【定年60歳以上】介護支援専門員(ケアマネジャー)の求人（7ページ目）
295件- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 定年60歳以上
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・働き方改革促進で、残業時間は0時間‐3時間/月です。 ・有給取得率高水準です。プライベートも充実しております。 ・資格取得支援制度があります
最終更新日 : 2026/08/27
・働き方改革促進で、残業時間は0時間‐3時間/月です。 ・有給取得率高いです。プライベートも充実しております。 ・資格取得支援制度があります
最終更新日 : 2026/08/27
最終更新日 : 2026/08/26
・家族手当や住宅手当など各種手当充実しています。 ・福利厚生充実。栄養満点の昼食が格安。 ・資格支援手当あり、施設外研修の費用を負担してくれます。 ・無料で使える託児所があります。
最終更新日 : 2026/08/26
・託児所完備の為、子育てへの理解のある環境でお仕事をすることができます。
最終更新日 : 2026/08/25
【しっかりした基盤・安心出来る環境で長期就業を目指す方におすすめです】 医療法人慧眞会が運営をする介護老人保健施設で、他にも法人として病院や有料老人ホームなど複数サービスを運営をされており、様々な角度から地域を支えています。賞与は3.80ヶ月～4.00ヶ月分の実績があり、退職金は確定給付企業年金（法人負担）・確定拠出型年金（法人負担、自己負担により増額可）の2本建てなど大手法人ならではの安定した環境で仕事がしたい方にはオススメの法人です。 【プライベートと両立しながら、働きたい方にピッタリな環境です】 年間休日は125日で、シフトの相談にも柔軟に対応・相談を受けてくれメリハリをつけて働く事ができる環境です。
最終更新日 : 2026/08/24
珍しいユニット型介護老人保健施設です。 医療費補助や施設利用補助など、福利厚生が充実しています。 残業もほぼないので、プライベートも充実できます。 ご利用者1人1人を大切にしたケアを推奨してるため仕事や指導に丁寧なスタッフが多いです。
最終更新日 : 2026/08/21
・小規模の施設になりますので、1人1人に合った介護ができます。 ・月に1度『部会』という名で施設をよくするためにみんなで会議を開いています。利用者様のためを思って活動しています。 ・残業はほぼなし。できるだけ定時で帰られるように取り組んでいます。 ・2021年に開設したきれいな施設です。
最終更新日 : 2026/08/21
最終更新日 : 2026/08/21
・島根全域で福祉事業を幅広く展開しています。 ・「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」という理念のもと、質の高い高齢者福祉サービスを目指し、職員教育に取り組んでいます。
最終更新日 : 2026/08/21
最終更新日 : 2026/08/21
最終更新日 : 2026/08/21
・全施設ユニット型です。入所者様と向き合い、個別ケアを実践することができます。 ・サービス付き高齢者向け住宅は定員30名です。 ・【子育て支援求人】家庭との両立を目指す方におすすめです。スタッフ間での理解のある事業所です。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2026/08/20
最終更新日 : 2026/08/17
最終更新日 : 2026/08/17
最終更新日 : 2026/08/17
・地域貢献のために取り組んでいます。 利用者様はもちろん地域のために働いていただけます。 ・入社後のフォロー体制も充実してます。 相談しやすい環境で長期就業も可能です。 ・研修体制も充実しています。 介護について様々な研修を受講できるのでスキルアップも可能です。 ・金沢市を中心に20拠点展開しており安定しております。 金沢市からも地域包括支援センターを委託していただいています。
最終更新日 : 2026/08/12
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2026/08/11
最終更新日 : 2026/08/08
最終更新日 : 2026/08/07
ご希望の求人が見つかりませんか？
条件に合った新着求人を受け取る ＞
