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東京都荒川区の訪問介護・定期巡回の求人・転職情報

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  • 訪問介護・定期巡回、訪問看護・訪問リハ

    SOMPOケア荒川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

    SOMPOケア荒川
    給与
    【月給】275,800円〜
    住所
    東京都荒川区東尾久6-5-5 富士産業ビル2階203号室
    最寄り駅
    東尾久三丁目、町屋二丁目、赤土小学校前

    【こんな会社です】 SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。 【研修制度の充実】 無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。 【職員を大事にする健康経営を実践】 最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 夜勤専従
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/13

  • 訪問介護・定期巡回

    SOMPOケア荒川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

    SOMPOケア荒川
    給与
    【月給】255,800円〜
    住所
    東京都荒川区東尾久6-5-5 富士産業ビル2階203号室
    最寄り駅
    東尾久三丁目、町屋二丁目、赤土小学校前

    【こんな会社です】 SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。 【研修制度の充実】 無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。 【職員を大事にする健康経営を実践】 最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 夜勤専従
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/13

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ町屋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

    ケアリッツ町屋
    給与
    【月給】290,000円〜
    住所
    東京都荒川区町屋8-12-11 須賀ビルハウス303
    最寄り駅
    荒川七丁目、町屋駅前、町屋

    【 業界高水準の給与待遇と、頑張りが反映される公平な評価制度】 ■業界トップクラスの安心できる初任給 資格や経験に応じて月給29万円?35万円という高水準からのスタートが可能です。2025年の勤続2年以上の平均年収は449万円!入社後も着実に収入を伸ばしていける安心感があります。 ■モチベーションが続く昇給制度 年1回の定期昇給に加え、キャリアパスに連動した昇格昇給制度があるため、年功序列ではなく実力や実績を重視する給与体系となっています。年2回の賞与も個人の主観を排除し、 頑張った分がダイレクトに収入へ還元されます。 【「夜勤なし」「完全週休2日制」「残業少なめ」による抜群の働きやすさ】 ■プライベートを充実できる日勤帯のみの勤務 サービス提供時間は8:00?19:00に限定されており、施設介護のような不規則な夜勤が一切ないため、規則正しい健康的な生活リズムを維持できます。 ■予定が立てやすい曜日固定の完全週休2日制 在籍スタッフの9割が正社員という訪問介護では珍しい体制をとっており、登録ヘルパー中心の企業で発生しがちな「特定の正社員への業務集中」や「休日出勤」の心配がなく、プライベートの予定をしっかり確保できます。 【豊富な研修・資格取得支援と、自分らしいキャリアパス】 ■不安がなくなるまで何度も同行するOJT 訪問介護が初めての方や調理に不安がある方でも、先輩職員が回数を惜しまずに同行訪問を繰り返し、一人でできるようになるまでしっかり丁寧に教えてくれる強みがあります。 ■5年・10年先を見据えられる明確なキャリアパス 年2回の定期的な評価面談で将来のキャリアについて相談でき、未経験から入社1年で管理者にステップアップした実績もあります。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ町屋のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ町屋
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都荒川区町屋8-12-11 須賀ビルハウス303
    最寄り駅
    荒川七丁目、町屋駅前、町屋

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ荒川のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアリッツ荒川
    給与
    【月給】320,000円〜
    住所
    東京都荒川区西日暮里6-51-2 東林ビル1階
    最寄り駅
    新三河島、西日暮里、赤土小学校前

    【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
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    最終更新日 : 2026/08/05

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  • 訪問介護・定期巡回

    ケアリッツ荒川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

    ケアリッツ荒川
    給与
    【月給】290,000円〜
    住所
    東京都荒川区西日暮里6-51-2 東林ビル1階
    最寄り駅
    新三河島、西日暮里、赤土小学校前

