神奈川県の生活介護の求人・転職情報

サポートセンター ウイングの生活支援員(正社員)求人・採用

給与

【月給】230,700円〜235,300円

住所

神奈川県藤沢市石川6-18-15

最寄り駅

湘南台、六会日大前、長後

【お仕事内容】 ・利用者様と一緒に企業からいただいたお仕事を作業していきます。 ・利用者様の身体介助を少し行います。 【事業所の雰囲気】 ・明るく和気あいあいとした雰囲気です。

最終更新日 : 2026/08/21

スマイルクオ宮下の生活支援員(契約社員)求人・採用

給与

【月給】266,820円〜

住所

神奈川県相模原市中央区宮下3-351-3

最寄り駅

多摩境、相模原、南橋本

【全国5,000人の仲間に守られる安心のサポート体制】 業務解説の社内動画やオンラインフォローはもちろん、困ったときはマネージャーが現場に駆けつけて一緒に対応します。 「他事業所のベテラン」を紹介してもらえるなど、縦と横の強固なネットワークがあるため、未経験やブランクのある方も絶対に孤立させません。 【「すべての人に平等なケアを」代表の強い想いと、無理のない現場環境】 明確な区分制限を設けず、介護度や区分が低い方にも平等にサービスを提供するのが代表の方針です。 特定の高区分・重度の方だけに負担が偏らないようバランスよく受け入れているため、 一人ひとりの利用者様と丁寧に向き合いながら、安心してケアに集中できます。 【「いいお天気ですね」から話せる。心理的ハードルゼロの温かい職場環境】 日常のちょっとした雑談からキャリアの悩みまで、なんでも話せる風通しの良さが自慢です。 人間関係の課題にも会社が真摯に向き合い、前向きな配置転換や異動も含めてあなたの働く環境を一番に考えます。 【全国500事業所のスケールメリット。あなたの「こう生きたい」に寄り添う会社】 家族の転勤に伴う引っ越し先での勤務継続や、新しい資格に挑戦したいという想いも全力で応援。 成果を上げた分は正当に評価され、事業責任者からマネージャーへステップアップした実績も多数あります。

最終更新日 : 2026/08/20

横浜市つたのは学園の生活支援員(正社員)求人・採用

給与

【月給】184,200円〜290,500円

住所

神奈川県横浜市緑区長津田町2327

最寄り駅

長津田、つくし野、田奈

・日勤のみのお仕事です。 ・アクセスが良好です。JR横浜線「長津田駅」より徒歩10分です。 ・日曜日・祝日が固定でお休みのため、プライベートやご家族の計画が立てやすいです。 ・レクリエーションやお祭りなど利用者と職員が協力して作り上げていく行事や一緒になって楽しめるイベントがたくさんあります。 ・充実した福利厚生があり、住宅手当や扶養手当もございます。

最終更新日 : 2026/08/20

南部日中活動センターの生活支援員(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,245円〜1,345円

住所

神奈川県川崎市川崎区日進町5-1

最寄り駅

八丁畷、川崎、尻手

【プライベートと両立しやすい勤務条件】 ・勤務時間は8:30-15:30までの時短勤務となっております。 ・ 土日はお休みで週4日の勤務ですので、ご家庭やご自身の時間と無理なく両立することが可能です。 【経験の浅い方でも安心のサポート体制】 ・何よりもお人柄やチームで動ける協調性を重視した採用を行っております。 ・入職後は、先輩スタッフが一緒について業務を教えるOJTの体制が整っており、ご自身の習熟度に合わせて業務を覚えていくことができます。 【明確な給与と待遇】 ・お持ちの資格によって時給が設定されており、初任者研修修了者は1,245円、実務者研修修了者は1,265円、介護福祉士は1,345円となります。 ・入職後には3ヶ月間の試用期間がございますが、その間の時給変動はございません。 雇用契約は原則1年ごとの更新となっており、安心して長く働ける環境です。 【運営法人「社会福祉法人 三篠会」について】 ・運営元である「三篠会」は、1968年に設立され、関東エリアや広島、大阪などで特別養護老人ホームや障害者施設、保育園など多岐にわたる事業を展開している安定した法人です。 ・こちらの南部日中活動センターも、川崎市との官民協働により一体的に運営しています。 ・法人として「ソフトの力の中心は人材である」という考えを掲げており、持ち上げない・抱え上げない「ノーリフティングケア」の導入や、資格取得に向けた独自研修の実施など、スタッフの身体的負担の軽減とスキルアップを法全体で手厚くサポートしています。

