修制度が充実】 ・サービス向上の為の介護職員のスキルアップを図るため、「介護職員等によるたんの吸引等の実施のための研修」を計画的に受講し、認定特定行為業務従事者を育成することで、介護職員においても安全な喀痰吸引等業務を遂行できる体制づくりに努めています。 ・資格取得支援制度もあり職員のキャリアアップを支援します。 ・福祉用具や介護ロボットを活用し、ご利用者・職員に負担の少ない安全な介護技術の習得に努めています。 ・認知症ケアに関する研修を計画的に受講し、より専門性の高いサービスを提供できるよう努めています。 【長く働ける職場作り】 ・育児休暇制度が整っており、女性の育児に関する休暇取得率、男性の出産支援休暇の取得率は非常に高いです。 また、子供が小学校4年生の始期まで育児短時間勤務ができます。 ・ICT機器の活用や腰痛予防のための「持ち上げない介護」を推進し、ともに永く働き続けられる職場づくりをしています。

最終更新日 : 2026/08/06

エスポアールそとめの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】185,000円〜352,000円

住所

長崎県長崎市上黒崎町2201-3

・週休3日制（日勤のみ）を選択した場合、年間休日は156日にのぼります。プライベートを極限まで大切にしたい方に最適な、全国的にも珍しい柔軟な働き方です。 ・通常は半年後からの有給付与ですが、入社当日に7日間の特別休暇が贈られます。誕生日休暇（1日）もあり、心身の健康を大切にする法人です。 ・内部・外部研修ともに「勤務時間内」での受講が徹底されています。スキルアップしたいけれど残業や休日返上は避けたい、という方にぴったりです。 ・ひとり親手当（20,000円）に加え、18歳以下の子ども1人につき6,000円が支給されます。子育て世代への経済的バックアップが非常に強力です。 ・広大な無料駐車場を完備しており、マイカー通勤を希望される方も安心です。交通費の上限設定もありません。

最終更新日 : 2026/08/06

特別養護老人ホームなみきロイヤルの園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】218,800円〜259,300円

住所

埼玉県所沢市北原町1375番地2

最寄り駅

航空公園、新所沢、所沢

最終更新日 : 2026/08/06

【日勤のみOK】訪問入浴介護の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】245,000円〜

住所

神奈川県横浜市保土ケ谷区

【こんな会社です】 1973年静岡県で創業したアスケアは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。 【一歩一歩成長を後押しする研修制度】 「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。 【作業負担を軽減する設備の導入】 ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。

最終更新日 : 2026/08/06

老人保健施設アルテピアせとの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】183,000円〜225,000円

住所

岡山県岡山市東区瀬戸町江尻711

最寄り駅

瀬戸、万富、上道(岡山)

・年間休日120日以上です。 ・病院や各施設幅広く展開しています。 ・人事担当の方が優しく困ったことがあったら相談にのっていただける方です。

最終更新日 : 2026/08/06

アスケア訪問入浴 大田の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】265,000円〜

住所

東京都大田区蒲田2-19-8

最寄り駅

梅屋敷(東京)、京急蒲田、蒲田

【こんな会社です】 1973年静岡県で創業したアスケアは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。 【一歩一歩成長を後押しする研修制度】 「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。 【作業負担を軽減する設備の導入】 ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。

最終更新日 : 2026/08/06

花心の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】208,000円〜

住所

岩手県花巻市野田352-2

最寄り駅

花巻、似内、いわて花巻空港

・サービス付き高齢者向け住宅と看護小規模多機能が併設されている施設です。 どちらもケアも手伝いながら勤務できますので様々な利用者様の対応が学べます。 ・在宅訪問が苦手な方にも安心です。 現在在宅訪問の利用者様がほとんどいない為、自宅に伺って介護をするのが苦手な方でも安心して介護に取り組む事が可能です。(調理業務等もございません) ・はなくくるの「くくる」とは南の国の方言で”こころ”を意味します。 「年齢を重ねても、病気になっても、障がいを持っても、この町で自分らしく暮らしたい。」そんな人たちの支えになりたい、心の看護を花巻で展開していきたいという強い想いがあります。

