【研修制度あり】東京都新宿区の介護求人・転職情報

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新着
訪問介護・定期巡回
ケア21落合の介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用
給与
【月給】260,100円〜
住所
東京都新宿区上落合2丁目12-3 三澤マンション1階
最寄り駅
落合(東京)、中井、東中野
・人を大事にし、人を育てる会社手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。教育・研修制度/資格取得で給与（時給）UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
応募資格
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
無資格
学歴不問
未経験歓迎
定年なし
特徴
研修制度あり
日勤のみ
夜勤なし
常勤
非常勤
社会保険完備
交通費支給
年間休日110日以上
駅近
資格取得支援
簡単1分質問する求人を見る
最終更新日 : 2026/09/26
訪問入浴介護
アスケア訪問入浴新宿の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用
給与
【月給】265,000円〜
住所
東京都新宿区高田馬場3-22-3 コーラルプリンス高田馬場2階
最寄り駅
高田馬場、下落合、西早稲田
【こんな会社です】 1973年静岡県で創業したアスケアは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。【一歩一歩成長を後押しする研修制度】「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。【作業負担を軽減する設備の導入】ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
応募資格
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
無資格
学歴不問
未経験歓迎
定年60歳以上
特徴
研修制度あり
日勤のみ
夜勤なし
残業月20時間以内
常勤
非常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
簡単1分質問する求人を見る
最終更新日 : 2026/09/16
訪問看護・訪問リハ、訪問介護・定期巡回
エイプレイス新宿の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用
給与
【月給】245,600円〜
住所
東京都新宿区高田馬場4-4-11 内藤ビル1階
最寄り駅
高田馬場、下落合、西早稲田
【こんな法人】・株式会社エイプレイスは、主に高齢者や障がいを持つ方の在宅生活を支援する介護サービスと、障がいを持つ方の就労を支援する事業を展開している法人です。・会社のコンセプトが「最期まで自分らしく」を支える当たり前を造る。と明確なものを掲げており、この想いに共感した熱意ある仲間が集まっている環境で働けます。【離職率5％以下で職場環境】・住宅手当をはじめ、家族手当、特別手当、退職金制度や有給休暇ストック制度など各種福利厚生が充実しています。時効により消滅してしまう年次有給休暇をストックし、業務に就くことができなくなった場合の所得を補償しています。・リフレッシュ休暇があり年間休日124日と休暇も多いため、プライベートも充実させることができる環境です。・給与水準を上げられるよう、賞与、通勤手当、各種祝い金、見舞金など、収入面の制度を整えています。年末年始手当の金額も以前より増額。年に1回昇給の機会もあり、「前職と比べて給与が上がった」と話す社員が多いです。【エイプレイス独自の取り組みで待遇が充実】・資格取得支援制度（資格取得の費用を全額サポート）や社員紹介制度、サンクスカード制度などの各種制度が充実しています。・給与受取サービスもあり。当月の勤務実績の一部を先行して受け取ることができる給与受取サービスを利用可能。急な出費が発生した時も安心です。・制服はもちろんのこと、スマートフォンを1人1台貸与。重いファイルや連絡ノートを持つ必要はありません。・あえて細かいルールを決めていません。利用者に迷惑がかからなければ、髪色もネイルも自由。また、社員の声を聞き、制服の色を選択できるようにするなど、現場の意見を吸い上げ、柔軟に制度を変えています。
応募資格
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
学歴不問
未経験歓迎
定年60歳以上
特徴
研修制度あり
夜勤専従
常勤
非常勤
社会保険完備
交通費支給
年間休日120日以上
年間休日110日以上
駅近
資格取得支援
簡単1分質問する求人を見る
最終更新日 : 2026/08/21
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム聖母ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
給与
【月給】247,500円〜
住所
東京都新宿区中落合2-5-21
最寄り駅
下落合、椎名町、中井
・「特別養護老人ホーム　聖母ホーム」は、キリスト教の愛の精神に基づいた利用者様第一のケアを実践しています。同施設では特別養護老人ホームやデイサービスセンター、ヘルパーステーションなどの8つの福祉サービスを提供しており、地域の高齢者の生活を全般的にサポートしています。・施設の隣には同一法人の聖母病院が併設しているため、緊急時の対応も安心です。・季節ごとのイベントには力を入れており、職員で意見を出し合いながら盛り上げています。特にクリスマスは盛り上がります。・職員から大好評の職員食堂では、昼食は1食300円前後とリーズナブルにご利用が可能です。コーヒーも無料で飲むことが可能です。・最寄り駅の西武新宿「下落合駅」から徒歩5分とアクセス良好です。・休みの時期を調整し合い、正職員全員が最大10日間取得できる長期休暇制度があります。さらに、入職2年目以降に毎年付与される5日間以上のリフレッシュ休暇を組み合わせて、より長い連休を取得することも可能です。オンオフつけて働くことができるため、プライベートの時間も大切にできます。・働きやすい環境が魅力で、産前産後休業や育児休業が満期取得できることはもちろん、男性スタッフの育児休業取得実績も約10ヶ月間ほどあります。