最終更新日 : 2026/07/13

生活介護ツナグの生活支援員(正社員)求人・採用

給与

【月給】227,430円〜233,928円

住所

神奈川県川崎市高津区梶ケ谷2-8-17

最寄り駅

梶が谷、宮崎台、武蔵溝ノ口

最終更新日 : 2026/06/19

生活介護事業所ピスタの生活支援員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】260,000円〜

住所

神奈川県川崎市中原区上小田中6-23-10 Jアネックスビル1F

最寄り駅

武蔵中原、武蔵新城、新丸子

最終更新日 : 2026/06/18

厚木精華園の生活支援員(契約社員)求人・採用

給与

【月給】222,000円〜268,600円

住所

神奈川県厚木市上荻野4835-1

【法人の特徴】 法人の歴史は30年以上且つ、施設入所支援を計4施設運営と大手社会福祉法人です。 神奈川県から指定管理者として3施設の運営を委託されている等、行政との関係が深く、財政面の支援もあり、長期的に勤務しやすい比較的安定した環境の職場です。 【こんな施設です】 高齢あるいは高齢で医療ケアを必要とする知的障がい者を支援するモデル施設とし位置付けられています。 生活介護は定員140名の施設です。 【待遇面】 年間休日120日以上、賞与4.15ヶ月と高給与且つプライベートとの両立も図りやすい職場です。 【充実した研修制度があります】 実は半数以上が福祉の仕事を未経験から始めています。 皆さんの支援に対する情熱を充実した研修制度がバックアップし、10年、15年と働いているスタッフが多く居ます。 【働きがい、一生の仲間を見つけられる場所】 福祉施設対抗のスポーツ大会参加等、他の事業所で働くスタッフとの交流もでき、仕事だけでなく楽しみの多い職場でもあります。

最終更新日 : 2026/06/05

生活介護事業所いんくるはだのの生活支援員(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,225円〜1,350円

住所

神奈川県秦野市堀山下182番3号 丸江ビル3階

最寄り駅

渋沢、秦野

【こんな施設です】 ・2013年に開設された、秦野エリアにて重度の障がい者の方のケアの拠点を運営される法人です。 ・「生活介護」の生活支援員として知的障がい（重度・最重度）のある方々が、地域社会の中で有意義に、自立した生活を営むことができるよう、日中における排せつ及び食事の介助、相談及び助言等、日々の必要な日常生活上の支援を行います。 ・「重度知的障がい」という言葉に壁を感じる方もいらっしゃるかも知れませんが、力の要る様な身体介助はほとんどなく、純粋な利用者様ばかりです。 【無資格・未経験大歓迎】 ・無資格・未経験応募も大歓迎です。7割強が未経験での入社です。 ・定着率が良く働きやすい環境です。離職率がとても低く、弊社からご入社された未経験の方もほとんどの方が続いていらっしゃいます。 【研修体制ばっちりです】 ・資格取得支援制度・正社員登用制度もございます。 ・入職後は先輩が1名つくため、初めてでも安心してご就業できます。

最終更新日 : 2026/06/02

療養通所介護まことの生活支援員(正社員)求人・採用

給与

【月給】200,000円〜

住所

神奈川県川崎市川崎区田町1‐10‐5

最寄り駅

大師橋、小島新田、東門前

最終更新日 : 2026/05/15

ピースの生活支援員(正社員)求人・採用

給与

【月給】205,300円〜

住所

神奈川県小田原市飯泉8-3

最寄り駅

鴨宮、五百羅漢、足柄(神奈川)

【施設概要】 ・2024年2月に開設した小田原市に立地する1日の定員20名の生活介護事業所です。 ・看護師が常駐しているので、医療的ケアが必要な方の対応も安心できます。 ・日中の活動として入浴、作業、レクリエーション、職員の理学療法士を中心にリハビリ等を行いひとりひとりに合ったケアを行っていきます。館内にはバリアフリーをはじめ、特殊浴槽や機械浴もあります。 【資格取得補助制度があります】 資格取得補助制度もあり、未経験で入社した方たちも生き生きと働ける職場です。

最終更新日 : 2026/04/30

生活介護ひなたの生活支援員(正社員)求人・採用

給与

【月給】227,430円〜233,928円

住所

神奈川県川崎市高津区久末2093-1 3階

最寄り駅

武蔵中原、武蔵新城、高田(神奈川)

最終更新日 : 2026/04/07

くるみの森の生活支援員(正社員)求人・採用

給与

【月給】195,760円〜277,974円

住所

神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境23-28

最寄り駅

三ツ境、希望ケ丘、瀬谷

・未経験・異業種大歓迎 20代-40代が中心。職員の3名に1名が未経験スタートで、教育体制も万全です。 ・やりがいを肌で感じる仕事 利用者さんの個性を尊重し、成長や喜びを間近で分かち合える感動があります。 ・残業少なめ・チームワーク抜群 製パン・製菓・カフェの部門制で業務を分担。困った時は助け合う風土で、ワークライフバランスも良好です。 ・働きながらキャリアアップ 資格取得支援制度あり。社会福祉士やサービス管理責任者など、専門職へのステップアップを応援します。

最終更新日 : 2026/03/17