ARC西宮本店の介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(西宮市/兵庫県)

給与: 【月給】196,200円〜308,500円

住所: 兵庫県西宮市甲子園春風町3-27

最寄り駅: 久寿川、甲子園、今津(阪神)

最終更新日：: 2025/12/05

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求人のおすすめポイント

【ARC西宮本店で介護職員（契約社員、パート・アルバイト）を募集中！】

・母体はARATAKA STAR HOLDINGS。兵庫県内で医療・介護・福祉等に関わる様々な事業を展開している勢いのある会社です。チャレンジできる環境が整っています。
・定期賞与に加えて、5年後・10年後の自分のお給料がどれくらいになるのかを「見える化」した独自の制度を創設しています。キャリアアップの制度が明確で、頑張る気持ちを後押ししてくれる環境です。
・扶養手当や誕生日月のバースデー手当、会員制リゾートホテルの優待など、福利厚生も充実しています。
・リハビリテーション特化型のデイサービスです。最新の設備を整え、一人ひとりに合わせたオーダーメニューを提供しています。
・他職種連携を学ぶことが可能。コミュニケーション能力を活かせる環境です。

募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	契約社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	デイサービス事業所における介護業務全般・マシンの設定や乗り降りの補助・集団体操指導、温熱療法等の物理療法補助・送迎（車種:セレナ・ハイエース）・事務作業など
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格未経験者: OK(無資格) 普通自動車運転免許（AT可）送迎できる方（セレナ・ハイエース）
給与	【月給】196,200円〜308,500円前年度賞与実績: 年2回、計2.50ヶ月分（正社員のみ）年収例: 詳しくはお問い合わせください
契約期間	契約期間の定め: 有り期間:3ヶ月更新の有無:有更新の判断基準:勤務状況にて判断）更新上限の有無:有　通算3年試用期間: 無し定年: 有（65歳まで）再雇用: 有（70歳まで）
勤務時間	日勤のみ夜勤なし残業月20時間以内残業ほぼなし 8:00-17:00 8:15-17:15 8:30-17:30 9:00-18:00 9:15-18:15 上記5パターンのシフト制休憩: 60分残業: あり（5時間以内）夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 110日産休・育休取得実績: 有【休日】 4週8休（シフト制）【休暇】夏季休暇年末年始休暇有給休暇（法定通り）
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください託児所: 有寮: 無寮・託児所の備考: 【託児所】トイロロ保育園（伊丹・甲子園口）対象年齢:0歳6ヶ月から2歳児まで利用日:月曜日-土曜日（祝日含む）利用時間: 7:30-18:30（19:30まで延長保育可能）交通費支給: 有（上限30,000円/月）車通勤: 可退職金: 有保養施設あり（リゾートトラストグループ）確定拠出年金（勤続1年後から加入）球場年間シートあり【制服について】・上は制服支給あり（Tシャツ・ポロシャツ）・下はご自身でご用意頂きます（落ち着いた色の綿パン・チノパン。ジャージは要相談）
研修制度	研修制度: 有【入社時フォロー体制】現場でのOJT キャリアパス制度: 無し
シフト回数目安	詳しくはお問い合わせください
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	【業務内容】デイサービス事業所における介護業務全般【勤務日数】週3日-5日【勤務時間】 09:15-18:15（時間は相談可能）【休憩】 60分【給与形態】時給制:1,250円-1,450円【手当】交通費支給（上限30,000円/月）賞与:なし【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する【休日】勤務日以外は全て休日とする年次有給休暇（法定通り）【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙）

