栃木県のサービス提供責任者の求人・転職情報

丸光ケアホームヘルプ佐野のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】209,700円〜285,000円

住所

栃木県佐野市富岡町229-12

最寄り駅

佐野、堀米、佐野市

・残業は月平均3時間以内と少なく、8:30-17:30の勤務をベースに、仕事とプライベートや家庭を両立しやすい環境です。 ・訪問介護事業所と同一敷地内にデイサービスや居宅介護支援を併設しており、スタッフやケアマネジャーとスムーズに連携・相談できます。 ・訪問計画の作成やヘルパーの指導・調整など、幅広い業務を通じてマネジメントスキルを身につけられます。 ・地域に密着した在宅介護を支える中心メンバーとして活躍できます。

最終更新日 : 2026/09/30

丸光ケアホームヘルプ鹿沼のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】209,700円〜285,000円

住所

栃木県鹿沼市千渡1893-1

最寄り駅

鹿沼、新鹿沼、北鹿沼

■ 介護保険から障害福祉まで手掛ける幅広い対応力 訪問介護事業所として高齢者介護保険サービスに加え、居宅介護や重度訪問介護も展開。サービス提供責任者として多角的なケア計画に関わり、専門的なマネジメントスキルを深められる環境です。 ■ 地域に根ざしたアットホームで手厚いサポート体制 鹿沼市栄町を拠点に、地域利用者の在宅生活を支える事業所です。ヘルパーや関連機関との連携がスムーズで、サービス提供責任者未経験やブランクのある方にも親身な指導・引継ぎ体制が整っています。 ■ ライフスタイルに合わせた無理のない勤務環境 日勤帯を中心とした勤務スケジュールで、プライベートや家庭との両立もしやすい職場です。地域貢献の実感を持ちながら、安定して長く働き続けられる体制が魅力です

最終更新日 : 2026/09/26

ニチイケアセンター上高間木のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】251,110円〜

住所

栃木県真岡市上高間木2-25-8 中島アパート

最寄り駅

真岡、北真岡、寺内

【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

最終更新日 : 2026/07/14

訪問介護ひよりのサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】295,000円〜

住所

栃木県宇都宮市北一の沢町17-4

最寄り駅

東武宇都宮、南宇都宮、宇都宮

最終更新日 : 2026/04/22

家族の家ひまわり小山訪問介護事業所のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】215,000円〜255,000円

住所

栃木県小山市駅東通り1-22-28

最寄り駅

小山、小田林

・職員のライフスタイルに合わせた働き方を相談可能です。お子様を育てながら勤務されている職員も多数在籍です。 ・全国に店舗を持つ会社が母体です！キャリアアップとして施設長やエリアマネージャーも目指せます。

最終更新日 : 2026/03/12

徳次郎ホームヘルプサービスのサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】237,912円〜

住所

栃木県宇都宮市徳次郎町65-8

【安心の職場環境とサポート体制】 「入社後、まずは現場ヘルパーから」という段階を踏む事業所が多い中、当事業所では、ご本人の意欲を尊重し、最初から「サービス提供責任者」としてスタートいただけます。 「経験がなくて不安」「ブランクがある」という方もご安心ください。現場には実務ノウハウに精通したベテランスタッフが在籍しており、業務のコツから効率的な運営まで、すぐそばで丁寧にサポートします。 理事長や仲間と意思疎通を図りながら、安心してキャリアの第一歩を踏み出せる環境です。 【理事長と共に「理想の事業所」を創るやりがい】 理事長との距離が近く、互いに「気持ちを合わせる」仲間意識が強い職場です。現場の声を大切にする理事長と共に、組織活性化に携わる「パートナー」としての役割を期待しています。 【安心の法人基盤と生活との両立】 保育園の運営から始まり、デイサービス、居宅、包括、そして訪問介護と、地域の生活をトータルで支える基盤があります。 有給休暇は入職初月から付与。残業は月平均5時間と少なく、ワークライフバランスを重視している法人です。

最終更新日 : 2026/03/10