【年間休日120日以上】看護助手の求人(10ページ目)
348件- 看護助手
- 年間休日120日以上

最終更新日 : 2026/10/02

最終更新日 : 2026/10/01

・残業なしです。 ・認知症患者へのアプローチを医療面から学ぶ事ができます。 ・年間休日120日以上、月9日‐11日休とプライベートの時間も確保出来ます。 ・法人内でデイケア、グループホームを運営しています。キャリアステップが広げられます。
最終更新日 : 2026/10/01

・メリハリを持って働くことができます 4週8休の勤務で、身体に無理なく働くことができます。休暇制度も様々あり充実しております。 ・最寄駅から徒歩約10分圏内の立地です 流山おおたかの森駅または柏豊四季駅の中間の立地となっており、両駅から徒歩10分ほどで通うことができます。 ・子育て世代が働きやすい環境です 育児休暇はもちろん保育室も完備しており、ライフステージの変化に柔軟に対応します。これから子育てを考える方も安心して働ける職場です。 ・手当なども充実しております 対象者には家族手当や住宅手当が付与され、賞与の実績は3.2ヶ月となっております。 また日頃の頑張りをきちんと反映させるため、年2回の賞与・昇給があり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ・未経験の方でも安心して勤務が可能です。入社当初は決まったルーティーンであり、看護師の指示のもとに動く為、どうしたらよいか分からないという事がありません。 ・定期的に移乗やオムツ交換の研修がある為、未経験でもしっかりとスキルを身に付けていけます。
最終更新日 : 2026/10/01

【法人について】 社会医療法人社団正志会は、北区・荒川区・葛飾区・町田市で展開する医療法人グループです。職員数は、2,000名以上。8つの病院ほか(グループ内の病床数は1,203床)、クリニック、在宅診療所、訪問看護ステーション、看護小規模多機能型居宅介護施設、介護支援センターを運営しています。「医療をもって社会に貢献する」を理念として掲げ、急性期医療を中心にし、地域包括ケアの実現に向け、幅広い患者様の受け入れを行い、地域医療に貢献しています。 【病院について】 ・メインは産科になります。115床のうち、レディース病棟が60床、急性期が41床、地域包括が14床となります。 ・結婚・出産後も働きやすい職場です。産休・育休後の働き方へのサポート体制も整っています。看護部には、子育て中の職員さんがたくさん活躍しております。 ・グループ病院と連携した「地域包括ケア」の実現ができます。回復期リハビリテーション機能は、葛飾リハビリテーション病院に移行。在宅支援は、近接する東京リバーサイド訪問看護ステーションと協⼒して取り組み、退院後も住み慣れた地域で安⼼して暮らしていけるよう、退院前カンファレンスを通して、⼀⼈ひとりの患者様に合った在宅⽀援を提案しています。
最終更新日 : 2026/09/30

最終更新日 : 2026/09/30

最終更新日 : 2026/09/29

・休日が125日です。年間休日が多いので、オンオフしっかりつけることができます。 ・福利厚生が充実しています。病院無料です。勤続報奨制度有ります。親睦会費もでます。介護福祉士取得の奨学金制度有ります。 ・働き方を選べます。療養病棟は夜勤有りで通常の入所施設と似た業務内容です。 ・介護福祉士資格の資格取得支援も行っておりますので、キャリアアップを目標に取り組んでいただけます。「介護看護スタッフ支援室」を設置し、定期的な面談を行い、お困りごとなど何でも相談できる体制が整っています。 ・Wワーク可能です(1年未満不可、月当たり24時間以内・法人に申請を上げれば可能です)。
最終更新日 : 2026/09/29

最終更新日 : 2026/09/26

最終更新日 : 2026/09/26

・有給消化率は80%です。お休み相談もしやすい環境です。 ・休憩は90分ございます。 ・残業はほぼなく(1時間/月)、時間外業務は手当があります。勤務時間が短めです。 ・介護職未経験の方も定着率が高いです。 ・夜勤は入職後3ヶ月以降から徐々に入るので心配いりません。
最終更新日 : 2026/09/25

最終更新日 : 2026/09/19

・2交代制で早番・遅番がございません。残業もほとんどなく、ワークライフバランスも重視する方にお勧めです! ・資格取得支援制度が充実しており、今後キャリアアップをしていきたい方へのサポート体制がございます。 ・保育費全額補助制度(0歳から保育費無償)がありますので、子育て中の方も安心してご就業頂けます! ・介護技術評価制度があり、入職3ヶ月以上の看護助手を対象に、毎年春と秋に介護技術初級・中級・上級の評価試験を実施しています。合格者にはレベル手当を毎月支給します。 ・eラーニング研修を導入しており、質の高い講義がいつでも受講可能で、専門知識を深めることができます。
最終更新日 : 2026/09/17

・大浜第二病院は回復期、慢性期に特化した入院を中心とした総合病院です。また、法人創業65年おもと会は、56の事業所を有し約2,000名が働いています。 ・ノーリフト(抱えない介護)の実現に向けて研修や機器の導入などを積極的に行っています。 ・研修施設があるなど、育成体制が充実しています。 ・充実した休暇制度(リフレッシュ・結婚・病気・配偶者出産・出産・育児・介護等) また、常勤者は入社翌月から有給休暇付与があります。 ・医療費減免制度やその他福利厚生も充実しております。 ・昼食補助(個人負担450円)もございます。
最終更新日 : 2026/09/17