応募資格
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
学歴不問
未経験歓迎
定年60歳以上
特徴
研修制度あり
夜勤専従
残業月20時間以内
残業ほぼなし
常勤
社会保険完備
交通費支給
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
有料老人ホーム
アズハイム神宮の杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
給与
【月給】293,000円〜367,000円
住所
東京都新宿区若葉1-22-4
最寄り駅
四ツ谷、信濃町、四谷三丁目
【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」】・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。・まずは現場で介護のプロ（リーダーやホーム長など）を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です！】・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。
応募資格
介護福祉士
初任者研修(ヘルパー2級)
無資格
学歴不問
未経験歓迎
定年60歳以上
定年65歳以上
特徴
研修制度あり
夜勤専従
残業月20時間以内
常勤
社会保険完備
交通費支給
年間休日110日以上
車通勤可
駅近
資格取得支援
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最終更新日 : 2026/08/05
有料老人ホーム
グランヴィホーム神楽坂の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員、パート・アルバイト)求人・採用
給与
【月給】229,190円〜
住所
東京都新宿区東五軒町4-1
最寄り駅
神楽坂、江戸川橋、牛込神楽坂
【こんな会社です】株式会社明昭の最大の特徴は、母体となる医療法人社団「苑田会」が運営する医療施設との強固な連携体制による万全の医療体制です。また「医療系介護のプロフェッショナル集団」という志を持ち、ご利用者やご家族に安心・信頼をいただける適切な医療や介護サービスの提供を行っています。【介護に必要な幅広いスキルが身に付く教育体制】新人研修などの階層別の研修だけではなく、多種多様な研修・委員会等を定期開催しています。また、介護職が未経験の方には、働きながら介護福祉士資格を取得するためのサポートも実施。さらに喀痰吸引等研修を実施できる登録研修機関として「明昭メディカル学院」を開校。痰の吸引や経管栄養に携わることのできる「医療系介護のプロフェッショナル」の育成に力を入れています。【急変も安心】急変時は24時間看護師対応（日常の医療処置も看護師）、全科が揃っている関連法人苑田会グループとの連携でどんな症状でも「搬送できない/通院先がない」なんて事態は発生しません。
応募資格
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
社会福祉士
社会福祉主事任用
学歴不問
定年60歳以上
特徴
研修制度あり
夜勤専従
残業月20時間以内
常勤
非常勤
社会保険完備
交通費支給
年間休日120日以上
年間休日110日以上
駅近
資格取得支援
簡単1分質問する求人を見る
最終更新日 : 2026/06/23
デイサービス・デイケア
新宿区立百人町高齢者在宅サービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
給与
【月給】211,800円〜272,200円
住所
東京都新宿区百人町3-30-2
最寄り駅
大久保(東京)、新大久保、落合(東京)
・新宿区社会福祉事業団は、職員が長く勤められるように様々な取り組みを行い、昇格制度やワークライフバランス・福利厚生に力を入れ、働きやすい環境づくりに力を入れています。また、研修体制も充実しており、職員の自己成長を全力でバックアップします。・豊富な研修メニュー、参加しやすい体制です。新任職員から、中堅職員、管理職向けまで、豊富な社内・外部研修メニューを用意しています。また、研修に参加しやすいよう勤務を調整するなど、職場のバックアップ体制も整えています。・手厚い教育体制です。担当職員がサポートでOJTを実施するので安心です。研修の期間も長く、習熟度に応じて3ヶ月‐6ヶ月程度の期間を見ていただけます。不安なことや疑問など、その都度確認しながら、段階を追って技術を身につけることができます。・充実した福利厚生です。自治体の労働組合に加入できるので、福利厚生がかなり手厚いです。退職金は1年経過後支給があったり、レジャー施設や映画チケットの割引など、様々な優待を受けることができます。
応募資格
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
学歴不問
定年60歳以上
特徴
研修制度あり
夜勤なし
残業月20時間以内
残業ほぼなし
常勤
社会保険完備
交通費支給
年間休日110日以上
駅近
簡単1分質問する求人を見る
最終更新日 : 2026/03/09
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