ケア21尼崎の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【時給】1,694円～
- 住所
- 兵庫県尼崎市東難波町5丁目18番8号 ドミールカクタス尼崎2階
- 最寄り駅
- 尼崎(阪神)、大物、出屋敷
- 最終更新日：
- 2026/02/05
求人のおすすめポイント
ケア21尼崎の介護職員・ヘルパー（パート・アルバイト）求人は、兵庫県尼崎市にある求人の中でも決まった時間働きたい方におすすめです。
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 訪問介護事業所における介護業務全般 変更の範囲: 変更なし |
| 応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
| 給与 | 【時給】1,694円〜0 時給制:生活援助1,694円-、身体介護2,090円- ※サービス1回あたりの以下能力加算40円-140円を含む手当: 資格手当、土日祝加算:100円/時、年末年始加算、深夜割増、夜朝割増、ミーティング参加手当、交通費支給（規定あり）、賞与:なし |
| 契約期間 | 試用期間: 無し |
| 勤務時間 | 07:00-19:00内、1日1時間以上 ※勤務時間相談可能 休憩: 法定通り 勤務日数: 週1日以上 ※勤務曜日相談可能 |
| 休日・休暇 | シフトにより調整（希望休制度あり）、有給休暇（法定通り） |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 車通勤: 不可 ・資格支援制度・組合制度（3,000円を給与天引き） （慶弔見舞金・映画館などの割引券など） ・持株会制度 ・制服貸与 ・結婚祝い金、出産祝い金 ・一芸認定制度（5,000円/年） |
| 夜勤回数目安 | 夜勤なし |
| 選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | ケア21尼崎 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | ケア21尼崎の介護職員(パート・アルバイト) ケア21尼崎の管理者/施設長/ホーム長(正社員) ケア21尼崎のサービス提供責任者(正社員) |
| アクセス | 〒660-0881 兵庫県尼崎市東難波町5丁目18番8号 ドミールカクタス尼崎2階 最寄り駅: 尼崎(阪神)、大物、出屋敷 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 9つの理念に基づき利用者様、スタッフ一同皆の幸福を目指します。 1.福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献 2.最大ではなく最高のサービスの提供 3.人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供 4.日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す 5.福祉理念と市場原理の融合 6.現場第一主義 7.徹底討論・徹底和解 8.常に考え、変わり続ける 9.人を大事にし、人を育てる |
| 運営法人 |
