【車通勤可】介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人(11ページ目)
280件- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 車通勤可

最終更新日 : 2026/04/25

・働きやすさが最大の魅力です。プライベートとの両立を応援します。各々の家庭環境などを法人・施設で把握することで、ライフイベントに合わせてシフトを組める配慮などを行っています。 ※くるみんマークを取得しています。 ・新人時代の立ち上がりから定着までフォローがあります。そこから先も更なる成長環境があります。 入社時には年齢や経験年数が近い方がフォローアップに付き、リラックスして業務にあたれるよう、馴染みやすい環境作りを徹底しています。その後入社してからも、経験年数や役職毎で研修制度を用意されていたり、個人で目標を立てながら定期面談を行うなど、手厚いフォローを受ける事が出来ます。スキルアップや成長環境が整っており、馴染みやすさもある施設です。 ・扶養手当なども充実しています。賞与や処遇改善も支給があります。 ・育休制度については離職防止に向けて積極的に取得を推進しており、取得実績も有ります。 ・介護老人保健施設ということもあり、在宅復帰を目指す方、そのまま看取られる方等、利用目的は様々です。 利用者様の尊厳は見失わないよう、他職種の連携を大切にし、コミュニケーションの図れる環境となっております。
最終更新日 : 2026/04/25

ケアマネジャーの募集です。 日勤常勤、日曜固定休みでの勤務です。 和気あいあいとした雰囲気で職員同士が仲が良いです。 有給消化を積極的に促している職場です。
最終更新日 : 2026/04/25

最終更新日 : 2026/04/24

最終更新日 : 2026/04/21

最終更新日 : 2026/04/21

・診療所に併設している為、安心して働ける環境です。 ・行事に力を入れております。 ・残業はございません。
最終更新日 : 2026/04/17

最終更新日 : 2026/04/16

最終更新日 : 2026/04/16

・県内で複数件事業所を運営する安定法人です。 ・福利厚生充実しています。 ・各種手当充実しています。 ・日勤のみのお仕事ですのでプライベートとの両立も可能です。
最終更新日 : 2026/04/16

・職員の働きやすさを常に考えている法人で、成長できる職場環境です。
最終更新日 : 2026/04/10

最終更新日 : 2026/04/03

・日勤での正社員を募集しています。 ・働き方改革促進で、残業時間は0時間‐1時間/月です。 ・半日公休や半日有給もあるのでプライベートの予定も立てやすいです。しっかり働いたあとはしっかり休めます。
最終更新日 : 2026/04/03

・「子育てサポート企業」として厚生労働大臣より認定を受けており、子育て中の方、これから考えている方も安心して働ける環境です。 ・ケアマネジャー未経験の方やブランクがある方でも、わからないことは先輩に確認できる環境です。 ・日勤のみ、日祝固定休みですので、プライベートと両立したい方にもおすすめです。 ・医療費補助があります。
最終更新日 : 2026/03/31

最終更新日 : 2026/03/26

最終更新日 : 2026/03/18

頼りになる先輩社員多数います。現場の状況にあわせて「ずっと活かせる知識」を学び続けられる環境です。 しっかりオン・オフが切り替えられるよう休憩室を設置しています。 今までケアマネ経験が長い方はその分給与を考慮していただけます。
最終更新日 : 2026/03/18

・有料老人ホーム、ケアハウス、グループホームと多岐に渡り経験を積みたい方におすすめです。 ・退職金勤続1年以上と、福利厚生面がいいです。 ・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は113日に定めています。
最終更新日 : 2026/03/17

・託児所や寮もあり、子育て中の方や転居希望の方も安心して働けます。 ・サークル活動なども盛んで最大100,000円の助成金が出るなど福利厚生も充実しております。 ・介護老人保健施設などの施設へも異動可能で同法人で別キャリアを積むことができます。
最終更新日 : 2026/03/17

・医療法人社団が経営の為、福利厚生面が充実した環境で働けます。 ・年間休日120日以上と休日数が多く、仕事とプライベートのオンオフをつけ働くことが可能です。 ・経験が少ない方でもご入職後は先輩社員からのサポートを頂ける為、安心して働くことができます。 ・時短正職員の制度もあり、生活に沿った働き方など柔軟に相談頂くことが可能です。
最終更新日 : 2026/03/17
ご希望の求人が見つかりませんか?
条件に合った新着求人を受け取る >
