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(14ページ目)サービス提供責任者(正社員(常勤))の求人・転職情報

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  • 訪問介護・定期巡回

    やさしい手 笛吹事業所のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    やさしい手 笛吹事業所
    給与
    【月給】213,000円〜293,000円
    住所
    山梨県笛吹市一宮町小城300-1
    最寄り駅
    山梨市、春日居町、東山梨

    ・初めてのサービス提供責任者にチャレンジする方でもご安心ください。 ・育成担当職員を個別に配置してマンツーマンで指導しております。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 車通勤可
    • 研修制度あり
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    やさしい手 甲府東事業所のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    やさしい手 甲府東事業所
    給与
    【月給】213,000円〜293,000円
    住所
    山梨県甲府市酒折1-20-23
    最寄り駅
    酒折、善光寺、金手

    ・山梨県内で多数の事業所を展開しており、安心して働けます。 ・入社後、現場業務に慣れるまでは既存の現場職員が丁寧にサポートしてくれます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 車通勤可
    • 駅近
    • 研修制度あり
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ拝島のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ拝島
    給与
    【月給】315,000円〜
    住所
    東京都昭島市松原町5-19-5 エステート・サン・ブランシェ201
    最寄り駅
    拝島、熊川、牛浜

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ武蔵浦和のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ武蔵浦和
    給与
    【月給】290,000円〜
    住所
    埼玉県さいたま市桜区田島3-19-16 金杉ビル3階
    最寄り駅
    西浦和、中浦和、武蔵浦和

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ四つ木のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ四つ木
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都葛飾区四つ木3-9-1 ルーベンス202
    最寄り駅
    四ツ木、八広、鐘ケ淵

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
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    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

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  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ石神井公園のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ石神井公園
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都練馬区石神井町4-21-13 大山マンション201
    最寄り駅
    石神井公園、大泉学園、練馬高野台

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ本八幡のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ本八幡
    給与
    【月給】290,000円〜
    住所
    千葉県市川市南八幡1-16-24 三輪舎201
    最寄り駅
    本八幡、鬼越、京成八幡

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
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    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ武蔵砂川のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ武蔵砂川
    給与
    【月給】315,000円〜
    住所
    東京都立川市砂川町8-52-10 ヒラノプレイスⅡ1階
    最寄り駅
    武蔵砂川、玉川上水、桜街道

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツときわ台のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツときわ台
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都板橋区南常盤台1-20-4 ミナミ常盤台マンション201
    最寄り駅
    ときわ台(東京)、中板橋、上板橋

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ高島平のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ高島平
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都板橋区高島平7-47-6三高ビル101
    最寄り駅
    新高島平、高島平、西高島平

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

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  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ西台のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ西台
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都板橋区蓮根2-13-5 レックス稲見1階
    最寄り駅
    蓮根、西台、志村三丁目

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ品川のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ品川
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都品川区大崎4-2-2トーカンマンション五反田2階
    最寄り駅
    大崎広小路、五反田、大崎

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ北府中のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ北府中
    給与
    【月給】315,000円〜
    住所
    東京都府中市晴見町1-27-34桑田コーポ1階
    最寄り駅
    北府中、府中(東京)、府中競馬正門前

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ武蔵野台のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ武蔵野台
    給与
    【月給】315,000円〜
    住所
    東京都府中市白糸台5-37-12 エリール紺野1階
    最寄り駅
    武蔵野台、白糸台、飛田給

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ成城のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ成城
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都世田谷区成城2-29-5 関山マンション102
    最寄り駅
    成城学園前、喜多見、祖師ケ谷大蔵

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
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    特徴
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    • 交通費支給
    • 駅近
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    最終更新日 : 2026/08/05

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  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ王子のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ王子
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都北区王子1-28-6 TCRE王子第二ビル1階
    最寄り駅
    王子駅前、王子、栄町(東京)

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ町屋のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ町屋
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都荒川区町屋8-12-11 須賀ビルハウス303
    最寄り駅
    荒川七丁目、町屋駅前、町屋

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ成増のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ成増
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都板橋区成増1-1-9 シャルムドミール成増1階
    最寄り駅
    地下鉄成増、成増、地下鉄赤塚

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ横浜のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ横浜
    給与
    【月給】300,000円〜
    住所
    神奈川県横浜市西区中央1-37-24 伊藤ビル103
    最寄り駅
    戸部、平沼橋、高島町

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4ヶ月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ北浦和のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ北浦和
    給与
    【月給】290,000円〜
    住所
    埼玉県さいたま市浦和区常盤3-18-6 西脇ビル2階
    最寄り駅
    北浦和、南与野、浦和

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

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    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
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    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
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    最終更新日 : 2026/08/05

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