【年間休日110日以上】愛知県名古屋市北区の介護求人
29件- 愛知県
- 名古屋市北区
- 年間休日110日以上
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/27
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/27
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/27
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は111日と多めに定めています。 ・定年制度はありません。ライフワークとして歳を重ねても長く続けていきたい方におすすめです。 ・持株会など福利厚生充実しています。 ・研修・教育体制充実安心して勤務スタートできます。 (年間600コマ)研修が豊富。資格取得補助有。キャリアアップを応援。 ・幅広い事業展開で様々な経験ができる 全国に500拠点以上を展開。サービス種類が豊富なのでキャリアの広がりがございます。 ・新規オープン続々登場。ステップアップができます。 立ち上げメンバーとしての経験可能。リーダー職以上なども多数採用あり。
最終更新日 : 2026/10/27
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/27
【こんな会社です】 SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。 【研修制度の充実】 無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。 【職員を大事にする健康経営を実践】 最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2026/10/22
・無資格、未経験の方もしっかりとした研修体制があるため、安心できる環境で経験を積んでいけます。 ・夜勤無しで13:00-22:00の時間帯をメインに就業できるため、バランスが取りやすいです。
最終更新日 : 2026/10/16
・スキルアップしたい方にオススメです。医療的な知識も身に付きやすい介護施設です。 ・離職率が低いです。職場環境も良く、長期的に働くことが出来る環境です。 ・介護士の3分の2が介護福祉士の資格を持っています。 ・看護師が24時間体制で勤務しています。人数も多く常駐しているので、夜間見守りも安心です。未経験の方や夜勤が初めての方も安心してお仕事ができます。 ・利用者様に寄り添った介護をしたい方にもオススメです。施設に厨房があり、料理は一から調理します。利用者様の意見も聞いてメニューを作成したり、利用者様のその日の気分や体調を見て料理の固さや味を変えるなどのこだわりがあります。
最終更新日 : 2026/10/08
入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
最終更新日 : 2026/10/08
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/08
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/07
・オリジナルブレンドのコーヒーを開発しており介護とコーヒーが笑和の代名詞になっています。ご入居の方に大好評です。 ・職員間の関係が良く入社後のフォロー体制も整っております。 ・法人として50名以下の小規模な施設運営を進めており、利用者様への寄り添った介護にこだわっておられます。
最終更新日 : 2026/10/03
・大手法人です。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。（2024年9月含む） ・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。 ・残業は月10時間程度のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。 ・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2026/10/03
最終更新日 : 2026/10/03
最終更新日 : 2026/10/02
・経験豊富なスタッフがしっかりとフォローするため、安心して働けます。 ・週休2日制なので、ゆとりをもって働ける職場環境です。 ・資格取得支援制度があります。
最終更新日 : 2026/09/30
・福祉・医療のスペシャリストを目指せる仕組みが整っています。 資格取得支援制度が充実しており、資格取得のための受講料（テキスト代含む）や学校へ通う学費を法人が全て負担します。資格によってはお休みも別で付与しますので金銭的にも身体的にもご負担なく資格取得ができます。 ・メリハリを付けて働くことができる環境です。 年間休日120日、1日の勤務時間7.5時間です。残業も少ないので、ご家族との時間も十分に確保できます。
最終更新日 : 2026/09/25
・アットホームな職場でレクリエーションも充実してます ・年間休日115日以上でお休みも充実してます ・入社後も先輩スタッフが丁寧に教えてくれる環境です ・定期的に行われる研修や勉強会を通じてスキルアップ可能です
最終更新日 : 2026/09/19
ご希望の求人が見つかりませんか？
条件に合った新着求人を受け取る ＞