    【 業界高水準の給与待遇と、頑張りが反映される公平な評価制度】 ■業界トップクラスの安心できる初任給 資格や経験に応じて月給29万円?35万円という高水準からのスタートが可能です。2025年の勤続2年以上の平均年収は449万円!入社後も着実に収入を伸ばしていける安心感があります。 ■モチベーションが続く昇給制度 年1回の定期昇給に加え、キャリアパスに連動した昇格昇給制度があるため、年功序列ではなく実力や実績を重視する給与体系となっています。年2回の賞与も個人の主観を排除し、 頑張った分がダイレクトに収入へ還元されます。 【「夜勤なし」「完全週休2日制」「残業少なめ」による抜群の働きやすさ】 ■プライベートを充実できる日勤帯のみの勤務 サービス提供時間は8:00?19:00に限定されており、施設介護のような不規則な夜勤が一切ないため、規則正しい健康的な生活リズムを維持できます。 ■予定が立てやすい曜日固定の完全週休2日制 在籍スタッフの9割が正社員という訪問介護では珍しい体制をとっており、登録ヘルパー中心の企業で発生しがちな「特定の正社員への業務集中」や「休日出勤」の心配がなく、プライベートの予定をしっかり確保できます。 【豊富な研修・資格取得支援と、自分らしいキャリアパス】 ■不安がなくなるまで何度も同行するOJT 訪問介護が初めての方や調理に不安がある方でも、先輩職員が回数を惜しまずに同行訪問を繰り返し、一人でできるようになるまでしっかり丁寧に教えてくれる強みがあります。 ■5年・10年先を見据えられる明確なキャリアパス 年2回の定期的な評価面談で将来のキャリアについて相談でき、未経験から入社1年で管理者にステップアップした実績もあります。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
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    最終更新日 : 2026/08/05

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアサポートエンジェル町屋店のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケアサポートエンジェル町屋店
    給与
    【月給】250,000円〜
    住所
    東京都荒川区町屋1-18-11
    最寄り駅
    町屋、町屋駅前、荒川七丁目

    ・高給与です。 ・コミュニケーションの多い職場です。 ・自転車お貸しします。(公共移動手段の場合交通費支給) ・直行直帰制度があります。 ・1ヶ月の変形労働制でプライベートも充実しております。 ・2015年11月にオープンしたお洒落な事務所です。 ・新しい訪問介護スタイルを目指し、訪問栄養士などと連携をして治療食に強い事業所の確立を目指しております。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
    簡単1分質問する求人を見る

    最終更新日 : 2026/08/04

  • 訪問介護・定期巡回

    ケアサポートエンジェル町屋店の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

    ケアサポートエンジェル町屋店
    給与
    【時給】1,300円〜1,500円
    住所
    東京都荒川区町屋1-18-11
    最寄り駅
    町屋、町屋駅前、荒川七丁目

    ・新しい訪問介護スタイルを目指し、訪問栄養士などと連携をして治療食に強い事業所の確立を目指しております。 勿論、お客様第一主義ですが、同じ位にスタッフ様を大切にしていきたいと思いオープンした事業所です。 事務所は美味しいコーヒーと沢山のお菓子、そして楽しいスタッフの笑顔であふれています。 ・訪問栄養士を生業としている先生による定期的なお料理教室、外部講師を招いた座学研修など沢山の研修を受けられます。 ・10代-70代のスタッフがコミュニケーションをとり楽しく働いています。特に若いスタッフが大活躍中です。 ・介護の経験は全く必要ありません。ケアサポートエンジェルはほとんどが未経験スタッフばかりです。 ・自転車お貸し可能なため、自転車がない方や公共移動でいらっしゃる方も働いていただけます。(公共移動手段の場合交通費支給)

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年なし
    特徴
    • 非常勤
    • 駅近
    簡単1分質問する求人を見る

    最終更新日 : 2026/08/04

  • 訪問介護・定期巡回

    ニチイケアセンター西日暮里の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

    ニチイケアセンター西日暮里
    給与
    【月給】239,970円〜
    住所
    東京都荒川区西日暮里1-19-14 都ビル1F
    最寄り駅
    新三河島、三河島、西日暮里

