デイサービスセンターなごやか世田谷の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(世田谷区/東京都)

- 給与
- 【月給】237,010円〜303,200円
- 住所
- 東京都世田谷区世田谷2-29-9
- 最寄り駅
- 上町、宮の坂、世田谷
- 最終更新日:
- 2025/11/13
求人のおすすめポイント
【デイサービスセンターなごやか世田谷で介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】
・首都圏でデイサービス「なごやか」を運営しています。ソラストグループ会社なので経営が安定しています。
・日曜日固定休みなのでプライベートの予定も立てやすく、充実した生活が送れます。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | デイサービスにおける介護業務全般 ・ご利用者様の施設内で見守り ・食事・入浴・排泄介助等の日常生活解除 ・ご利用者のご自宅と施設間の送迎業務 ・趣味活動などのレクリエーションの企画・司会 等 |
| 応募資格 | 未経験者: OK(有資格) 正社員のみ普通自動車運転免許(AT限定可)必須 |
| 給与 | 【月給】237,010円〜303,200円 前年度賞与実績: 決算賞与(業績に応じて賞与支給可能性有り) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り [期間]3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
| 勤務時間 | 08:00-17:00 休憩: 60分 残業: 詳しくはお問い合わせください 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 109日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(有 上限50,000円) 車通勤: 詳しくはお問い合わせください 退職金: 有 ◇健康診断 |
| 研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 【業務内容】デイサービス事業所における介護業務全般 【業務内容(変更の範囲)】会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】東京都内、横浜市内、川崎市内各事業所 【勤務日数】週1日-4日 【勤務時間08:30-17:30 【休憩】法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分) 【給与形態】時給制:1,226円-1,300円 ※処遇改善加算金含む、保有資格・経験による 【手当】 居住支援特別手当20,000円/月(週20h以上勤務の方)、送迎手当別途支給1日最大600円(朝300円/夕300円) 交通費実費支給(上限なし) 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【福利厚生】制服貸与、インフルエンザ予防接種補助 等 【休日】日曜定休、シフトにより調整、有給休暇 【雇用期間】 ・期間:1年 ・更新:有 ・更新上限(通算期間または回数):無し 【試用期間】有り ※期間中の処遇改善手当の支給なし 【その他】普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 |
事業所について
| 事業所名 | デイサービスセンターなごやか世田谷 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | デイサービスセンターなごやか世田谷の介護職員(正社員、パート・アルバイト) |
| アクセス | 〒154-0017 東京都世田谷区世田谷2-29-9 最寄り駅: 上町、宮の坂、世田谷 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)不明
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:15名
要介護2:19名
要介護3:14名
要介護4:7名
要介護5:2名
平均要介護度2.33 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)24人
介護職員数6人 【公表】
介福保有者数:0人
夜勤を行う従業員数:0人
経験年数:10年以上の介護職員の割合:0% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 理念 | 【公表】 (1) 身体介護に関すること 日常生活動作能力の程度により、必要な支援及びサービスを提供する。 排泄の介助、移動・移乗の介助、養護、その他必要な身体の介護 (2) 入浴に関すること 家庭において入浴することが困難な利用者に対して、必要な入浴サービスを提供する。 衣類着脱の介護、身体の清拭、整髪、洗身、その他必要な入浴の介助 (3) 食事に関すること(配食) 食事を希望する利用者に対して、必要な食事のサービスを提供する。 配膳下膳の介助、食事摂取の介助、その他必要な食事の介助 (4) 機能訓練に関 |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |















