プレザンメゾン姫路広畑の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)

給与: 【月給】267,700円〜

住所: 兵庫県姫路市広畑区夢前町3丁目1-21

最寄り駅: 夢前川、広畑、西飾磨

最終更新日：: 2026/03/13

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求人のおすすめポイント

プレザンメゾン姫路広畑の管理者・施設長・ホーム長（正社員）求人は、兵庫県姫路市にある求人の中でも夜勤専従/残業月20時間以内の特徴を持っているので、決まった時間働きたい方におすすめです。

・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

募集要項

職種	管理者・施設長・ホーム長
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	＜介護リーダー＞介護付有料老人ホームにおける介護リーダー業務全般・食事・入浴・排泄等の介護業務・フロアのシフト作成・勤怠管理・入社時のオリエンテーション・ご利用者様の預り金の管理　等＜管理者候補＞介護付有料老人ホームにおける副施設長のお仕事です。・介護業務・施設の運営（見学対応・相談や事故の対応・多職種との連携）・人材育成（スタッフの指導・面接）・金銭管理（小口管理・備品管理）・労務管理（シフト作成・勤怠管理）など
応募資格	介護福祉士学歴不問定年なし未経験者: NG
給与	＜介護リーダー＞【月給】267,700円 [内訳] 基本給:185,000円ケア手当:10,000円特定処遇手当:39,900円地域手当:10,000円業態手当:2,800円資格手当:20,000円【その他手当】夜勤手当:6,000円/回ヘルプ手当:1,000円/1勤務（規定有） ※別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 <管理者候補＞【月給】316,400円 [内訳] 基本給:185,000円ケア手当:10,000円特定処遇手当:69,600円地域手当:10,000円業態手当:2,800円入居施設特別調整手当:15,000円 ※入居施設特別調整手当は6時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。夜勤手当:24,000円（4回分）　※ただし回数は状況によって変動あり【その他手当】ヘルプ手当:1,000円/1勤務（規定有） ※別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合【昇給】年1回前年度賞与実績: 有り（年2回）
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 無再雇用: 無
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内シフト例 1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間、31日-177時間) ＜介護リーダー＞ 7:00-16:00 9:00-18:00 10:00-19:00 17:00-翌10:00 ＜管理者候補＞ 6:30-15:30 9:00-18:00 10:30-19:30 17:00-翌10:00 休憩: 60分残業: あり（10時間以内）
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日: 111日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（月8日-9日休）【休暇】・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期、冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇・育児,介護休暇・看護休暇・慶弔休暇
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限50,000円/月）車通勤: 可退職金: 有・健康診断(年1回) ・制服貸与・持株会制度・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ＜組合制度＞・祝い金＆見舞金・任意加入共済・映画割引・提携ホテルの割引・グルメ・ショッピング・レジャー施設割引・旅行優待サービスありグループ団体傷害保険(割引率85％)
研修制度	研修制度あり研修制度: 有年間600以上の講座業務上必要な知識や、スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。 ■キャリア採用入社時研修（入社後2日間）全社研修（eラーニング制度）部門別研修 ■フォローアップ研修（入社1ヶ月後、3ヶ月後）コミュニケーション研修職種別研修 ■OJT研修（入社後1-2ヶ月間）選抜研修 ■キャリア支援制度 ■資格試験受験対策講座　などキャリアパス制度: 有り部門別・階層別に教育があり、キャリアップがあります。
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	プレザンメゾン姫路広畑
施設形態	有料老人ホーム
募集中の求人情報	プレザンメゾン姫路広畑の管理者/施設長/ホーム長(正社員)
アクセス	車通勤可駅近〒671-1122 兵庫県姫路市広畑区夢前町3丁目1-21 最寄り駅: 夢前川、広畑、西飾磨 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
スタッフ体制	従業員数:29名 2.5対1以上の職員体制国の人員配置基準「3対1＝要介護者3人に対して1人以上の職員」よりも手厚い職員体制で細やかなケアを行います。
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	・ケア21 の経営理念 1,福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献 2,最大ではなく最高のサービスの提供 3,人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供 4,日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す 5,福祉理念と市場原理の融合 6,現場第一主義 7,徹底討論・徹底和解 8,常に考え、変わり続ける 9,人を大事にし、人を育てる
運営法人	株式会社ケア21

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プレザンメゾン姫路広畑の求人を作成した人

カイゴジョブエージェント
運営事務局

所属: 株式会社エス・エム・エス
担当エリア: 全国

この求人は、プレザンメゾン姫路広畑様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エスのカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。

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（エージェント対応）
内定
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（エージェント対応）