    【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヶ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 非常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 資格取得支援
    • 研修制度あり
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    最終更新日 : 2026/07/18

  • 訪問介護・定期巡回

    ケア21南千住の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

    ケア21南千住
    給与
    【月給】260,100円〜
    住所
    東京都荒川区南千住5-11-3
    最寄り駅
    三ノ輪橋、南千住、荒川一中前

    ・人を大事にし、人を育てる会社 手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。 教育・研修制度/資格取得で給与(時給)UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。 ・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 無資格
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年なし
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 非常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 駅近
    • 資格取得支援
    • 研修制度あり
    簡単1分質問する求人を見る

    最終更新日 : 2026/07/14

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  • 訪問介護・定期巡回

    ケアライト荒川の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

    ケアライト荒川
    給与
    【時給】1,500円〜1,800円
    住所
    東京都荒川区町屋1-3-12 208
    最寄り駅
    町屋駅前、町屋、荒川七丁目

    働きやすさを重視した制度があります。 ・見学可能です。気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ・久しぶりの職場復帰でもご安心ください。職員一同でしっかりサポートします。 ・リフレッシュできる休憩室を設置しています。職員同士で交流を深める場にもなっています。 ・インフルエンザ予防接種補助を行っています。 事業所の特色 ・困った際にすぐに質問できる雰囲気が魅力のひとつです。リラックスして仕事に取り組めます。 ・職場の男女比:男女割合がほぼ5:5の職場です。 ・若手世代が活躍しています。業務のことはもちろん、プライベートな相談もしやすい環境です。 ・研修・教育体制が充実しています。当事業所で時間をかけて教えていきます。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    特徴
    • 非常勤
    • 駅近
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    最終更新日 : 2026/03/28

  • 訪問介護・定期巡回

    ミレサポートの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

    ミレサポート
    給与
    【時給】1,300円〜
    住所
    東京都荒川区東日暮里5-26-4 竹山ビル1F
    最寄り駅
    日暮里、三河島、鶯谷

    【手当充実。月給250,000円以上も可】 ・基本給に加え、「ベースアップ支援手当(33,000円)」や「居住支援特別手当(20,000円)」など、毎月の固定手当が非常に充実しています。 ・賞与も年2回支給され、安定した収入が得られます。 【温かい人間関係と定着率の良さ】 ・「スタッフが幸せでいること」を掲げる法人です。職員親睦会や交流が盛んで、若い世代からシニア世代まで和気あいあいと働いています。 ・定年は60歳ですが、再雇用制度や柔軟な契約で60代・70代の方も元気に活躍中です。 【働きやすさを重視】 ・日暮里駅から徒歩8分。自転車通勤も可能です。 ・残業は「なし」。完全週休2日制(シフト制)で、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ・非常勤は週1日から勤務可能。ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 非常勤
    • 駅近
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    最終更新日 : 2026/03/09

  • 訪問介護・定期巡回

    ケア桃太郎のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

    ケア桃太郎
    住所
    東京都荒川区西尾久1-14-9
    最寄り駅
    宮ノ前、小台、赤土小学校前

    ワークライフバランス充実: 月9日休み(年間休日112日)に加え、夏季・年末年始休暇もしっかり確保。オンオフのメリハリをつけて働けます。 子育て世代を応援: 月に1度の会議は、なんとお子様連れでの参加も歓迎!「越後湯沢」には保養所(リゾートマンション)もあり、ご家族でリフレッシュできます。 経験を正当評価: 職能資格手当や役職手当など、スキルや頑張りが給与に直結。会社負担でのスキルアップ研修もあり、サ責としてさらに成長したい方をバックアップします。

    応募資格
    • 介護福祉士
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 駅近
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    最終更新日 : 2026/01/21

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