【✨ 年間休日120日 ✨ しっかり休めてプライベートも充実!】 『仕事も大事だけど、自分の時間や家族との時間もしっかり確保したい』という方にイチオシの求人です🏖️ 介護・医療業界では珍しい年間休日120日で、オンオフのメリハリをつけて働けます⏰ 【🏃♂️ 身体介助少なめ!体への負担を抑えて長く働ける環境です】 朝田病院は、患者様の多くがADL(日常生活動作)が自立されており、身体介助が少なめなのが最大の特徴です。 介助が必要な方は全体の1〜2割程度で、負担の大きい入浴介助を1人で任されるようなことはありません🛀 体力的な負担を抑えつつ、チームで連携して的確に動くことが得意な方にピッタリの職場です🤝 【💰 家族手当など各種手当が充実!安定した働き方が叶います】 収入面での安定を求めている方にとてもオススメの求人です👛 朝田病院では、基本給に加えて家族手当や住宅手当など、各種手当が非常に充実しています🏡 長期的に安定して就業できる環境が整っています🏢 【🏥 定年65歳&退職金制度あり!腰を据えて長く働ける安心の環境です】 『年齢を気にせず、ひとつの職場で長く安定して働きたい』とお考えの方にぜひ受けていただきたい病院です👴👵 定年が65歳と長く設定されているため、40代・50代からでも将来を見据えて安心してご就業いただけます✨ また、一般的には3年以上かかることが多い退職金も「勤続1年以上」で支給対象になるなど、手厚い福利厚生が魅力です🎁 【🍼 時短・日勤常勤のご相談OK!ご家庭のスケジュールに合わせて働けます】 『子どもが小さいから夜勤は難しい』『保育園のお迎えに間に合う時間で働きたい』という方に朗報です🚲💨 朝田病院では、日勤のみの常勤や時短勤務など、柔軟な働き方の相談に乗っていただけます☀️ 実際にママさん世代のスタッフも1〜2割程度在籍しており、家族手当などのサポート体制も充実しているため、育児と両立しながら安心して長く働ける環境です🤱
最終更新日 : 2026/09/15

・事業所ついて 2026年1月に新所沢駅近くに開院の訪問診療をメインとする診療所です。患者様がご自宅など住み慣れた場所で、その人らしく安心して生活を送ることができるようサポートする、在宅診療専門の診療所です。 ・この仕事の魅力 誰にとっても大切な医療や生き方について学べます。医師や看護師とチームを組み、患者様やご家族と診療所を結ぶ橋渡し役として、ニーズに寄り添い、患者様のQOL(生活の質)を向上させるためのサポートを学んでいくことができます。 ・福利厚生 完全週休2日制で土日祝休み、年末年始の休暇制度も整えられているので、ワークライフバランス重視で長期的に就業していきたい方におすすめです。
最終更新日 : 2026/09/09

【こんな病院です】 ・済生会は1911年に明治天皇が生活困窮者のために設立した、日本最大級の社会福祉医療グループです。名実ともに歴史があり、規模も最大級です。 ・海がすぐ近くに見える、景観が素敵な病院です。院内は一般病棟・回復期リハビリテーション・地域包括ケア病棟があり、これから自宅に復帰されるために頑張られている患者様が多いため、院内は明るく活気がある雰囲気です。 ・未経験の方でも研修や勉強会がスケジュールに組み込まれているため、業務を習得しやすい環境です。 【通勤楽々です】 ・シーサイドライン野島公園駅から徒歩3分なので通勤もしやすい環境があります。 【身体への負担が少ないです】 ・実働7時間半、夜勤時は15時間と拘束時間も短いので身体の負担も少なくて済みます。 また年間休日が128日と業界屈指の日数のためプライベートも大切にできる環境です。 【こんな方におススメです】 ・国内最大級の法人ですので、歴史もあり、しっかりとした経験が積めます ・患者様が元気になる姿をサポートしたい方 (寝たきりの方もいますが、一般病棟・地域包括病棟は平均30日で退院のため、元気になる様子を応援できます) ・ライフイベントがあっても長く働きたい方 (住宅手当・扶養手当もしっかりあるため復帰される方も多いです)
最終更新日 : 2026/09/09

最終更新日 : 2026/09/09

・夜間対応の託児所完備しているので子育て中の職員さんも安心して働くことができます。 ・看護補助者手順書を基本にプリセプターが中心となって指導を行い時間をかけて独り立ちをサポートします。 ・院内研修も定期的に開催し外部研修への参加も積極的に支援しています。 ・看護師になりたいとなった時に病院での進学支援などもございます。(奨学金や入学金貸付等) ・年間休日が120日以上あるので仕事と家庭の両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/09/08

・地域密着型の病院として、多くの近隣の方のご利用があります。職員相互のもと、患者様が安心し、いつでも、どんな病気でも、気軽にかかれる身近な病院、プライマリーケアホスピタルとして地域に根付いた医療を目指しています。 ・最寄りの西武池袋線「東長崎」駅南口から徒歩3分と非常にアクセス良好で、お休みもしっかり取れます。 ・病床数が少ない分、患者様お1人お1人と丁寧に対応することができます。 ・お昼代300円も魅力。休みもシッカリ取れるから業務に集中できます。 ・年間休日120日。有給もできるだけ消化できるように病院から積極的に勧めてくれます。プライベートの時間もたっぷりあり、ゆとりを持って仕事に臨める環境です。
最終更新日 : 2026/09/05
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