（14ページ目）【定年60歳以上】サービス提供責任者の求人・転職情報

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訪問介護・定期巡回
ケアリッツ品川のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都品川区大崎4-2-2トーカンマンション五反田２階
最寄り駅
大崎広小路、五反田、大崎
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ北府中のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】315,000円〜
住所
東京都府中市晴見町1-27-34桑田コーポ１階
最寄り駅
北府中、府中(東京)、府中競馬正門前
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ武蔵野台のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】315,000円〜
住所
東京都府中市白糸台5-37-12 エリール紺野1階
最寄り駅
武蔵野台、白糸台、飛田給
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ三軒茶屋のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都世田谷区三軒茶屋2丁目41-6 ブラウンズ大場1階
最寄り駅
西太子堂、若林(東京)、駒沢大学
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ蒲田のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都大田区蒲田1-23-9ハイツABE１階
最寄り駅
蒲田、京急蒲田、梅屋敷(東京)
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
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訪問介護・定期巡回
ケアリッツ錦糸町のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都墨田区太平2-3-10すずひらハイツ１階
最寄り駅
錦糸町、とうきょうスカイツリー、本所吾妻橋
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ都立大学のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都目黒区中根2-13-11 コンパウンド中根301
最寄り駅
都立大学、自由が丘(東京)、緑が丘(東京)
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ溝の口のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】300,000円〜
住所
神奈川県川崎市高津区下作延2-3-25　コスモス溝の口101
最寄り駅
溝の口、武蔵溝ノ口、梶が谷
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は4,040,000円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4ヶ月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ鹿島田のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】300,000円〜
住所
神奈川県川崎市幸区下平間134 デントヒルズ2階
最寄り駅
鹿島田、新川崎、平間
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ富士見台のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都練馬区富士見台2-4-16 大野ビル2階
最寄り駅
富士見台、中村橋、練馬高野台
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
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訪問介護・定期巡回
ケアリッツ金町のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都葛飾区金町3ｰ9ｰ3 シャトーテル1階
最寄り駅
京成金町、金町、柴又
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ大森のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都大田区大森北4-4-2小関ビル1階
最寄り駅
大森(東京)、大森海岸、平和島
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ川崎幸のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】300,000円〜
住所
神奈川県川崎市幸区柳町39-20 コーポ柳町1階
最寄り駅
尻手、川崎、八丁畷
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4ヶ月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ早稲田のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都新宿区若松町29-9 フォルトゥーナ新宿早稲田1階
最寄り駅
若松河田、牛込柳町、早稲田(メトロ)
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ両国のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都墨田区両国4-34-14 すみれハイツ1階
最寄り駅
両国、森下(東京)、浅草橋
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
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最終更新日 : 2026/08/05
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訪問介護・定期巡回
ケアリッツ一之江のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都江戸川区一之江7-17-2 ガーデンハウス102
最寄り駅
一之江、船堀、瑞江
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ成増のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都板橋区成増1-1-9 シャルムドミール成増1階
最寄り駅
地下鉄成増、成増、地下鉄赤塚
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ日本橋のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都中央区日本橋浜町2-57-7 メゾンエクレーレ浜町公園1階
最寄り駅
浜町、森下(東京)、水天宮前
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
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最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ北越谷のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】290,000円〜
住所
埼玉県越谷市大沢2-9-11 山崎ビル2A
最寄り駅
北越谷、越谷、南越谷
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4ヶ月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
簡単1分質問する求人を見る
最終更新日 : 2026/08/05
訪問介護・定期巡回
ケアリッツ椎名町のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
給与
【月給】320,000円〜
住所
東京都豊島区南長崎2-5-2 コレクティフ・イリデッサン1階
最寄り駅
椎名町、落合南長崎、下落合
【こんな会社です】「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています【業務効率化で高い給与水準を実現】自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。【幸せな人生は幸せな職場から】介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格
定年60歳以上
介護福祉士
学歴不問
特徴
日勤のみ
夜勤なし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
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