事業所について

事業所名	ARC西宮本店
施設形態	デイサービス・デイケア
募集中の求人情報	ARC西宮本店の介護職員(契約社員、パート・アルバイト)
アクセス	〒663-8161 兵庫県西宮市甲子園春風町3-27 最寄り駅: 久寿川、甲子園、今津(阪神) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【公表】要支援1:0名要支援2:0名要介護1:64名要介護2:26名要介護3:16名要介護4:5名要介護5:1名平均要介護度1.69
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）17名介護職員数9名
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	【公表】入浴・レクリエーションなどは行わず、リハビリを中心とした短時間のデイサービスです。ご利用される方の特徴に合った運動メニュー作成し、個別性の高いリハビリを行えます。また、ご自宅での運動についてのアドバイスや提案も行っております。運動を続けていけるよう、スタッフやお仲間と「楽しみ」ながら身体を動かしていただけるように心掛けています。
運営法人	詳しくはお問い合わせください

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給与: 【月給】196,200円〜308,500円

住所: 兵庫県西宮市甲子園春風町3-27

最寄り駅: 久寿川、甲子園、今津(阪神)

最終更新日：: 2025/12/05

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募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	契約社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	デイサービス事業所における介護業務全般・マシンの設定や乗り降りの補助・集団体操指導、温熱療法等の物理療法補助・送迎（車種:セレナ・ハイエース）・事務作業など
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格未経験者: OK(無資格) 普通自動車運転免許（AT可）送迎できる方（セレナ・ハイエース）
給与	【月給】196,200円〜308,500円前年度賞与実績: 年2回、計2.50ヶ月分（正社員のみ）年収例: 詳しくはお問い合わせください
契約期間	契約期間の定め: 有り期間:3ヶ月更新の有無:有更新の判断基準:勤務状況にて判断）更新上限の有無:有　通算3年試用期間: 無し定年: 有（65歳まで）再雇用: 有（70歳まで）
勤務時間	日勤のみ夜勤なし残業月20時間以内残業ほぼなし 8:00-17:00 8:15-17:15 8:30-17:30 9:00-18:00 9:15-18:15 上記5パターンのシフト制休憩: 60分残業: あり（5時間以内）夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 110日産休・育休取得実績: 有【休日】 4週8休（シフト制）【休暇】夏季休暇年末年始休暇有給休暇（法定通り）
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください託児所: 有寮: 無寮・託児所の備考: 【託児所】トイロロ保育園（伊丹・甲子園口）対象年齢:0歳6ヶ月から2歳児まで利用日:月曜日-土曜日（祝日含む）利用時間: 7:30-18:30（19:30まで延長保育可能）交通費支給: 有（上限30,000円/月）車通勤: 可退職金: 有保養施設あり（リゾートトラストグループ）確定拠出年金（勤続1年後から加入）球場年間シートあり【制服について】・上は制服支給あり（Tシャツ・ポロシャツ）・下はご自身でご用意頂きます（落ち着いた色の綿パン・チノパン。ジャージは要相談）
研修制度	研修制度: 有【入社時フォロー体制】現場でのOJT キャリアパス制度: 無し
シフト回数目安	詳しくはお問い合わせください
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	【業務内容】デイサービス事業所における介護業務全般【勤務日数】週3日-5日【勤務時間】 09:15-18:15（時間は相談可能）【休憩】 60分【給与形態】時給制:1,250円-1,450円【手当】交通費支給（上限30,000円/月）賞与:なし【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する【休日】勤務日以外は全て休日とする年次有給休暇（法定通り）【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙）

事業所について

事業所名	ARC西宮本店
施設形態	デイサービス・デイケア
募集中の求人情報	ARC西宮本店の介護職員(契約社員、パート・アルバイト)
アクセス	〒663-8161 兵庫県西宮市甲子園春風町3-27 最寄り駅: 久寿川、甲子園、今津(阪神) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【公表】要支援1:0名要支援2:0名要介護1:64名要介護2:26名要介護3:16名要介護4:5名要介護5:1名平均要介護度1.69
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）17名介護職員数9名
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	【公表】入浴・レクリエーションなどは行わず、リハビリを中心とした短時間のデイサービスです。ご利用される方の特徴に合った運動メニュー作成し、個別性の高いリハビリを行えます。また、ご自宅での運動についてのアドバイスや提案も行っております。運動を続けていけるよう、スタッフやお仲間と「楽しみ」ながら身体を動かしていただけるように心掛けています。
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