【駅近】京都府の介護求人・転職情報
346件ご希望の新着求人をすぐにお知らせ!
条件に合った新着求人を受け取る >カイゴジョブエージェントでは京都府における駅近で働ける求人を346件掲載しています。京都府における駅近で働ける求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、未経験歓迎や定年なしなど誰もが応募しやすい応募要件、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、京都府で駅近で働ける仕事への転職を考えている人は必見です。
- 新着ショートステイ(短期入所)
パナソニックエイジフリーケアセンター京都椥辻の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】269,000円〜
- 住所
- 京都府京都市山科区椥辻池尻町12番1
- 最寄り駅
- 椥辻、東野(京都)、小野(京都)
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- 新着訪問入浴介護
パナソニックエイジフリーケアセンター京都の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】251,000円〜
- 住所
- 京都府京都市下京区烏丸通五条下ル大坂町400
- 最寄り駅
- 五条(京都市営)、清水五条、四条(京都市営)
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- 新着デイサービス・デイケア
パナソニックエイジフリーケアセンターいわくらの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】232,000円〜310,000円
- 住所
- 京都府京都市左京区岩倉忠在地町270-3
- 最寄り駅
- 岩倉(京都)、八幡前(京都)、木野
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- 新着訪問入浴介護
パナソニックエイジフリーケアセンター宇治の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】251,000円〜
- 住所
- 京都府宇治市大久保町上ノ山43-1
- 最寄り駅
- 大久保(京都)、新田(京都)、久津川
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- 新着デイサービス・デイケア
デイサービスセンター つつきの郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】196,700円〜
- 住所
- 京都府京田辺市三山木西ノ河原43-2
- 最寄り駅
- 同志社前、JR三山木、三山木
・ご利用者様や一緒に働く仲間を家族のように想う、アットホームな職場です。 ・介護経験がない方も、先輩スタッフがマンツーマンで指導してくださるので、安心して働けます。 ・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間4ヶ月分の高水準です。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
応募資格- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
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ひまわりの里の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】146,000円〜
- 住所
- 京都府船井郡京丹波町高岡西ケ坪51-1
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年なし
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 非常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/29
- 新着訪問入浴介護
パナソニックエイジフリーケアセンターうずまさの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】251,000円〜
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦京ノ道町13-7
- 最寄り駅
- 常盤(京都)、鳴滝、太秦(JR)
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- 新着デイサービス・デイケア
パナソニックエイジフリーケアセンター一乗寺の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】265,000円〜310,000円
- 住所
- 京都府京都市左京区一乗寺払殿町38番1
- 最寄り駅
- 一乗寺、茶山・京都芸術大学、修学院
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 精神保健福祉士
- 社会福祉主事任用
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- 新着サービス付き高齢者向け住宅
パナソニックサービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス京都三条大宮の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,155円〜1,231円
- 住所
- 京都府京都市中京区大宮通三条下る三条大宮町248番1
- 最寄り駅
- 大宮(京都)、四条大宮、二条城前
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 非常勤
最終更新日 : 2026/08/29
- 新着デイサービス・デイケア
パナソニックエイジフリーケアセンター神宮丸太町の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】265,000円〜310,000円
- 住所
- 京都府京都市左京区丸太町通川端東入東丸太町16
- 最寄り駅
- 神宮丸太町、京都市役所前、三条京阪
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 精神保健福祉士
- 社会福祉主事任用
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
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パナソニックサービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス京都桂川の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,155円〜1,231円
- 住所
- 京都府京都市西京区下津林番条町86
- 最寄り駅
- 桂川(京都)、洛西口、桂
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 非常勤
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/29
- 新着サービス付き高齢者向け住宅
パナソニックサービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス京都四条大宮の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】269,000円〜
- 住所
- 京都府京都市中京区壬生坊城町1-3
- 最寄り駅
- 大宮(京都)、四条大宮、二条城前
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- 新着サービス付き高齢者向け住宅
パナソニックサービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス京都花園の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,155円〜1,231円
- 住所
- 京都府京都市右京区花園中御門町11
- 最寄り駅
- 花園(京都)、円町、妙心寺
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 非常勤
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/29
- 新着訪問介護・定期巡回
トータルケアふれあいの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】215,000円〜250,000円
- 住所
- 京都府京都市西京区川島東代町55-7 コーポ東代101
- 最寄り駅
- 桂、桂川(京都)、洛西口
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・年間休日110日ございます。 ・福利厚生で保養所がございます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年なし
特徴- 駅近
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/28
- 新着デイサービス・デイケア
老人保健施設白寿通所リハビリテーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】195,400円〜197,400円
- 住所
- 京都府京都市伏見区石田森南町9番地
- 最寄り駅
- 石田(京都市営)、六地蔵(京都市営)、六地蔵(JR)
・育休・産休実績有ります。 ・平均年齢が40代前半となっており、30代から活躍するスタッフがたくさんいらっしゃいます。 ・提携病院の医療費が負担されます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/28
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転職の無料アドバイス等
を受け取ることができます!- 新着デイサービス・デイケア
【日勤のみOK】デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】220,000円〜257,000円
- 住所
- 京都府京都市西京区
・残業代は1分単位で支給がございます。 ・デイサービスには珍しい送迎手当等も支給があり、近隣のデイサービスに比べて高給与です。 ・囲碁・麻雀・将棋・カラオケの娯楽コンテンツを中心に、お客様、ご家族、従業員にとって 「日本一楽しいデイサービス」を目指しています。 ・母体のしっかりした企業なので、福利厚生も充実しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
最終更新日 : 2026/08/28
- 新着デイサービス・デイケア
リハビリデイサービスルピナス木津川の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 住所
- 京都府木津川市相楽台3-4-7
- 最寄り駅
- 山田川、西木津、高の原
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年なし
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/27
- 新着有料老人ホーム
ReHOPE京都南の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】435,700円〜455,700円
- 住所
- 京都府京都市南区久世中久世町4丁目90-1
- 最寄り駅
- 向日町、桂川(京都)、東向日
【こんな会社です】 医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。 「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国で40施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。 【職員の成長を応援します】 一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。 【就業の魅力】 残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/27
- 新着デイサービス・デイケア
城陽市立東部デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】187,300円〜253,000円
- 住所
- 京都府城陽市久世芝ヶ原6-2
- 最寄り駅
- 久津川、城陽、寺田(京都)
・頑張りをしっかり還元・高水準の賞与 賞与は年間3.45ヶ月分です・日々の頑張りがしっかりお給料に反映されるため、高いモチベーションを保って働けます。 ・長期的なキャリア形成を応援 定年は63歳に設定されており、年齢は幅広くご相談可能です。腰を据えて長く働きたい方にぴったりの環境です。 ・プライベートとの両立がしやすい 残業が少なめなので、お仕事終わりの自由時間も確保でき、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 駅近
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/27
- 新着生活介護、障がい者支援、障がい福祉
洛南障害者デイサービスセンター「あすなろ」の生活支援員(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,262円〜
- 住所
- 京都府京都市南区上鳥羽高畠町29番地
- 最寄り駅
- 十条(近鉄)、東寺、上鳥羽口
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 学歴不問
特徴- 駅近
- 非常勤
最終更新日 : 2026/08/26
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【駅近】京都府の介護の平均給与
| 給与形態 | 平均給与 |
|---|---|
| 時給 | 1,287円 |
| 月給 | 229,697円 |
| 年収 | 4,000,000円 |
※カイゴジョブエージェントに掲載中の【駅近】京都府の介護求人データより平均を算出しております。