【研修制度あり】東京都狛江市の介護求人・転職情報
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ケア21狛江の介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用
- 給与
- 【月給】260,100円〜
- 住所
- 東京都狛江市東和泉3丁目11-6 藤井ビル
- 最寄り駅
- 和泉多摩川、狛江、登戸
・人を大事にし、人を育てる会社 手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。 教育・研修制度/資格取得で給与(時給)UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。 ・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年なし
特徴- 研修制度あり
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/09/26
- 新着有料老人ホーム
株式会社HITOWAヘルスケアカンパニーイリーゼ狛江の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】275,372円〜
- 住所
- 東京都狛江市和泉本町3-27-7
- 最寄り駅
- 狛江、柴崎、喜多見
・東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、 沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心。 ・23種類の研修制度でよりよい介護ができる人材を育成体制があります。 ・初任者研修は有料の講座を自己負担ナシで受講可能(※規定あり) ・働きながら介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能 ・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています ・キャリアアップについても様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。 ・福利厚生が充実しています。 年間休日は107日、その他休暇制度もあります。 定年65歳と長くご勤務されたい方にオススメです。 リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能 社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 研修制度あり
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/09/26
- 新着有料老人ホーム
株式会社HITOWAヘルスケアカンパニーイリーゼ狛江・別邸の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】275,372円〜
- 住所
- 東京都狛江市東野川1丁目32番5号
- 最寄り駅
- 喜多見、狛江、成城学園前
・大手法人イリーゼは、東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心です。 久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。 他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。 ・23種類の研修制度でよりよい介護ができる人材を育成しています。 初任者研修は有料の講座を自己負担ナシで受講可能です。（※規定あり） 働きながら介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能です。 ・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています。 現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。 様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。 ・福利厚生が充実しています。 年間休日は107日、その他休暇制度もあります。 定年65歳と長くご勤務されたい方にオススメです。 リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能です。 社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 研修制度あり
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/09/26
- 新着有料老人ホーム
株式会社HITOWAヘルスケアカンパニーイリーゼ狛江・別邸の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用
- 住所
- 東京都狛江市東野川1丁目32番5号
- 最寄り駅
- 喜多見、狛江、成城学園前
・東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも、有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心です。 久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。 他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。 ・23種類の研修制度で、よりよい介護ができる人材を育成。 初任者研修は、有料の講座を自己負担ナシで受講可能です。(※規定あり) 働きながら、介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能です。 ・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています。 キャリアアップについては、現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。 様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことは、しっかり評価します。 ・福利厚生が充実しています。 年間休日は107日、その他休暇制度もあります。 リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能です。 社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 研修制度あり
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/09/26
- 障がい者支援、共同生活援助、障がい福祉
LITALICOレジデンス狛江中和泉の生活支援員(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】253,400円〜344,200円
- 住所
- 東京都狛江市中和泉3
- 最寄り駅
- 狛江、和泉多摩川、喜多見
【LITALICOグループが手掛ける新規事業です】 元々障がいを持つ方向けの就労事業や、障がい児向けの療育事業をメインで展開している会社です。障がいを持つお子さんの親族の方から、親亡き後のお子さんの生活の相談を受けることが多く、また障がいを持つ方が今後も将来的に増え続ける中で、この社会問題に障がい福祉分野の大手企業だからこそ、取り組む必要があると感じ、2025年5月井の頭公園に1棟目の障がい者施設をオープンしました。（LITALICOレジデンス井の頭公園※「吉祥寺駅」「井の頭公園駅」から徒歩約10分） 【LITALICOレジデンスが大切にしたい-5つの柱-】 ・日々の当たり前を大切にする ・その人らしい生活の質が保たれる ・ご家族と適切な距離感で関係を築く ・社会との繋がりを感じられる ・地域に障がいのある方への理解を広げる 【女性棟です】 1拠点目の井の頭公園同様、狛江中和泉もご利用者様は女性の方のみとなります。 【夜勤も安心の2名体制】 常に夜勤は2名体制です。急な対応や見守りも分担が出来る為、未経験の方やブランクがある方でも安心して臨めます。 【支援の軸が明確。5つの柱を基にした一貫したチーム支援を行います】 「日々の当たり前を大切にする」など、LITALICOレジデンスでは5つの柱を支援の共通言語として大切にしています。職員ごとのばらつきが少なく、チームで支援の方向性を揃えながら安心して働ける環境です。 【社会課題に本気で挑む、拡大中の福祉事業です】 LITALICOレジデンスは「親亡き後」の不安を減らし、障がいのある方が地域で当たり前に暮らせる社会の実現を目指しています。現在、全国で事業を拡大中で、2026年秋には練馬平和台・杉並松ノ木にも新拠点を開設します。身体介助の経験に加え、長期的な視点での支援や事業成長にも関わりたい方にフィットする環境です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- Wワーク
- 定年なし
特徴- 研修制度あり
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
最終更新日 : 2026/09/16
- 訪問介護・定期巡回
ケア21狛江のサービス提供責任者(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】305,963円〜385,029円
- 住所
- 東京都狛江市東和泉3丁目11-6 藤井ビル
- 最寄り駅
- 和泉多摩川、狛江、登戸
・人を大事にし、人を育てる会社 手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。 教育・研修制度/資格取得で給与(時給)UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。 ・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 学歴不問
- 定年なし
特徴- 研修制度あり
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/09/12
- 特別養護老人ホーム(特養)
こまえ正吉苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】248,000円〜
- 住所
- 東京都狛江市西野川2-27-23
- 最寄り駅
- 柴崎、つつじケ丘、狛江
【夏冬あわせて12日の長期休暇。休みたっぷり】 ・公休（月9日 ※2月は8日）に加え、「夏季休暇6日」「冬季休暇6日」が付与されます。 ・年間を通じてしっかりとお休みが確保されており、プライベートや家庭との両立がしやすい環境です。 【「自立支援ケア」を実践。専門性が身につく職場】 ・「水分・食事・運動・排泄」の4つの視点から、利用者様の自立を支援するケアを実践しています。 ・管理栄養士や機能訓練指導員など多職種と連携し、重度の方でも生活改善を目指すチームケアが強み。記録の電子化（ICT化）も進んでおり、データに基づいた科学的介護を学べます。 【月給248,000円スタート。正社員登用や退職金制度も】 ・契約社員からのスタートですが、月給248,000円（夜勤4回込）と給与水準は高めです。 ・勤続1年以上で退職金制度の対象となり、正職員登用制度もあります。長く腰を据えて働きたい方に選ばれている安定法人です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 研修制度あり
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2026/03/10
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