最終更新日 : 2026/08/06

【夜勤専従OK】有料老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】245,000円〜319,000円

住所

千葉県千葉市花見川区

【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ（リーダーやホーム長など）を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です！ 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。

最終更新日 : 2026/08/05

アズハイム三郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】273,000円〜346,000円

住所

埼玉県三郷市泉2-1-6

最寄り駅

新三郷、三郷(埼玉)、三郷中央

【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ（リーダーやホーム長など）を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です！ 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。

最終更新日 : 2026/08/05

アズハイム品川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】293,000円〜367,000円

住所

東京都品川区西品川3-6-21

最寄り駅

大崎、大崎広小路、戸越

【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ（リーダーやホーム長など）を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です！ 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。

最終更新日 : 2026/08/05

やさしい手　甲州茶論の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】218,000円〜

住所

山梨県甲州市勝沼町山1110-1

最寄り駅

勝沼ぶどう郷、東山梨、塩山

・山梨県を中心に、高齢者が安心した生活を送れるよう総合的な在宅介護サービスを行っており経営安定している法人なので安心して働けます。 ・訪問介護・通所介護・居宅介護支援・福祉用具貸与などの事業を展開しています。山梨県内20事業所、八王子2事業所を運営しています。 ・介護員初任者研修取得報奨金制度があります。（弊社または協力校にて取得された方） ・未経験の方でも、管理者中心に全職員が全力でバックアップ致しますのでご安心下さい。 ・初任者研修養成講座を開催しており、資格取得の無料支援を行っております。 ・風通しの良い雰囲気でチームでケアを実施しています。 【手当充実】頑張りはしっかり還元＆生活もサポート 一歩進んだ各種手当:資格・日祝・GWお盆・年末年始・運転手当などで、頑張りが給与にしっかり反映されます。 生活を支える手当:子育て支援手当・介護支援手当など、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。 【手厚い研修】未経験からでも着実にスキルアップ ウェルカム研修（介護の基礎や他職種連携）・未経験サポート研修・介護技術研修など未経験の方でも安心の研修が用意されています。 そのほかにもU-25研修やビジネスマナー研修、そのほか職種別・目的別研修などは働きながらスキルアップを目指すことができます。

最終更新日 : 2026/08/05

特別養護老人ホーム　そよ風の森の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】212,800円〜312,000円

住所

山形県東置賜郡川西町時田1417

最寄り駅

中郡(山形)、羽前小松、犬川

・【賞与4.15ヶ月＆年休115日】地域トップクラスの圧倒的厚待遇 社会福祉法人が運営する安定基盤のもと、前年度実績で4.15ヶ月分の賞与を支給。さらに年間休日は115日と、業界平均を大きく上回る休日数を確保しています。「収入」と「休み」の両方を妥協したくない方に自信を持っておすすめできる希少な求人です。 【残業ほぼなし（月2h）。プライベートも大切にできるホワイトな職場】 「残業ばかりで自分の時間がない…」そんな悩みとは無縁の環境です。月の平均残業時間はわずか2時間程度。仕事とプライベートのオンオフをしっかり切り替えられるため、子育て中の方や趣味を大切にしたい方も無理なく長く続けられます。 【ベテラン職員多数在籍。未経験でも安心の温かいサポート体制】 職員の約半数が経験10年以上のベテラン。経験豊富な先輩が丁寧に指導するため、ブランクがある方や経験が浅い方でも安心してスタートできます。より高い技術習得を目指す職員に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援に関しても全額費用負担、シフトの調整（勤務日として換算）など、一歩上のキャリアを目指せる環境も整っています。

最終更新日 : 2026/08/05