【交通費支給】宮崎県宮崎市の介護求人・転職情報

訪問看護ステーションベストの介護事務・医療事務(正社員)求人・採用

給与

【月給】210,080円〜

住所

宮崎県宮崎市柳丸町237-1

最寄り駅

宮崎、宮崎神宮、蓮ケ池

最終更新日 : 2026/08/21

ニチイケアセンター南宮崎の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】217,200円〜

住所

宮崎県宮崎市花山手西1-5-1

最寄り駅

南宮崎、加納(宮崎)、宮崎

【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヶ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

最終更新日 : 2026/08/20

ニチイケアセンター清武の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】217,200円〜

住所

宮崎県宮崎市清武町加納4丁目43番地　真方コーポⅡ103号

最寄り駅

加納(宮崎)、清武、田吉

【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヶ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

最終更新日 : 2026/08/20

be happiness宮崎の生活支援員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】181,400円〜280,000円

住所

宮崎県宮崎市昭和町197-2 1F

最寄り駅

宮崎、南宮崎、宮崎神宮

最終更新日 : 2026/08/18

特別養護老人ホーム　寿幸園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】191,000円〜216,900円

住所

宮崎県宮崎市清武町木原5232-2

最寄り駅

清武、木花、加納(宮崎)

・夏祭りを開催したり、園児と交流したり、利用者様が楽しい時間を過ごして頂けるようにイベントを多く開催しています。 ・様々な施設があり、働き方の変化があった際の法人内異動も可能です。 ・現場の声を取り入れ、入浴業務は週2日全員で対応する為負担が少なめです。 ・定年後、希望があれば上限なく継続勤務が可能です。 ・退職金共済に加入しています。

最終更新日 : 2026/08/13

放課後等デイサービス HAPPY WORKS 大塚校の児童指導員(正社員)求人・採用

給与

【月給】180,000円〜227,000円

住所

宮崎県宮崎市大塚町大迫南平4487-3

最寄り駅

南宮崎、加納(宮崎)、宮崎

最終更新日 : 2026/08/12

ツクイ宮崎天満橋の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用

給与

【月給】219,000円〜262,000円

住所

宮崎県宮崎市福島町3031-1

最寄り駅

南宮崎、宮崎、加納(宮崎)

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ宮崎天満橋の生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】206,500円〜275,100円

住所

宮崎県宮崎市福島町3031-1

最寄り駅

南宮崎、宮崎、加納(宮崎)

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ宮崎吉村の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】201,500円〜258,100円

住所

宮崎県宮崎市吉村町長田甲2344-1

最寄り駅

宮崎、南宮崎、宮崎神宮

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

グループホームクローバーの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】173,000円〜193,000円

住所

宮崎県宮崎市新別府町前浜1401-259

最寄り駅

宮崎、宮崎神宮、南宮崎

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ宮崎矢の先の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】206,500円〜

住所

宮崎県宮崎市矢の先町20

最寄り駅

宮崎神宮、蓮ケ池、宮崎

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

特別養護老人ホーム　悠楽園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】225,500円〜249,500円

住所

宮崎県宮崎市大字跡江2366

最寄り駅

宮崎神宮、宮崎

・社会福祉法人凌雲堂（りょううんどう）は、1975年の設立以来、50年以上にわたり宮崎市の地域福祉を支え続けてきた歴史ある法人です。 長年培ってきた信頼と実績があるからこそ、腰を据えて長く働きたい方にぴったりの安定した経営基盤が自慢です。 ・宮崎市跡江にある「悠楽園」は、入所定員91名・ショートステイ5名の特別養護老人ホームです。広々とした明るい環境が特徴で、ご利用者の皆様が我が家のようにリラックスし、ゆったりとした時間を過ごしていただけるようなケアを大切にしています。また、ただお預かりするだけでなく、ご家庭における生活への復帰も念頭に置き、一人ひとりの尊厳を尊重した質の高い総合的なサービスを提供しています。

最終更新日 : 2026/07/25

居宅介護支援事業所エンゼルホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用

給与

【月給】217,000円〜252,000円

住所

宮崎県宮崎市大字広原1350

最寄り駅

日向住吉、佐土原、蓮ケ池

【法人沿革】 ・1998年、事業所設立しました。2024年に事業継承により、現在の医療法人信和会となりました。 【施設概要】 ・子育てを経験した職員も多いため育児に理解があり、働きやすい環境です。 ・働き方に応じて勤務時間や休みのシフト相談が可能です。 ・要介護度1-5の方がいるので、幅広い介助方法を学べます。 ・資格取得支援制度もあり、先々資格取得を目指していきたいという方にもおすすめです。 【おすすめポイント】 ・残業ほぼありません。介護支援専門員として働きやすい環境です。 ・ケアプラン作成や入所支援など多岐にわたる業務です。 ・ 昇給・賞与あります。頑張りがしっかり評価されます。 ・研修費用負担でスキルアップをサポートします。

最終更新日 : 2026/07/23

住宅型有料老人ホーム加納の里すずらんの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】229,500円〜266,500円