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カイゴジョブエージェントに関するよくある質問

自分にピッタリな求人はどうやって探せばよいですか？
こちらより求職者様の情報を登録していただくことで、キャリアパートナーがピッタリの求人をご提案させていただきます。
なぜ無料で利用できるのですか？
エージェントは採用が成功したときに企業から成功報酬をいただいております。そのため求職者の方には費用負担が発生せず無料で利用することができます。
すぐに転職したいわけではなく、情報収集や相談がしたい場合でも利用できますか？
情報収集や相談したいという方もこちらよりご登録をお願いします。ご登録いただければ無理に転職を勧めず、状況に合わせてキャリアパートナーが対応させていただきます。
非公開求人とは何ですか？
非公開求人は、求人を提供している施設が名前を出さないという条件で求職者を探している求人になります。世の中には認知されておらず、カイゴジョブエージェントのみしかご紹介できない求人も多数ありますので、詳しくはこちらよりご登録後にご相談ください。
登録するとどんなサービスが受けられますか？
キャリアパートナーとの面談、公開・非公開求人のご提案、応募書類の添削・確認、面接対策、内定条件の交渉、入職後の悩み相談などのサービスを無料で受けることができます。

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給与: 【月給】267,700円〜

住所: 兵庫県姫路市広畑区夢前町3丁目1-21

最寄り駅: 夢前川、広畑、西飾磨

最終更新日：: 2026/03/13

求人のおすすめポイント

募集要項

職種	管理者・施設長・ホーム長
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	＜介護リーダー＞介護付有料老人ホームにおける介護リーダー業務全般・食事・入浴・排泄等の介護業務・フロアのシフト作成・勤怠管理・入社時のオリエンテーション・ご利用者様の預り金の管理　等＜管理者候補＞介護付有料老人ホームにおける副施設長のお仕事です。・介護業務・施設の運営（見学対応・相談や事故の対応・多職種との連携）・人材育成（スタッフの指導・面接）・金銭管理（小口管理・備品管理）・労務管理（シフト作成・勤怠管理）など
応募資格	介護福祉士学歴不問定年なし未経験者: NG
給与	＜介護リーダー＞【月給】267,700円 [内訳] 基本給:185,000円ケア手当:10,000円特定処遇手当:39,900円地域手当:10,000円業態手当:2,800円資格手当:20,000円【その他手当】夜勤手当:6,000円/回ヘルプ手当:1,000円/1勤務（規定有） ※別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 <管理者候補＞【月給】316,400円 [内訳] 基本給:185,000円ケア手当:10,000円特定処遇手当:69,600円地域手当:10,000円業態手当:2,800円入居施設特別調整手当:15,000円 ※入居施設特別調整手当は6時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。夜勤手当:24,000円（4回分）　※ただし回数は状況によって変動あり【その他手当】ヘルプ手当:1,000円/1勤務（規定有） ※別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合【昇給】年1回前年度賞与実績: 有り（年2回）
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 無再雇用: 無
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内シフト例 1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間、31日-177時間) ＜介護リーダー＞ 7:00-16:00 9:00-18:00 10:00-19:00 17:00-翌10:00 ＜管理者候補＞ 6:30-15:30 9:00-18:00 10:30-19:30 17:00-翌10:00 休憩: 60分残業: あり（10時間以内）
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日: 111日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（月8日-9日休）【休暇】・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期、冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇・育児,介護休暇・看護休暇・慶弔休暇
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限50,000円/月）車通勤: 可退職金: 有・健康診断(年1回) ・制服貸与・持株会制度・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ＜組合制度＞・祝い金＆見舞金・任意加入共済・映画割引・提携ホテルの割引・グルメ・ショッピング・レジャー施設割引・旅行優待サービスありグループ団体傷害保険(割引率85％)
研修制度	研修制度あり研修制度: 有年間600以上の講座業務上必要な知識や、スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。 ■キャリア採用入社時研修（入社後2日間）全社研修（eラーニング制度）部門別研修 ■フォローアップ研修（入社1ヶ月後、3ヶ月後）コミュニケーション研修職種別研修 ■OJT研修（入社後1-2ヶ月間）選抜研修 ■キャリア支援制度 ■資格試験受験対策講座　などキャリアパス制度: 有り部門別・階層別に教育があり、キャリアップがあります。
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	プレザンメゾン姫路広畑
施設形態	有料老人ホーム
募集中の求人情報	プレザンメゾン姫路広畑の管理者/施設長/ホーム長(正社員)
アクセス	車通勤可駅近〒671-1122 兵庫県姫路市広畑区夢前町3丁目1-21 最寄り駅: 夢前川、広畑、西飾磨 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
スタッフ体制	従業員数:29名 2.5対1以上の職員体制国の人員配置基準「3対1＝要介護者3人に対して1人以上の職員」よりも手厚い職員体制で細やかなケアを行います。
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	・ケア21 の経営理念 1,福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献 2,最大ではなく最高のサービスの提供 3,人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供 4,日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す 5,福祉理念と市場原理の融合 6,現場第一主義 7,徹底討論・徹底和解 8,常に考え、変わり続ける 9,人を大事にし、人を育てる
運営法人	株式会社ケア21