【年間休日110日以上】静岡県静岡市駿河区の介護求人
10件- 静岡県
- 静岡市駿河区
- 年間休日110日以上
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・機能訓練や認知症予防を中心とした自立支援型のデイサービスです。 ・「元気で長生き、寝たきり老人のいない町づくり」を事業理念とし、ご利用者様も職員も笑顔でいきいきとしています。 ・理学療法士、作業療法士、言語聴覚士など、様々な職種の方々と連携しケアができます。 ・子育て中の職員が多く活躍しており子育てに理解がある法人です。（勤務日数相談可） ・資格取得支援制度（規定有）があり、働きながら資格取得ができます。 ・独自の新人教育プログラムがあり、独り立ちするまで担当が付くので未経験者でも安心です。
最終更新日 : 2026/11/03
・全国で130施設運営するホスピスの大手企業でのサービス提供責任者募集です。 ・トップクラスの高給与設定です。 ・サ責未経験でもOK。基本的に1施設2名体制のため、教育サポートいたします。 ・人員の状況により夜勤等の可能性がありますが、24時間看護師配置されているため安心して働けます。 ・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2026/10/31
・静岡県内に数多くの介護施設を運営している法人が母体です。安心して働ける環境となっています。 ・介護の専門領域に関する研修はもちろん、社会人としての基礎研修、管理職向けのマネジメント研修、茶道・華道の研修等、みなさんのキャリアアップにつながる研修を幅広く実施しています。 ・企業内保育所があり小さなお子様を預けながら働くことができます。
最終更新日 : 2026/10/27
・静岡県内に数多くの介護施設を運営している法人が母体です。安心して働ける環境となっています。 ・介護の専門領域に関する研修はもちろん、社会人としての基礎研修、管理職向けのマネジメント研修、茶道・華道の研修等、みなさんのキャリアアップにつながる研修を幅広く実施しています。 ・企業内保育所があり小さなお子様を預けながら働くことができます。
最終更新日 : 2026/10/27
【充実の研修環境を整えています】 新入社員への新人研修はもちろんですが、マンツーマンでの研修や施設内研修、外部への研修にも積極的に参加していただいています。スキルだけでなく知識の伴った介護職へなることができます。 さらに資格取得支援制度も充実しており、初任者研修や実務者研修の受講費の補助をしてくれる環境です。 【働きやすい環境】 カリタス21では「隣人愛」を理念にしており、利用者様にとって良い施設を目指しています。 利用者様のためにも職員が働きやすい環境を目指しており、職員同士で また、年間休日も122日となっており平均的な公休の日数が109日であることを考えるとメリハリを持って働くことが出来ます。 更に有給も取りやすい環境となっており、年間で130日以上のお休みを取りながら働くことも可能です。 【職場環境を大切にしています】 カリタス21では職員のみんなが良いケアについて意見を言い合える環境が利用者様のためになると考えています。 実際に職場の心地よさを作るための工夫やアイディアを取り入れており、食事補助制度や、勤続表彰制度、役職手当の充実化などの様々な制度が出来ています。
最終更新日 : 2026/10/24
【年間休日127日。プライベートも充実】 お休みがたっぷりとれます。育休の取得実績も多数あります。仕事と私生活を無理なく両立できる環境です。 【手厚いスキルアップ支援。働きながら資格取得】 研修参加や資格取得の費用を補助します。職員の成長を全力でバックアップ。一生モノのスキルが身につきます。 【豊富なレクリエーションで利用者様と楽しむ毎日】 クラブ活動や季節の行事が盛りだくさんです。ボランティアによる演奏会も開催。笑顔あふれる活気ある職場です。 【きめ細かい個別ケアで質の高い介護が学べる】 有資格者が多数在籍しています。一人ひとりの要望に合わせたケアを実践。より良い介護ノウハウを学べる環境です。
最終更新日 : 2026/10/20
【年間休日127日。プライベートも充実】 お休みがたっぷりとれます。育休の取得実績も多数あります。仕事と私生活を無理なく両立できる環境です。 【手厚いスキルアップ支援。働きながら資格取得】 研修参加や資格取得の費用を補助します。職員の成長を全力でバックアップ。一生モノのスキルが身につきます。 【豊富なレクリエーションで利用者様と楽しむ毎日】 クラブ活動や季節の行事が盛りだくさんです。ボランティアによる演奏会も開催。笑顔あふれる活気ある職場です。 【きめ細かい個別ケアで質の高い介護が学べる】 有資格者が多数在籍しています。1人ひとりの要望に合わせたケアを実践。より良い介護ノウハウを学べる環境です。
最終更新日 : 2026/10/20
最終更新日 : 2026/10/10
LITALICOジュニアは全国に100教室を越えるソーシャルスキル＆学習教室です。 主に発達に特性がある幼児から高校生までを対象に一人ひとりのお子さまに合った指導を届けることで、お子さまの困りごとや生きづらさに対してアプローチを行っています。 また、お子さまに対する直接支援のみならず、学校や幼稚園の先生、保護者さまなどお子さまにかかわる方々と密にコミュニケーションを取りながら、環境側に対してアプローチしている点が特徴です。
最終更新日 : 2026/08/21
【医療法人社団恒仁会】 「いつまでも変わらない思いやりと いつしみの心をもって 高齢社会に貢献する。」という経営基本理念のもと、静岡市を中心に病院や介護施設を運営している恒仁会グループの法人です。静岡広野病院の介護医療院は継続的な介護と医療が必要な方のための長期療養施設です。 【安心して働ける職場】 医師、看護師が24時間常駐していますので、急変があった場合にも安心してください。とはいえ、急性期の病院とは違い、比較的病状の落ち着いている方が多いです。 また、年間休日120日以上あり院長の方針で残業も少ないため、プライベートも大切にしながら勤務することができます。 病院としては「協調性」を大切にする職場環境で困ったときは助け合う風土があります。 【資格取得について】 医療法人社団恒仁会では資格取得の費用を全額負担で補助してくれる制度がございます。初任者研修、実務者研修、介護福祉士など対象の資格に制限はございませんが、一度に限り資格取得の費用を負担していただけます。 医療依存度の高い方のケアを学びながら、上位資格の取得もすることができます。
最終更新日 : 2026/07/07
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