住所

宮崎県宮崎市清武町加納2丁目51-1

最寄り駅

加納(宮崎)、清武、田吉

・法人概要 医療法人社団 凌雲会は、昭和63年に宮崎市清武町に「福永内科神経科医院」を開設して以来、地域密着のかかりつけ医として心と身体の健康を支えてきました。 「地域の方々やご家族の負担を少しでも軽減したい」という温かい想いから、平成25年より介護事業（有料老人ホーム・デイサービスなど）を展開。 「医療と介護の強固な連携体制」があるからこそ、利用者様にも、そして働くスタッフにとっても、これ以上ない「大きな安心感」が根付いている法人です。 ・施設・事業の特徴 すずらんの花言葉は「幸福が訪れる」「きっと幸せに」。利用者様に幸せで優しい時間を過ごしていただけるよう、以下の2つの拠点で真心を込めたケアを提供しています。 〈住宅型有料老人ホーム 加納の里すずらん〉 ・定員48名の落ち着いた規模感のホームです。 ・福永内科神経科医院と密に連携しているため、夜間や緊急時のバックアップ体制は万全。重度な医療依存度を伴う業務は少なく、一人ひとりに寄り添った生活支援・介護が可能です。 ・おすすめポイント 【経験浅い方、ブランクOK】 ・先輩スタッフがイチから丁寧に指導する体制が整っています。育児からの復職や、他業界からのチャレンジも大歓迎です。 【医療連携の圧倒的な安心感】 ・「もしもの時」は母体の医院ドクター・ナースとすぐに繋がります。介護スタッフが一人で不安を抱え込む必要はありません。 【安定の好待遇・福利厚生】 ・しっかり稼げる月給220,000円以上（各種手当含む正社員例） ・嬉しい賞与（ボーナス）年2回あり。 ・長く安心の退職金制度（勤続3年以上）やマイカー通勤用駐車場完備。 【有料老人ホーム 介護スタッフ】 ・夜勤は月4回‐5回程度。日中から夜間まで、利用者様の生活リズムにじっくり伴走できるやりがいがあります。

最終更新日 : 2026/07/23

訪問看護ステーションベストの相談支援専門員(正社員)求人・採用

給与

【月給】203,800円〜240,000円

住所

宮崎県宮崎市柳丸町237-1

最寄り駅

宮崎、宮崎神宮、蓮ケ池

最終更新日 : 2026/06/25

介護老人保健施設エンゼルホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用

給与

【月給】217,000円〜252,000円

住所

宮崎県宮崎市大字広原1350

最寄り駅

日向住吉、佐土原、蓮ケ池

【法人沿革】 ・1998年、事業所設立しました。2024年に事業継承により、現在の医療法人信和会となりました。 【施設概要】 ・以前は職員の退職等がありましたが、現在は大幅に入れ替えや教育体制の整備等進め、大幅に改革中です。 ・福利厚生も充実しており、有給消化率が98%です。 ・残業は一切なく、突発的な場合のみとなります。 ・手当や賞与も充実しております。 ・子育てを経験した職員も多いため育児に理解があり、働きやすい環境です。 ・働き方に応じて勤務時間や休みのシフト相談が可能です。 ・要介護度1-5の方がいるので、幅広い介助方法を学べます。 ・資格取得支援制度もあり、先々資格取得を目指していきたいという方にもおすすめです。 【おすすめポイント】 ・残業ほぼありません。介護支援専門員として働きやすい環境です。 ・ケアプラン作成や入所支援など多岐にわたる業務です。 ・ 昇給・賞与あります。頑張りがしっかり評価されます。 ・研修費用負担でスキルアップをサポートします。

最終更新日 : 2026/06/17

介護老人保健施設エンゼルホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】183,000円〜210,000円

住所

宮崎県宮崎市大字広原1350

最寄り駅

日向住吉、佐土原、蓮ケ池

最終更新日 : 2026/06/17

株式会社ニチイ学館宮崎支店の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】235,000円〜247,000円

住所

宮崎県宮崎市錦町1-10 宮崎グリーンスフィア壱番館4F

最寄り駅

宮崎、宮崎神宮、南宮崎

最終更新日 : 2026/06/17

介護老人保健施設むつみ苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】217,000円〜

住所

宮崎県宮崎市池内町伊勢領1344

最寄り駅

蓮ケ池、宮崎神宮、日向住吉

・安定した法人で賞与や処遇改善で高給与になります。 ・介護・看護職は入職してすぐにリフレッシュ休暇（5日間）が取得できます。 ・有給休暇も申請すれはほぼ取得できます。 ・契約社員でも賞与が支給されます ・60歳以降でも契約社員として勤務が可能です

最終更新日 : 2026/05/30

さがら病院宮崎の介護事務・医療事務(正社員)求人・採用

給与

【月給】167,000円〜186,500円

住所

宮崎県宮崎市下原町247-19

最寄り駅

宮崎、宮崎神宮、南宮崎

【特長】 最大の特長は、予防健診から診断、手術、治療、緩和ケアまでを一貫して提供する乳がんトータルケアにあり、日本有数の手術実績を誇る専門性の高さです。また、乳腺外科に加えて婦人科なども備え、女性の健康を多面的にサポートするとともに、社会医療法人として地域（離島・へき地を含む）への貢献も重視しています。 【おすすめポイント】 【チームワークと風通しの良さ】 ・多職種連携が日常的に行われており、職種の垣根を超えた円滑なコミュニケーションが取れる環境です。 日々の業務において、看護師や他のスタッフと協力し合い、助け合う風土が根付いています。これは、特にチーム医療に関心のある応募者に訴求力があります。 【充実したサポート体制と育成文化】 ・慣れない業務には教育係がつき、また周囲の先輩に気軽に相談できる環境があります。 新人をフォローする文化が病院全体に根付いているため、未経験やブランクのある方でも安心してスタートできます。 【子育てへの理解と両立支援】 ・突発的な子どもの発熱などに対応できる環境が整っており、有給休暇などを利用して対応が可能です。 子育てに理解のある職場のため、仕事と家庭（特に子育て）を両立したいと考えている応募者にとって、非常に魅力的なポイントです。

最終更新日 : 2026/05/27